1. SOCIEDAD LIMITADA
Claudia Pérez
Julieth Vargas
Ma. Angélica Jurado P.

2. SOCIEDAD LIMITADA LTDA
 Constitución, transformación y disolución:
Mediante Escritura Pública.
 Número de Socios: Mínimo de socios 2, máximo 25.

3. Formación del Capital:
 El capital se divide en cuotas o partes de igual valor.
 El capital debe pagarse totalmente al momento de
constituirse.
 La cesión de cuotas implica una reforma estatutaria.
 En caso de muerte de uno de un socio, continuará
con sus herederos, salvo estipulación en contrario.
 La representación está en cabeza de todos los socios,
salvo que éstos la deleguen en un tercero.

4. Responsabilidad de los Socios:
 Responden solamente hasta el monto de sus
aportes. No obstante, en los estatutos podrá
estipularse para todos o algunos de los socios una
mayor responsabilidad (Naturaleza, cuantía,
duración y modalidad de responsabilidad
adicional), sin comprometer una responsabilidad
indefinida o ilimitada (artículo 353 C.Co.).

5. Derechos de los socios :
 Derecho a participar en el reparto de beneficios y
en el patrimonio de la sociedad en caso de
liquidación.
 Derecho de tanteo en la adquisición de las
participaciones de los socios salientes.
 Derecho a participar en las decisiones sociales y a
ser elegidos como administradores.
 Derecho de información en los períodos
establecidos en las escrituras.

6.  Las decisiones de la asamblea se toman dé
acuerdo con la votación y cada socio tiene tantos
votos, como cuotas posea en la empresa. Cuando
se haga cesión de cuotas, ésta debe hacerse por
escritura pública y produce efectos únicamente,
desde la fecha en que se inscriba en el registro
mercantil.

7. Los órganos de dirección y control son:
La junta de socios, - La junta directiva y
El representante legal.
Se disolverá y liquidará por las causales indicadas
en el artículo 218 del Código de Comercio, cuando
ocurran perdidas que reduzcan el capital por
debajo del 50% o cuando el número de socios
exceda de 25.