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Representación de las
organizaciones socialmente
responsables
El Mundo Ejecutivo se dio a la tarea de encontrar a las empresas cuya
estrategia de negocios incluye un alto contenido de Responsabilidad Social,
entendida ésta como el compromiso por contribuir a la solución de los
problemas de la comunidad donde operan, por preservar el medio ambiente y
por llevar una relación transparente y justa con proveedores, accionistas y
empleados.
La búsqueda fue difícil porque aun cuando cada día hay más conciencia de la
importancia de incorporar programas de este tipo, en la mayoría de las
empresas la información todavía se encuentra dispersa en diferentes áreas.
Hablar de Responsabilidad Social todavía supone cierto proceso de
definición y de ejecución por parte de la empresa. A nivel mundial,
se habla de al menos diez principios básicos, contenidos en cuatro
temas generales, que toda compañía socialmente responsable debe
observar.
Derechos humanos:
Principio 1: las empresas deben apoyar y respetar la protección de
los derechos humanos proclamados internacionalmente.
Principio 2: asegurarse de que no son cómplices de abusos de los
derechos humanos.
Trabajo:
Principio 3: las empresas deben defender la libertad de
asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la
negociación colectiva.
Principio 4: eliminar todas las formas de trabajo forzoso y
obligatorio
Principio 5: abolir efectivamente el trabajo infantil.
Principio 6: eliminar la discriminación en relación con el
empleo y la ocupación.
Medio ambiente:
Principio 7: las empresas deben apoyar un enfoque preventivo ante los
retos medioambientales.
Principio 8: adoptar iniciativas para promover una mayor
responsabilidad medioambiental.
Principio 9: fomentar el desarrollo y la difusión de tecnologías
respetuosas del medio ambiente.
Corrupción:
Principio 10: las empresas deben trabajar contra la corrupción en
todas sus formas, incluyendo la extorsión y el soborno.
Hay coincidencia en que estos diez principios son sólo el punto
de partida hacia la construcción de una estrategia de
Responsabilidad Social Empresarial mucho más amplia y que
hoy se ha puesto en práctica en distintos niveles de cobertura.
Hay las compañías que se mantienen en una plataforma de
filantropía y hay también las que están enfáticamente
orientadas a la preservación del medio ambiente
CONCLUSIÓN
Las empresas socialmente responsables son aquellas que atiende los
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Tarea 26. describe que representan las empresas socialmente responsables

  • 1. Representación de las organizaciones socialmente responsables
  • 2. El Mundo Ejecutivo se dio a la tarea de encontrar a las empresas cuya estrategia de negocios incluye un alto contenido de Responsabilidad Social, entendida ésta como el compromiso por contribuir a la solución de los problemas de la comunidad donde operan, por preservar el medio ambiente y por llevar una relación transparente y justa con proveedores, accionistas y empleados. La búsqueda fue difícil porque aun cuando cada día hay más conciencia de la importancia de incorporar programas de este tipo, en la mayoría de las empresas la información todavía se encuentra dispersa en diferentes áreas.
  • 3. Hablar de Responsabilidad Social todavía supone cierto proceso de definición y de ejecución por parte de la empresa. A nivel mundial, se habla de al menos diez principios básicos, contenidos en cuatro temas generales, que toda compañía socialmente responsable debe observar. Derechos humanos: Principio 1: las empresas deben apoyar y respetar la protección de los derechos humanos proclamados internacionalmente. Principio 2: asegurarse de que no son cómplices de abusos de los derechos humanos.
  • 4. Trabajo: Principio 3: las empresas deben defender la libertad de asociación y el reconocimiento efectivo del derecho a la negociación colectiva. Principio 4: eliminar todas las formas de trabajo forzoso y obligatorio Principio 5: abolir efectivamente el trabajo infantil. Principio 6: eliminar la discriminación en relación con el empleo y la ocupación.
  • 5. Medio ambiente: Principio 7: las empresas deben apoyar un enfoque preventivo ante los retos medioambientales. Principio 8: adoptar iniciativas para promover una mayor responsabilidad medioambiental. Principio 9: fomentar el desarrollo y la difusión de tecnologías respetuosas del medio ambiente. Corrupción: Principio 10: las empresas deben trabajar contra la corrupción en todas sus formas, incluyendo la extorsión y el soborno.
  • 6. Hay coincidencia en que estos diez principios son sólo el punto de partida hacia la construcción de una estrategia de Responsabilidad Social Empresarial mucho más amplia y que hoy se ha puesto en práctica en distintos niveles de cobertura. Hay las compañías que se mantienen en una plataforma de filantropía y hay también las que están enfáticamente orientadas a la preservación del medio ambiente
  • 7. CONCLUSIÓN Las empresas socialmente responsables son aquellas que atiende los requerimientos de sus clientes y sus trabajadores, además deben contribuir con el mantenimiento de los espacios ambientales.