Compromiso en equipo II

1. Plan de trabajo RSE
Pinturas Martínez Inda, SA de CV

2. “Es el compromiso consciente de cumplir
integralmente con la finalidad de la empresa
en sus dimensiones: social, ambiental y
económica, considerando las expectativas
de sus grupos de interés, buscando la
generación sustentable de valor, respetando
los valores, la gente, la comunidad y el
medio ambiente”
-AliaRSE

3. En el caso de nuestra empresa que es la comercialización
de productos químicos cada vez mas amigable con el
medio ambiente, promovemos actividades en la sociedad
que aporten beneficios al mismo.
El desarrollo y la globalización mundial han incrementado
la exigencia social y de medio ambiente por eso es que
PMI trata de tener un comportamiento empresarial más
responsable y más comprometido con su entorno, tanto
sociales y de medio ambiente.
En la actualidad, la inserción de la Responsabilidad Social
en la gestión empresarial es un desafío que impone una
apertura en la mente y criterio; la importancia de ello
reside en que es una nueva forma de gestión: el mundo
ha cambiado, por lo tanto, la forma de hacer negocio
también.

4.  • Elaborar una metodología que permita
realizar un diagnóstico de la situación inicial
de la empresa en RSE.
 • Facilitar herramientas para la definición y
puesta en marcha de un Plan de Acción en
RSE.
 • Conocer y ofrecer medios para la
comunicación eficaz de las acciones y
avances de la empresa en materia de RSE a
sus grupos de interés (Clientes, Proveedores,
Accionistas y Colaboradores).

5.  • Definir los objetivos de la empresa
encaminados al marco de la RSE.
 • Identificar las acciones asociadas al
cumplimiento de estos objetivos, iniciando
con platicas de concientización al personal.
 • Coordinar los recursos de manera eficiente
y eficaz en la realización de las acciones.
 • Establecer un sistema simple de
seguimiento y control de la ejecución del Plan
de Acción en RSE de la empresa.

6. Definir el
Objetivo general
de la empresa en
el marco de RSE.
Formar el equipo
de trabajo
formado por
colaboradores
como
responsables del
plan de RSE.
Definir
actividades
prioritarias o de
atención en
relación a cumplir
como RSE.
Después de
formar el equipo
y conocer las
necesidades
prioritarias, se
realizara el Plan
con objetivos
específicos.
Documentar
avances de la
implantación.
Seguimiento y
proceso de
mejora continua
en la aplicación.

7. Difusión
Capacitación
al personal.
Adaptación
de
instalaciones.
Matriz de
seguimiento.
Aplicación de
reglamento
RSE.

8. •Comercial: Aumenta las ventas al diferenciar sus productos y servicios de la
competencia, anticipa las tendencias y facilita el acceso a mercados globales.
PMI tiene el compromiso de contribuir con productos que sean nobles con la
naturaleza. La compañía Axalta ofrece recubrimientos diseñados para apoyar a
nuestros clientes a alcanzar sus metas de sustentabilidad, ayudando a que sus
productos sean más durables, habilitando sus operaciones para ser más eficientes y
proporcionando formas para el ahorro de energía, reducción de desperdicio y para
ser más productivos, a través de nuestros recubrimiento que preservan y
protegen. Los productos bajos en COV´s, a base de agua y en polvo de Axalta,
producen menor numero de emisiones peligrosas.

9. • Laboral y Social: Facilita el reclutamiento de personal capacitado y
la retención de talentos, genera relaciones de largo plazo con el
personal y alinea las expectativas individuales con empresa.
El personal PMI cuenta con la satisfacción de saber y reconocer
que además de sus productos, la empresa corresponde a la
sociedad con apoyos en diferentes asociaciones de beneficencia,
entre ellas…

10. • Reputación: Mejora la imagen pública frente a sus
grupos de interés y aumenta la fidelidad de los clientes.
PMI
Confianza
BienestarSeguridad

12.  Buscamos proporcionar a nuestros clientes productos y procesos
sustentables. Ofrecemos nuevas fórmulas para recubrimientos
tradicionales de base solvente así como de recubrimientos de
base agua para reducir el numero de aplicaciones requeridas en
la fabricación de automóviles y de vehículos de carga pesada.
Menos etapas y un secado más natural reduce los pasos de
horneo, que consumen energía, requeridos entre aplicaciones de
recubrimientos tradicionales al pintar y dar el acabado de un
nuevo vehículo. En los talleres de repintado, nuestros repintados
base agua y de baja emisión de VOC´s están diseñados para
proporcionar productos que reduzcan la huella ambiental en
general de las operaciones de los talleres al mismo tiempo que
se obtienen magníficos resultados.
 Las herramientas y programas de color de Axalta como el
Espectrofotómetro, ayudan a encontrar la formula del color de
repintado adecuada, reduciendo así el desperdicio y mejorando
la productividad.

14. Plenamente Humana
Objetivo Planteado:
PMI crea el compromiso de iniciar con este
distintivo en Noviembre del 2015.