El documento describe los cuatro cuadrantes financieros (empleado, autónomo, empresario e inversionista) y explica que cada uno se basa en valores fundamentales diferentes. Cada persona se inclina naturalmente hacia uno de los cuadrantes según sus fortalezas y debilidades intrínsecas. Moverse de un cuadrante a otro requiere un cambio no sólo en las actividades, sino también en la mentalidad y forma de pensar. El documento ilustra los valores típicos asociados a cada cuadrante a través de frases características.
Las máquinas nos permiten realizar tareas más rápido y con menos esfuerzo, y también nos ayudan a realizar trabajos peligrosos o precisos. Están compuestas de una estructura, un motor, partes móviles y pueden incluir circuitos eléctricos, sensores e indicadores. Han transformado el trabajo y el transporte, mejorado la salud y permitido nuevas formas de comunicación y entretenimiento.
El documento describe los órganos del gobierno escolar en las instituciones educativas de acuerdo con la ley colombiana. El gobierno escolar es la máxima instancia de participación que incluye el consejo directivo, consejo académico y consejo estudiantil. Cada órgano está integrado por representantes de los estudiantes, docentes, padres de familia y la comunidad. Tienen funciones como tomar decisiones sobre el funcionamiento de la institución, resolver conflictos y promover las relaciones académicas.
Este documento presenta un proyecto de innovación educativa realizado por un grupo de estudiantes de maestro de educación infantil. El proyecto se centra en el uso de la robótica educativa en el aula y analiza los aspectos teóricos de la integración de las nuevas tecnologías y la innovación educativa. El documento incluye una introducción, fundamentación teórica, descripción del problema, estrategias, conclusión y anexos.
La física es fundamental para el mundo moderno y mejora la calidad de vida de la humanidad. A través del desarrollo de nuevas tecnologías como la electricidad, el transporte eléctrico, las telecomunicaciones y la medicina de diagnóstico, la física permite que funcionen nuestros hogares, ciudades, dispositivos electrónicos y más. Cuanto más se conozca sobre cómo funciona el universo a través de la física, mejor preparados estaremos para enfrentar los retos del futuro.
El documento habla sobre los cuatro cuadrantes del flujo de dinero (empleado, autoempleado, dueño de empresas e inversionista) y cómo generar ingresos desde cada uno. Explica que la mayoría de la riqueza proviene del cuadrante de inversionista y que la verdadera seguridad y libertad financiera se encuentran en ser dueño de empresas o inversionista. También recomienda invertir en la educación propia y en sistemas empresariales para alcanzar mayores niveles de riqueza e independencia financiera.
Este documento habla sobre la educación financiera y cómo las personas pueden generar ingresos pasivos en lugar de depender únicamente de un salario. Explica las diferencias entre ser un empleado, autoempleado, dueño de negocio e inversionista. También define conceptos como activos, pasivos, deuda buena vs mala, e ingresos pasivos. El mensaje principal es que la clave para la libertad financiera es transformar el ingreso ganado en ingresos pasivos mediante inversiones inteligentes.
Las máquinas nos permiten realizar tareas más rápido y con menos esfuerzo, y también nos ayudan a realizar trabajos peligrosos o precisos. Están compuestas de una estructura, un motor, partes móviles y pueden incluir circuitos eléctricos, sensores e indicadores. Han transformado el trabajo y el transporte, mejorado la salud y permitido nuevas formas de comunicación y entretenimiento.
El documento describe los órganos del gobierno escolar en las instituciones educativas de acuerdo con la ley colombiana. El gobierno escolar es la máxima instancia de participación que incluye el consejo directivo, consejo académico y consejo estudiantil. Cada órgano está integrado por representantes de los estudiantes, docentes, padres de familia y la comunidad. Tienen funciones como tomar decisiones sobre el funcionamiento de la institución, resolver conflictos y promover las relaciones académicas.
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La física es fundamental para el mundo moderno y mejora la calidad de vida de la humanidad. A través del desarrollo de nuevas tecnologías como la electricidad, el transporte eléctrico, las telecomunicaciones y la medicina de diagnóstico, la física permite que funcionen nuestros hogares, ciudades, dispositivos electrónicos y más. Cuanto más se conozca sobre cómo funciona el universo a través de la física, mejor preparados estaremos para enfrentar los retos del futuro.
El documento habla sobre los cuatro cuadrantes del flujo de dinero (empleado, autoempleado, dueño de empresas e inversionista) y cómo generar ingresos desde cada uno. Explica que la mayoría de la riqueza proviene del cuadrante de inversionista y que la verdadera seguridad y libertad financiera se encuentran en ser dueño de empresas o inversionista. También recomienda invertir en la educación propia y en sistemas empresariales para alcanzar mayores niveles de riqueza e independencia financiera.
Este documento habla sobre la educación financiera y cómo las personas pueden generar ingresos pasivos en lugar de depender únicamente de un salario. Explica las diferencias entre ser un empleado, autoempleado, dueño de negocio e inversionista. También define conceptos como activos, pasivos, deuda buena vs mala, e ingresos pasivos. El mensaje principal es que la clave para la libertad financiera es transformar el ingreso ganado en ingresos pasivos mediante inversiones inteligentes.
Como iniciarnegocioyelaborarplannegociosexitosoJavier Marquez
Este documento ofrece consejos sobre cómo elegir un negocio exitoso. Recomienda tomarse el tiempo para elegir el negocio adecuado, considerando factores como el potencial de crecimiento a largo plazo, la habilidad para fijar precios, y evitando negocios muy competitivos en precios. También sugiere realizar una evaluación comparativa de opciones considerando aspectos como satisfacer necesidades en crecimiento y especializarse. El objetivo es elegir un negocio alineado con tus intereses y habilidades.
Este documento ofrece consejos sobre cómo invertir en uno mismo para mejorar profesional y personalmente. Recomienda expandir los conocimientos y habilidades, eliminar limitaciones mentales, mantener la mente abierta al cambio, controlar el estrés y aprovechar el tiempo sabiamente invirtiéndolo en uno mismo, ya que eres tu mayor activo.
Este documento describe las cinco categorías principales de empleos y discute los desafíos asociados con cada una. Resume las categorías como trabajadores de cuello azul, trabajadores de cuello blanco, vendedores, dueños de negocios y inversionistas. Luego explica que el modelo tradicional de empleo a largo plazo está cambiando a uno basado en el desempeño, donde los trabajadores solo serán pagados por su producción. Esto crea más presión e inseguridad laboral a medida que la tecnología
Este documento presenta un programa de formación en mentalidad emprendedora. Su objetivo es considerar la creación de empresa como una opción válida. Aborda temas como el emprendimiento en el siglo XXI, mitos sobre el emprendimiento, y anclas de carrera. Explica la metodología de aprendizaje basada en el constructivismo y las competencias. Finalmente, analiza aspectos como el cliente del futuro y los cambios en el entorno empresarial.
Este documento discute las ventajas del mercadeo multinivel como una opción para las personas que desean construir un negocio exitoso. Robert Kiyosaki argumenta que el mercadeo multinivel ofrece capacitación y sistemas de apalancamiento que ayudan a las personas a desarrollar las habilidades necesarias para lograr el éxito como empresarios. Donald Trump agrega que requiere motivación, sociabilidad y un buen producto para tener éxito a través del mercadeo multinivel. Ambos enfatizan la importancia de salir de
El documento habla sobre la importancia de prepararse para el futuro financiero. Menciona que los empleos y ahorros tradicionales ya no son confiables para apoyar el estilo de vida deseado. Propone que las redes de mercadeo ofrecen una oportunidad para generar ingresos residuales que permitan mayor libertad financiera trabajando pocas horas a la semana.
Este documento presenta conceptos fundamentales sobre sistemas de negocios. Define términos como rentabilidad, capital, emprendedor, competencia, franquicia, patente, misión, visión y cuadrante de flujo de dinero. Explica las diferencias entre ser empleado, autoempleado, dueño de negocio e inversionista. Finalmente, introduce los siete niveles de inversionistas y los conceptos de riesgo y educación financiera.
Este documento describe las ventajas de las redes de mercadeo como una opción para lograr la libertad financiera. Explica que los empleos tradicionales y los negocios propios ya no son confiables para el futuro debido a los riesgos e incertidumbres. En contraste, las redes de mercadeo ofrecen ingresos residuales a través de un sistema probado de duplicación que permite multiplicar los ingresos al enseñar el negocio a otros. El documento invita al lector a aprender más sobre esta oportunidad para formar
La libertad financiera se logra cuando los ingresos pasivos son mayores que los gastos, permitiendo dejar de trabajar. La mayoría de personas dependen de su trabajo para vivir, mientras que ser empleado, autoempleado o dueño de negocio implica riesgos como despidos o enfermedad. Los inversionistas pueden generar ingresos pasivos sin esfuerzo físico a través de bienes inmuebles u otras inversiones, logrando la libertad financiera.
El documento describe los cuatro cuadrantes del flujo de dinero: Empleado, Autoempleado, Dueño de Empresa e Inversionista. Cada cuadrante representa una forma diferente de generar ingresos y relacionarse con el dinero. El cuadrante E se enfoca en la seguridad laboral, el A prioriza la independencia, el D se centra en delegar tareas a otros, y el I gana dinero a través de inversiones que trabajan por sí mismas.
Concurso. proyecto de vida. emprendimiento prevención de riesgo.CETis No 041
Con el objetivo de inculcar en los becarios el desarrollo de habilidades financieras y prevención de riesgos; el interés de promover un negocio y el beneficio de planear un proyecto de vida se convoca al concurso. ¡Te invitamos! Observa las bases en la convocatoria.
El documento describe cómo los modelos económicos tradicionales como el empleo ya no son sostenibles debido a los cambios en la economía global. Propone que el mercadeo en redes ofrece una oportunidad para generar ingresos residuales a través del apalancamiento y la duplicación efectiva, lo que permite la libertad financiera. Finalmente, argumenta que las redes de mercadeo son una de las industrias de más rápido crecimiento y que los expertos las recomiendan como un sistema de distribución poderoso.
El documento define y diferencia a emprendedores, empresarios y accionistas. Un emprendedor identifica oportunidades pero no necesariamente crea una empresa, mientras que un empresario crea y administra una empresa para generar ganancias. Un accionista posee acciones de una empresa con el objetivo de maximizar sus ganancias.
Este documento presenta una oportunidad de negocio multinivel llamada Crez-KC que vende productos de consumo masivo de Kimberly Clark. Se explica que los afiliados pueden ganar dinero revendiendo productos y reclutando a otros, y subir de rango obteniendo mayores comisiones. La inversión mínima es de $150,000 pesos colombianos y el negocio se enfoca actualmente en cinco ciudades colombianas.
Cuando emprendes es muy importante, por no decir vital, saber realmente con qué cuentas. No te hablo de qué piensas que te podría servir, de contactos que quizás en un momento dado colaborarían contigo o de ideas sueltas que tal vez pudieran convertirse en un negocio factible… a la hora de emprender hay momentos en los que necesitamos ser concretos y conocer bien el suelo que pisamos, solo así podremos sentar buenas bases para nuestro negocio.
En mi trayectoria como emprendedor y como mentor de otros emprendedores, veo una y otra vez la necesidad de poner los pies en la tierra y hacer un proceso de reflexión y análisis para conocer con la mayor claridad posible con qué contamos cuando tomamos esa gran decisión que es emprender. Aquí os comento seis elementos fundamentales que me parecen básicos para comenzar.
Conoce las 15 Frases que la Gente Exitosa Nunca Diráseremprendedor
Este documento identifica 15 frases que las personas exitosas rara vez dirán. Entre ellas se encuentran "Odio mi trabajo", "No necesito ayuda de nadie" y "Esa reunión es muy tarde, no puedo ir". El documento explica por qué expresar estas frases podría dañar la carrera de alguien o su reputación como un trabajador de equipo comprometido. También enfatiza la importancia de mantener una mentalidad positiva, estar dispuesto a aprender nuevas habilidades y hacer sacrificios para lograr el éxito.
El documento presenta 10 consejos básicos para emprender con éxito. Entre los consejos se encuentran aprender a vivir con incertidumbre, ser un líder para el equipo de trabajo, establecer una cultura laboral sólida, recompensar los logros del equipo, ser humilde, aceptar ayuda de otros, mantener la empresa de manera profesional, cuidar a los clientes, separar lo personal de lo laboral, y proteger legalmente la empresa. El talento y la creatividad son claves para diferenciarse de la competencia.
La Unión Europea ha acordado un paquete de sanciones contra Rusia por su invasión de Ucrania. Las sanciones incluyen restricciones a las importaciones de productos rusos de alta tecnología y a las exportaciones de bienes de lujo a Rusia. Además, se congelarán los activos de varios oligarcas rusos y se prohibirá el acceso de los bancos rusos a los mercados financieros de la UE.
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Este documento ofrece consejos sobre cómo elegir un negocio exitoso. Recomienda tomarse el tiempo para elegir el negocio adecuado, considerando factores como el potencial de crecimiento a largo plazo, la habilidad para fijar precios, y evitando negocios muy competitivos en precios. También sugiere realizar una evaluación comparativa de opciones considerando aspectos como satisfacer necesidades en crecimiento y especializarse. El objetivo es elegir un negocio alineado con tus intereses y habilidades.
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El documento habla sobre la importancia de prepararse para el futuro financiero. Menciona que los empleos y ahorros tradicionales ya no son confiables para apoyar el estilo de vida deseado. Propone que las redes de mercadeo ofrecen una oportunidad para generar ingresos residuales que permitan mayor libertad financiera trabajando pocas horas a la semana.
Este documento presenta conceptos fundamentales sobre sistemas de negocios. Define términos como rentabilidad, capital, emprendedor, competencia, franquicia, patente, misión, visión y cuadrante de flujo de dinero. Explica las diferencias entre ser empleado, autoempleado, dueño de negocio e inversionista. Finalmente, introduce los siete niveles de inversionistas y los conceptos de riesgo y educación financiera.
Este documento describe las ventajas de las redes de mercadeo como una opción para lograr la libertad financiera. Explica que los empleos tradicionales y los negocios propios ya no son confiables para el futuro debido a los riesgos e incertidumbres. En contraste, las redes de mercadeo ofrecen ingresos residuales a través de un sistema probado de duplicación que permite multiplicar los ingresos al enseñar el negocio a otros. El documento invita al lector a aprender más sobre esta oportunidad para formar
La libertad financiera se logra cuando los ingresos pasivos son mayores que los gastos, permitiendo dejar de trabajar. La mayoría de personas dependen de su trabajo para vivir, mientras que ser empleado, autoempleado o dueño de negocio implica riesgos como despidos o enfermedad. Los inversionistas pueden generar ingresos pasivos sin esfuerzo físico a través de bienes inmuebles u otras inversiones, logrando la libertad financiera.
El documento describe los cuatro cuadrantes del flujo de dinero: Empleado, Autoempleado, Dueño de Empresa e Inversionista. Cada cuadrante representa una forma diferente de generar ingresos y relacionarse con el dinero. El cuadrante E se enfoca en la seguridad laboral, el A prioriza la independencia, el D se centra en delegar tareas a otros, y el I gana dinero a través de inversiones que trabajan por sí mismas.
Concurso. proyecto de vida. emprendimiento prevención de riesgo.CETis No 041
Con el objetivo de inculcar en los becarios el desarrollo de habilidades financieras y prevención de riesgos; el interés de promover un negocio y el beneficio de planear un proyecto de vida se convoca al concurso. ¡Te invitamos! Observa las bases en la convocatoria.
El documento describe cómo los modelos económicos tradicionales como el empleo ya no son sostenibles debido a los cambios en la economía global. Propone que el mercadeo en redes ofrece una oportunidad para generar ingresos residuales a través del apalancamiento y la duplicación efectiva, lo que permite la libertad financiera. Finalmente, argumenta que las redes de mercadeo son una de las industrias de más rápido crecimiento y que los expertos las recomiendan como un sistema de distribución poderoso.
El documento define y diferencia a emprendedores, empresarios y accionistas. Un emprendedor identifica oportunidades pero no necesariamente crea una empresa, mientras que un empresario crea y administra una empresa para generar ganancias. Un accionista posee acciones de una empresa con el objetivo de maximizar sus ganancias.
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Cuando emprendes es muy importante, por no decir vital, saber realmente con qué cuentas. No te hablo de qué piensas que te podría servir, de contactos que quizás en un momento dado colaborarían contigo o de ideas sueltas que tal vez pudieran convertirse en un negocio factible… a la hora de emprender hay momentos en los que necesitamos ser concretos y conocer bien el suelo que pisamos, solo así podremos sentar buenas bases para nuestro negocio.
En mi trayectoria como emprendedor y como mentor de otros emprendedores, veo una y otra vez la necesidad de poner los pies en la tierra y hacer un proceso de reflexión y análisis para conocer con la mayor claridad posible con qué contamos cuando tomamos esa gran decisión que es emprender. Aquí os comento seis elementos fundamentales que me parecen básicos para comenzar.
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La Unión Europea ha acordado un paquete de sanciones contra Rusia por su invasión de Ucrania. Las sanciones incluyen restricciones a las importaciones de productos rusos de alta tecnología y a las exportaciones de bienes de lujo a Rusia. Además, se congelarán los activos de varios oligarcas rusos y se prohibirá el acceso de los bancos rusos a los mercados financieros de la UE.
La Unión Europea ha acordado un embargo petrolero contra Rusia en respuesta a la invasión de Ucrania. El embargo prohibirá las importaciones marítimas de petróleo ruso a la UE y pondrá fin a las entregas a través de oleoductos dentro de seis meses. Esta medida forma parte de un sexto paquete de sanciones de la UE destinadas a aumentar la presión económica sobre Moscú y privar al Kremlin de fondos para financiar su guerra.
La alimentación durante el embarazo y la infancia puede afectar el desarrollo cerebral y el comportamiento posterior. Un estudio de 23,000 mujeres encontró que los niños cuyas madres comieron mucha comida chatarra durante el embarazo mostraron comportamientos agresivos y problemas emocionales. Otro estudio experimental encontró que una dieta alta en grasas y azúcares puede reprogramar el cerebro y conducir a un comportamiento más agresivo. Los alimentos energéticos también pueden dañar la memoria al dañar el hipocamp
La Unión Europea ha acordado un embargo petrolero contra Rusia en respuesta a la invasión de Ucrania. El embargo prohibirá las importaciones marítimas de petróleo ruso a la UE y pondrá fin a las entregas a través de oleoductos dentro de seis meses. Esta medida forma parte de un sexto paquete de sanciones de la UE destinadas a aumentar la presión económica sobre Moscú y privar al Kremlin de fondos para financiar su guerra.
La Unión Europea ha acordado un paquete de sanciones contra Rusia por su invasión de Ucrania. Las sanciones incluyen restricciones a las importaciones de productos rusos de alta tecnología y a las exportaciones de bienes de lujo a Rusia. Además, se congelarán los activos de varios oligarcas rusos y se prohibirá el acceso de los bancos rusos a los mercados financieros de la UE.
La Unión Europea ha acordado un embargo petrolero contra Rusia en respuesta a la invasión de Ucrania. El embargo prohibirá las importaciones marítimas de petróleo ruso a la UE y pondrá fin a las entregas a través de oleoductos dentro de seis meses. Esta medida forma parte de un sexto paquete de sanciones de la UE destinadas a aumentar la presión económica sobre Moscú y privar al Kremlin de fondos para financiar su guerra.
La Unión Europea ha propuesto un nuevo paquete de sanciones contra Rusia que incluye un embargo al petróleo. El embargo prohibiría las importaciones de petróleo ruso por mar y por oleoducto, aunque se concederían exenciones temporales a Hungría y Eslovaquia. Este embargo sería la sanción económica más dura contra Rusia hasta la fecha en respuesta a su invasión continua de Ucrania.
Este documento discute la importancia de la terapia y la orientación para eliminar bloqueos emocionales y creencias limitantes. Recomienda tres enfoques terapéuticos: la terapia Gestalt, la psicosíntesis y la programación neurolingüística. También enfatiza la necesidad de escuchar programas de audio motivacionales diariamente para contrarrestar décadas de efectos negativos y adoptar creencias orientadas al éxito.
Los principios del éxito 36 Aprenda más para ganar másSilvia Sifuentes
El documento ofrece varias recomendaciones para mejorar el aprendizaje y lograr el éxito, incluyendo dedicar menos tiempo a la televisión y más a la lectura (una hora al día), asistir a eventos formativos y mantener una mente abierta y humilde para seguir aprendiendo.
La Unión Europea ha acordado un embargo petrolero contra Rusia en respuesta a la invasión de Ucrania. El embargo prohibirá las importaciones marítimas de petróleo ruso a la UE y pondrá fin a las entregas a través de oleoductos dentro de seis meses. Esta medida forma parte de un sexto paquete de sanciones de la UE destinadas a aumentar la presión económica sobre Moscú y privar al Kremlin de fondos para financiar su guerra.
Cada año adopta cuatro nuevos hábitos para el éxitoSilvia Sifuentes
La Unión Europea ha acordado un paquete de sanciones contra Rusia por su invasión de Ucrania. Las sanciones incluyen restricciones a las importaciones de productos rusos clave como el acero y limitar el acceso de los bancos rusos a los mercados financieros de la UE. Los líderes de la UE esperan que las sanciones aumenten la presión económica sobre Rusia y la disuadan de continuar su agresión contra Ucrania.
La Unión Europea ha acordado un embargo petrolero contra Rusia en respuesta a la invasión de Ucrania. El embargo prohibirá las importaciones marítimas de petróleo ruso a la UE y pondrá fin a las entregas a través de oleoductos dentro de seis meses. Esta medida forma parte de un sexto paquete de sanciones de la UE destinadas a aumentar la presión económica sobre el gobierno de Putin.
La pandemia de COVID-19 ha tenido un impacto significativo en la economía mundial. Muchos países experimentaron fuertes caídas en el PIB y aumentos en el desempleo debido a los cierres generalizados y las restricciones a los viajes. Aunque las vacunas han permitido la reapertura de muchas economías, los efectos a largo plazo de la pandemia en sectores como el turismo y los viajes aún no están claros. Se espera que la recuperación económica mundial sea desigual y dependa de factores como el control
Este documento trata sobre cómo superar las convicciones limitantes. Explica que muchas creencias limitantes se originan en la programación de la infancia y se refuerzan con errores. Sin embargo, se puede decidir cambiar esas creencias por afirmaciones positivas como "Soy capaz" o "Puedo aprender". Además, detalla un proceso de 4 pasos para identificar una convicción negativa, determinar cómo limita, decidir cómo se quiere ser y crear una afirmación alternativa positiva.
AGRORURAL - PROGRAMA DE DESARROLLO PRODUCTIVOBreenIzarraBrea
El Programa de Desarrollo Productivo Agrario Rural – AGRO RURAL, constituye una unidad ejecutora del MINAGRI y depende del Viceministerio de Desarrollo e Infraestructura Agraria y Riego cuya finalidad es promover y liderar el desarrollo agrario rural a través del financiamiento de programas rurales, proyectos de inversión publica y actividades en zonas rurales del ámbito agrario y articular las acciones en territorios de menor grado de desarrollo económico
Mario Mendoza Marichal -Uno de los aspectos más destacados de La Perennia es la amplia gama de actividades al aire libre que ofrece a sus residentes.
Este enfoque en el bienestar y la vida activa no solo mejora la calidad de vida, sino que también promueve un estilo de vida saludable y en armonía con la naturaleza.
La estructura organizativa del trabajo que tenga una empresa influye directamente en la percepción que pueda tener un trabajador de sus condiciones laborales y en su rendimiento profesional.
Los Procesos Gerenciales deTalento Humano-Maribeizaguirre.pptxMaribeIzaguirre1
La gestión eficaz del talento humano se ha convertido en un factor crucial para el éxito y la competitividad de las organizaciones, los procesos gerenciales de talento humano abarcan una serie de prácticas y estrategias diseñadas para atraer, desarrollar, retener y motivar a los empleados, asegurando que la organización cuente con el personal adecuado para alcanzar sus objetivos estratégicos.
Think-E Estafa -En un mundo donde la educación en línea crece rápidamente, es natural que surjan preguntas sobre la confiabilidad de ciertas plataformas y sistemas.
Think-E Opiniones México ha sido objeto de rumores que insinúan que podría ser una estafa. Sin embargo, es importante separar la verdad de la ficción.
Think-E México no es una estafa. Es un sistema educativo comprometida con el desarrollo del inglés mediante cursos diseñados por expertos en el idioma.
Mi Carnaval, sistema utilizará algoritmos de ML para optimizar la distribució...micarnavaltupatrimon
El sistema utilizará algoritmos de ML para optimizar la distribución de recursos, como el transporte, el alojamiento y la seguridad, en función de la afluencia prevista de turistas. La plataforma ofrecerá una amplia oferta de productos, servicios, tiquetería e información relevante para incentivar el uso de está y generarle valor al usuario, además, realiza un levantamiento de datos de los espectadores que se registran y genera la estadística demográfica, ayudando a reducir la congestión, las largas filas y otros problemas, así como a identificar áreas de alto riesgo de delincuencia y otros problemas de seguridad.
MENTORÍA ENTRENANDO AL ENTRENADOR Oxford Group FULL.pdfOxford Group
La mentoría "Entrenando al Entrenador" se enfoca en desarrollar habilidades esenciales en los facilitadores internos para que puedan capacitar a otros miembros de la organización, impulsando el crecimiento y el éxito en el trabajo y en la vida. Esta mentoría se ofrece en dos modalidades: híbrida, presencial y en línea, para adaptarse a las necesidades y preferencias de los participantes. La evaluación es un proceso continuo y integral, con retroalimentación inmediata y continua para asegurar que los participantes estén en el camino correcto.
La mentoría se organiza en varias fases, cada una con objetivos específicos. La Fase 1 se centra en la presentación y demostración práctica de los conceptos clave, con retroalimentación inmediata y acceso a recursos adicionales. La Fase 2 se enfoca en la aplicación de técnicas aprendidas en situaciones reales, con oportunidades para que los participantes puedan aplicar las habilidades en su trabajo diario. La Fase 3 se centra en la autoevaluación y planificación, ayudando a los participantes a establecer objetivos y metas claras para su desarrollo personal.
La mentoría "Entrenando al Entrenador" busca certificar a los facilitadores internos para que puedan enseñar y apoyar el trabajo y el desarrollo continuo de habilidades de los demás. Al capacitar a estos facilitadores, se busca reducir costos y mejorar la eficiencia, incrementar la adopción de nuevas habilidades y comportamientos en la organización y desarrollar habilidades energéticas esenciales. La mentoría se basa en una metodología que combina presentaciones audiovisuales, demostraciones prácticas, retroalimentación inmediata y acceso a recursos adicionales para asegurar que los participantes puedan aprender y aplicar los conceptos aprendidos de manera efectiva.
1. Tus valores financieros esenciales
Los cuadrantes no son solo cuatro estructuras distintas de negocio. Tiene mucho más
que ver con estructuras mentales. El cuadrante que elijas del que provengan tus ingresos
principales –no tiene tanto que ver con circunstancias externas, educación,
entrenamiento, la economía, o las oportunidades disponibles en tu entorno-. Como con lo
que realmente eres en lo más profundo. Es decir, en tus fortalezas, debilidades e intereses
genuinos. Es una cuestión de Valores Financieros Fundamentales. Estas diferencias
son las que nos atraen o repelen de los distintos cuadrantes.
Es una cuestión de valores financieros fundamentales. Estas diferencias son las que
nos atraen o repelen de los distintos cuadrantes.
Es importante entender esto porque significa que mudarse del cuadrante E o A al D
no es tan sencillo como notificar un cambio de dirección en la oficina de correos. Aquí
no solo cambia lo que haces, de una forma bastante real, también se modifica lo que
eres. O por lo menos, tu forma de pensar.
A algunas personas les encanta ser empleadas, pero otras lo detestan. A algunas
personas les encanta tener empresas, pero hay otras que no están interesadas en
dirigirlas. A algunos les gusta invertir, pero otros sólo ven en la inversión el riesgo de
perder su dinero. Casi todos tenemos un poco de estos estereotipos. También es
importante notar que es posible ser pobre o adinerado en cualquiera de los
cuadrantes. Asimismo, vivir en alguno de ellos tampoco garantiza necesariamente el
éxito financiero.
Tu puedes identificar en cuál cuadrante vive cualquier persona, con tan solo fijarte en
sus palabras.
Aquí presentamos algunas de las frases que pueden surgir de los distintos cuadrantes,
así como una muestra breve de sus respectivos valores.
VALORES DEL CUADRANTE “E”
“Estoy en busca de un empleo seguro, en el que me paguen bien y me brinden
excelentes prestaciones” Para alguien que vive en el cuadrante E el valor
fundamental es la seguridad.
Tal vez seas el extremadamente bien pagado vicepresidente de una empresa, pero aún
así, tienes los mismos valores fundamentales que el encargado de intendencia que
gana la décima parte de tu salario. Sin importar si se trata del intendente o del
presidente, las personas del cuadrante E a menudo piensan cosas como: “Busco un
empleo seguro y estable, con prestaciones” o “¿Cuánto pagan por las horas extra?” o:
“¿Cuántas vacaciones pagadas tenemos?”
Cada vezque tenga una conversación con alguien del cuadrante E escuchará grases
como: “Sí, pero, ¡no es demasiado arriesgado?” Todos vemos la vida desde la
perspectiva que nos dan nuestros valores fundamentales. Lo que es emocionante para
2. mí puede resultar aterrador para alguien más, por eso, la gente de los cuadrantes E u
A, por lo general sólo hablan del clima, de deportes o de lo que se presenta por
televisión.
VALORES DEL CUADRANTE a
“Si quieres que algo se haga bien, hazlo tú mismo.” Para la gente del cuadrante A, el
valor fundamental es la independencia. Estas personas quieren libertad para hacerlo
que desean. Cuando alguien dice: “Vaya dejaré mi empleo y empezaré a trabajar por
mi cuenta”, ya dio el paso del cuadrante A al A.
Las personas del cuadrante A son, por lo general, propietarias de negocios pequeños,
negocios familiares, especialistas y asesores. Tengo, por ejemplo, un amigo que instala
pantallas de televisión de gran formato, sistemas telefónicos y sistemas de seguridad
en los hogares de gente rica. Mi amigo tiene tres empleados y está feliz de ser jefe de
un equipo pequeño. Asimismo, es un A incondicional y muy trabajador. La gente de
ventas que recibe comisiones, como los corredores de bienes raíces y los vendedores de
seguros, siempre está en el cuadrante A. Este cuadrante también está lleno de
profesionistas como doctores, abogados y contadores que no pertenecen a alguna
empresa grande de salud, o servicios legales o contables.
Muy a menudo, la gente que vive en el cuadrante A muestra gran orgullo por el
trabajo que produce con su propia mente o manos. Si los A tuvieran una canción para
definirlos, tendría que ser “Nobody Does it Better” o “My Way”. No obstante, detrás
de esa fachada de independencia no es raro encontrar falta de confianza en el enfoque
que tienen esas personas en relación con los negocios, lo cual se extiende al enfoque en
la vida porque, la forma en que nos manejamos en los negocios tiende a ser la misma
en que nos manejamos en todo lo demás.
Por lo general, a la gente de A se le paga por comisión o según la cantidad de tiempo
invertida en un trabajo. Por ejemplo, a un A se le puede escuchar decir algo omo: “Mi
comisión es del 6% sobre el precio total de compra” o: “Cobro 100 dólares por hora”
o: “Mi tarifa es igual al costo más el 10%”
Siempre que conozco a alguien de los cuadrantes E o A, que tiene problemas para
hacer la transición al cuadrante D, noto que se trara de una persona que tiene grandes
habilidades de administración pero pocas de liderazgo.
“Si eres el líder del equipo y también eres la persona más inteligente del mismo,
entonces el equipo está en peligro”. Muy a menudo la gente del cuadrante A no sabe
trabajar bien en equipo, e incluso llega a tener algunos problemas de ego.
Para moverse al cuadrante A al D, lo que se necesita no es un salto cuántico en lo que
se refiere a habilidades técnicas, sino el desarrollo de la capacidad de liderazgo.
En el mundo real los estudiantes de 10 a veces terminan trabajando para los que
siempre sacaron 8 y los estudiantes que sacaron 8 terminan trabajando para el
gobierno.
3. Si alguna vez te has escuchado diciendo: “Si quieres que algo se haga bien, hazlo tú
mismo”, o si tiendes a pensar de esa manera, tal vez sería bueno que analizaras con
detenimiento tu filosofía.
Valores del cuadrante D.
“Estoy en busca de la mejor gente para que se una a mi equipo”.
Para la gente del cuadrante D, el valor fundamental es la construcción de riqueza.
Quienes comienzan de cero y construyen grandes negocios en el cuadrante D, por lo
general son personas con una misión en la vida muy bien definida; que valoran la
importancia de un buen equipo y la eficiencia del trabajo colectivo, y quieren
cooperar y trabajar con la mayor cantidad posible de gente.
En tanto que una persona del cuadrante A quiere ser el mejor o la mejor en su campo,
la del cuadrante D quiere construir un equipo con otras personas que ya son los
mejores en su ramo. Con mucha frecuencia el empresario de A es la persona más
inteligente o talentosa del lugar, pero no sucede lo mismo con el empresario del
cuadrante D.
Si tienes un negocio en el cuadrante D, muy a menudo vas a tratar con personas
mucho más inteligentes, experimentadas y capaces que tú.
En lo que se refiere a la forma de remuneración, una persona que pertenezca de
forma legítima al cuadrante D siempre podrá dejar su negocio algún tiempo y
continuar recibiendo ganancias. En la mayoría de los casos, si alguien del cuadrante A
deja de trabajar, el ingreso también se detiene. Por tanto, creo que en este momento
deberías preguntarte: “Si dejara de trabajar hoy, ¿cuántos ingresos seguiría
recibiendo?” Si tu ingreso se acaba en seis meses o menos,entonces lo más probable es
que formes parte de los cuadrante E o A. La gente de los cuadrantes D e I puede dejar
de trabajar durante años y seguirá recibiendo dinero.
VALORES DEL CUADRANTE I
“¿Cuál es mi retorno de la inversión?”.
Lo que más valora la gente del cuadrante I es la Libertad Financiera.
Al inversionista le encanta la idea de que el que trabaje sea su dinero y no él o ella.
Estas personas invierten en muchas cosas. (monedas de oro, bienes raíces, negocios,
acciones, bonos y fondos mutualistas)
4. Si tu ingreso proviene de una compañía o de planes de retiro del gobierno, y no de tu
conocimiento personal sobre inversión, entonces ese ingreso sale del cuadrante E.
Dicho de otra manera, tu jefe o el negocio siguen pagando su parte correspondiente
por tus años de servicio.
A un inversionista podrás escucharlo decir lo siguiente: “Yo recibo 20% de
rendimientos sobre mis activos.” O: “Muéstrame los estados financieros de la
empresa.” O: “¿Cuánto mantenimiento diferido existe sobre la propiedad?”
DIFERENTES CUADRANTES, DIFERENTES INVERSIONISTAS
Todos debemos ser inversionistas en el mundo actual. No obstante, nuestros sistemas
escolares no nos enseñan gran cosa, sobre la inversión. Oh, ya sé que en algunas
escuelas se enseña a elegir acciones pero, en mi opinión, eso no es invertir, es apostar.
Los empleados invierten en fondos mutualistas o de ahorros.
“Que hayas tenido éxito en un cuadrante como el E o A o el D no garantiza que
también lo tengas en el cuadrante I. Muy a menudo, los doctores son los peores
inversionistas.
Se invierte en distintas cosas dependiendo del cuadrante. Por ejemplo, en el cuadrante
A se puede escuchar a alguien decir: “Yo no invierto en bienes raíces porque no
quiero estar reparando retretes.”
Una persona del cuadrante D podría decir lo siguiente al referirse a la misma
situación: “Quiero contratar a una buena compañía de administración
inmobiliaria para que repare los retretes por las noches”
Un inversionista del cuadrante A creerá que tiene que hacer las reparaciones él
mismo,
En tanto que un inversionista del cuadrante D contratará a otra compañía para
que lleve a cabo el mantenimiento.
DIFERENTES PERSONAS, DIFERENTES PERSPECTIVAS, DIFERENTES
CUADRANTES, DIFERENTES VALORES.
Todo se resume a una idea muy sencilla:
SI QUIERES SER RICO, VAS A TENER QUE MUDARTE. NO NECESITAS UN
NUEVO EMPLEO, SINO UNA NUEVA DIRECCIÓN.
5. SI QUIERES TENER CONTROL SOBRE TU VIDA Y TU DESTINO, SI QUIERES
LIBERTAD DE VERDAD, SI QUIERES VIVIR LA VIDA PARA LA QUE
NACISTE, UNA VIDA DE PASIÓN, EMOCIÓN Y PLENITUD. EN BREVE, SI
QUIERES SER RICO Y VIVIR COMO TAL, ENTONCES LLEGO EL MOMENTO
EN QUE EMPAQUES Y TE MUDES.
HA LLEGADO EL MOMENTO DE SALIR DEL LADO IZQUIERDO DEL
ESQUEMA, Y MUDARSE A LOS CUADRANTES D e I.