NFH

1. Manual de funciones
ADMINISTRADOR:
Es la persona encargada de llevaro controlar el estadode la productividad de la
empresa.
PERFIL:
El administrador debe cumplirconla normaeficiente para trabajar de los 25 a 30 años,
que tengaexperienciaen contaduríay que sea especializado en elturismo. Que cumpla
con el régimen de la higieney seapuntual.
FUNCIONES:
Este se encargara delpapeleo y manteneren orden en la contabilidad de la empresa.
MERCADEO Y VENTA:
Este se encargara de representara la empresae incrementarlas ventasde esta.
PERFIL:
Este debeteneruna buena relación con losclientes, saber tratarlas y tenerel valorde
arriesgarse en conocerproductosnuevosparaofrecerle a nuestrosclientesy que se
sepadesenvolverbiena la hora de ofrecer o venderel producto.
FUNCIONES:
Este se encargara de ofrecerproductosnuevosy de buena calidad, después de la venta
asegurarse quelo vendidofuncionebien.

2. TALENTO HUMANO:
Se relaciona con los clientesdirectamente y su funciónes ubicary explicar a los
usuarios, depende de la situación.
PERFIL:
Este debetenerbuendialecto para desenvolverse bienconlas personasy que sepa
tratar a losdemásadecuadamente.
FUNCIONES:
Se encargarade tratarconlos clientesdirectamente y proporcionarainformación sobre
nuestrosproductosy serviciosa ofrecer.
COORDINADOR DE VENTA:
Se ocupa de observary mantener adecuadamente quelosproductosestén en buenas
condicionesparadistribuirlos.
PERFIL:
Se debe tener experiencia en el mercadoy que conozca todos loslugaresturísticosdel
valle, cumplirconlas normasparatrabajar de 25 a 45 años, sepamanejarbien lasnormas
de venta.
FUNCIONES:
Este se encargara de vigilar que todoesté en orden, y que sepaque es lo queel cliente
desea a la horade comprar para quenuestrospaquetesturísticosmejorendíaa día más