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las empresas en Capital Humano
1.  Crear un sistema de información con las necesidades de CH.
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3.  Formar el CH especializado de acuerdo a los requerimientos de las
empresas.
4.  Orientación profesional para estudiantes en edades tempranas.
5.  Desarrollar un sistema de educación terciario.
6.  Implementar el Plan Nacional de Bilingüismo.
7.  Implementar una estrategia de Multilingüismo.
8.  Ajustar el régimen actual del sistema de licenciamiento/matrícula
9.  Diseñar un sistema de calidad para la Formación Profesional.
10.  Implementar un programa nacional de reentrenamiento de
instructores y docentes.
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12.  Formación en emprendimiento y acompañamiento en la creación de
empresas.
13.  Coordinación y articulación.
La tarea
es
grande,
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“Si pensamos lo que siempre hemos pensado y
hacemos lo que siempre hemos hecho,"
lograremos lo que hemos logrado”

James Mapes
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¡Gracias!
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