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Presentación para los
docentes del siglo XXI

                •Cómo  aprenden las personas?
  •Consideraciones a tener en cuenta por parte
                    del docente en su práctica
   El profesor del siglo XXI ha de preparar a
       sus estudiantes para un futuro incierto

                                Mark Prensky
   El proceso de aprendizaje que
    desarrollamos los seres humanos varía de
    acuerdo a:

    ◦ Características del ambiente que le rodea

    ◦ Los estímulos recibidos a lo largo de su vida

    ◦ La disposición que se tiene hacia el mismo




Antecedentes
   Desde el campo de la neurociencia:

    ◦ los procesos de aprendizaje tienen su inicio en
      las redes de neuronas interconectadas,
    ◦ en donde cada una de sus partes cumple una
      función específica a lo largo de la vida del
      individuo y
    ◦ que actúa de diferente forma según la edad del
      mismo




¿Cómo aprenden las personas?
¿Cómo aprenden las personas?
Figura 1.1 Con el conocimiento de cómo aprende la gente, los
 docentes pueden escoger más deliberadamente entre diferentes
 técnicas, para alcanzar objetivos específicos.

¿Cómo aprenden las personas?
   Aprendemos Haciendo/Practicando




• Aprendemos de los Errores y
tratando de explicarnos el POR QUÉ




¿Cómo aprenden las personas?
   Aprendemos de las Historias: En Red,
    CON otros y DE otros (colaboración)




¿Cómo aprenden las personas?
• Para Aprender Hay que Querer
                           Aprender




                NO engaging –NO learning
    Si NO capturas la atención en segundos

¿Cómo aprenden las personas?
Consideraciones a tener en cuenta
por parte del docente en su
práctica
   Crear espacios o ambientes propicios para
    la enseñanza, utilizando las herramientas
    disponibles

   Conocer las características del estudiante,
    la etapa en la que encuentra y cómo se
    relacionan en ella, sus habilidades y
    destrezas
   Tomar en cuenta los tipos de aprendizaje
    considerando las inteligencias múltiples

   Ser creativos, fomentar el trabajo en equipo,
    la estimulación, experiencias de aprender-
    haciendo

   Entender la población con la cual trabajamos
    (situación social, lugar de procedencia,
    entorno familiar y laboral, entre otros)


Consideraciones a tener en cuenta
por parte del docente en su
práctica
   Reconocer que los estudiantes llegan al aula con
    concepciones previas acerca de cómo funciona el
    mundo.
    ◦ Si no se incorpora al estudio esta comprensión inicial,
    ◦ es posible que ellos no asimilen los nuevos conceptos e
      información que se les están enseñando;
    ◦ o puede suceder que los aprendan para responder un
      examen, pero que, fuera del aula, regresen a sus
      concepciones previas

   Informarse de las concepciones preexistentes que
    los estudiantes traen al aula, y trabajar con ellas.


Consideraciones a tener en cuenta
por parte del docente en su
práctica
   Reconocer que para desarrollar la competencia en
    un área, los estudiantes deben:

     (a) tener una base profunda de saberes
         factuales;
     (b) comprender hechos e ideas en el contexto de
         un marco conceptual; y
     (c) organizar los saberes en formas que faciliten
         el acceso a ellos y su aplicación

   Enseñar ofreciendo muchos ejemplos en los que
    opera el mismo concepto y proporcionando una
    sólida base de conocimientos factuales.

Consideraciones a tener en cuenta
por parte del docente en su
práctica
   Un     enfoque    “metacognitivo”    de     la
    educación/formación puede ayudar a los
    estudiantes a aprender a asumir el control de
    su propio aprendizaje, por medio de la
    definición de metas, y de la permanente
    vigilancia de su progreso hacia el logro de
    ellas

   Incorporar la enseñanza de destrezas
    comunicativas en el currículo de una variedad
    de materias de estudio


Consideraciones a tener en cuenta
por parte del docente en su
práctica
   Buscar lo que les apasiona. Ayudarles a
    descubrir sus pasiones

   Ser facilitadores en el proceso de
    preparación     para la vida (laboral,
    profesional, etc)




En conclusión, como docente debo:
   Proponerles retos/desafíos, que asuman
    riesgos,  que    interactúen,  que  se
    comuniquen

   Comprometerme       con    el   crecimiento
    personal y profesional de la persona




En conclusión, como docente debo:
   http://www.eduteka.org/pdfdir/ComoAprendeLaGente.pdf
   http://www.slideshare.net/ecascanteg/cmo-aprenden-las-
    personas-4344266
   Eduteka. (2002). CÓMO APRENDE LA GENTE – Capítulo 1 -
    http://www.eduteka.org/ComoAprendeLaGente.php3 Capítulo 1
    del libro “How People Learn: Brain, Mind, Experience, and School.
    Expanded Edition (2000)” Cómo Aprende la Gente: Cerebro,
    Mente, Experiencia, y Escuela. Edición Expandida. Publicado por la
    Editorial de la Academia nacional de Ciencias de Estados Unidos.
    http://www.nap.edu/books/0309070368/html/. Traducción del
    Inglés por Tito Nelson Oviedo A.
   Redes No. 75. (2011). Video: No molestes mamá, estoy
    aprendiendo.
   OCDE (2009). La comprensión del cerebro: El nacimiento de una
    ciencia del aprendizaje. Ediciones UCSH.
   De la Barrera, M., Donolo, D. (2009). Neurociencias y su
    importancia en contextos de aprendizaje. Revista digital
    universitaria. Volumen 10 Número 4 ISSN: 1067-6079.
   Bernot, P. Estilos de aprendizaje. Tecnológico de Monterrey.



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Presentación para los docentes del siglo xxi

  • 1. Presentación para los docentes del siglo XXI •Cómo aprenden las personas? •Consideraciones a tener en cuenta por parte del docente en su práctica
  • 2. El profesor del siglo XXI ha de preparar a sus estudiantes para un futuro incierto Mark Prensky
  • 3. El proceso de aprendizaje que desarrollamos los seres humanos varía de acuerdo a: ◦ Características del ambiente que le rodea ◦ Los estímulos recibidos a lo largo de su vida ◦ La disposición que se tiene hacia el mismo Antecedentes
  • 4. Desde el campo de la neurociencia: ◦ los procesos de aprendizaje tienen su inicio en las redes de neuronas interconectadas, ◦ en donde cada una de sus partes cumple una función específica a lo largo de la vida del individuo y ◦ que actúa de diferente forma según la edad del mismo ¿Cómo aprenden las personas?
  • 6. Figura 1.1 Con el conocimiento de cómo aprende la gente, los docentes pueden escoger más deliberadamente entre diferentes técnicas, para alcanzar objetivos específicos. ¿Cómo aprenden las personas?
  • 7. Aprendemos Haciendo/Practicando • Aprendemos de los Errores y tratando de explicarnos el POR QUÉ ¿Cómo aprenden las personas?
  • 8. Aprendemos de las Historias: En Red, CON otros y DE otros (colaboración) ¿Cómo aprenden las personas?
  • 9. • Para Aprender Hay que Querer Aprender  NO engaging –NO learning  Si NO capturas la atención en segundos ¿Cómo aprenden las personas?
  • 10.
  • 11. Consideraciones a tener en cuenta por parte del docente en su práctica  Crear espacios o ambientes propicios para la enseñanza, utilizando las herramientas disponibles  Conocer las características del estudiante, la etapa en la que encuentra y cómo se relacionan en ella, sus habilidades y destrezas
  • 12. Tomar en cuenta los tipos de aprendizaje considerando las inteligencias múltiples  Ser creativos, fomentar el trabajo en equipo, la estimulación, experiencias de aprender- haciendo  Entender la población con la cual trabajamos (situación social, lugar de procedencia, entorno familiar y laboral, entre otros) Consideraciones a tener en cuenta por parte del docente en su práctica
  • 13. Reconocer que los estudiantes llegan al aula con concepciones previas acerca de cómo funciona el mundo. ◦ Si no se incorpora al estudio esta comprensión inicial, ◦ es posible que ellos no asimilen los nuevos conceptos e información que se les están enseñando; ◦ o puede suceder que los aprendan para responder un examen, pero que, fuera del aula, regresen a sus concepciones previas  Informarse de las concepciones preexistentes que los estudiantes traen al aula, y trabajar con ellas. Consideraciones a tener en cuenta por parte del docente en su práctica
  • 14. Reconocer que para desarrollar la competencia en un área, los estudiantes deben: (a) tener una base profunda de saberes factuales; (b) comprender hechos e ideas en el contexto de un marco conceptual; y (c) organizar los saberes en formas que faciliten el acceso a ellos y su aplicación  Enseñar ofreciendo muchos ejemplos en los que opera el mismo concepto y proporcionando una sólida base de conocimientos factuales. Consideraciones a tener en cuenta por parte del docente en su práctica
  • 15. Un enfoque “metacognitivo” de la educación/formación puede ayudar a los estudiantes a aprender a asumir el control de su propio aprendizaje, por medio de la definición de metas, y de la permanente vigilancia de su progreso hacia el logro de ellas  Incorporar la enseñanza de destrezas comunicativas en el currículo de una variedad de materias de estudio Consideraciones a tener en cuenta por parte del docente en su práctica
  • 16. Buscar lo que les apasiona. Ayudarles a descubrir sus pasiones  Ser facilitadores en el proceso de preparación para la vida (laboral, profesional, etc) En conclusión, como docente debo:
  • 17. Proponerles retos/desafíos, que asuman riesgos, que interactúen, que se comuniquen  Comprometerme con el crecimiento personal y profesional de la persona En conclusión, como docente debo:
  • 18. http://www.eduteka.org/pdfdir/ComoAprendeLaGente.pdf  http://www.slideshare.net/ecascanteg/cmo-aprenden-las- personas-4344266  Eduteka. (2002). CÓMO APRENDE LA GENTE – Capítulo 1 - http://www.eduteka.org/ComoAprendeLaGente.php3 Capítulo 1 del libro “How People Learn: Brain, Mind, Experience, and School. Expanded Edition (2000)” Cómo Aprende la Gente: Cerebro, Mente, Experiencia, y Escuela. Edición Expandida. Publicado por la Editorial de la Academia nacional de Ciencias de Estados Unidos. http://www.nap.edu/books/0309070368/html/. Traducción del Inglés por Tito Nelson Oviedo A.  Redes No. 75. (2011). Video: No molestes mamá, estoy aprendiendo.  OCDE (2009). La comprensión del cerebro: El nacimiento de una ciencia del aprendizaje. Ediciones UCSH.  De la Barrera, M., Donolo, D. (2009). Neurociencias y su importancia en contextos de aprendizaje. Revista digital universitaria. Volumen 10 Número 4 ISSN: 1067-6079.  Bernot, P. Estilos de aprendizaje. Tecnológico de Monterrey. Referencias Bibliográficas