Modelos administrativos en el contexto de la sociedad
1. U VICE- RECTORADO ACADEMICO
D E C A N AT O D E I N V E S T I G A C I Ó N Y P O S T – G R A D O
N M AESTRI A EN GERENCI A EMPRESARI AL
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I Facilitador: Carlos Rojas
N Alumna: Ing. Candida Villamizar
Cédula de Identidad V.-15.121.328
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Junio, 2012
2. U
N Modelos administrativos
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R Los Modelos Administrativos son Básicamente modelos
S que las empresas van copiando, adaptándolos y
I generalizándolos a las necesidades de las mismas, ya que
D no suelen ser rígidos. Estos se representan a través de
A técnicas, procesos, modelos y sistemas administrativos.
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En cierto modo, los modelos administrativos imitan la
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realidad de las empresas para buscar soluciones de ahí la
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importancia de diseñarlos específicamente para los
R problemas cuya complejidad impide describirlos o
M resolverlos con las ecuaciones matemáticas ordinarias.
I Tratan de reproducir una parte de las operaciones de la
N organización a fin de no ver lo que sucederá en ella con el
tiempo, o de ensayar con esa parte modificando algunas
T variables
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3. U
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TIPOS DE MODELOS
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9. U
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E http://www.gestiopolis.com/canales/gerencial/arti
R culos/26/teoriaz.htm
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http://modelosadministrativos-unesr.blogspot.com/
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http://www.monografias.com/trabajos90/administra
D
cion-moderna-y-post-moderna/administracion-
moderna-y-post-moderna.shtml
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R http://html.rincondelvago.com/postmodernismo_1.
M html
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N http://html.rincondelvago.com/teoria-x-y-teoria-y-
de-douglas-mcgregor.html
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