Rol de “Profesional de la Información” listando habilidades y competencias.

1. Habilidades y Competencias
Por Elizabeth AnabellaTorres

2.  El actual profesional de
la información es la
consecuencia del
avance del
conocimiento, del uso
de las tecnologías para
captar y procesar más
información
rápidamente y originar
más conocimientos
útiles.

3. Un profesional de la Información usa estratégicamente la
información en su
trabajo para cumplir con la misión de su organización

4. ADMINISTRACIÓN DE
ORGANIZACIONES INFORMATIVAS
 Proveedor estratégico del
conocimiento
 Es asesor, educador y guía;
 Técnico;
 Gerenciador ;
 Investigador;
EL PROFESIONAL DE LA
INFORMACIÓN
 Es mediador entre los sistemas de
información y los usuarios;
 Integrador del conocimiento;
 Posee capacidad analítica y
capacidad de síntesis;

5. Competencias
personales
• Comunica
efectivamente ;
• Respeta y valora la
diversidad
• Trabaja en equipo;
• Tiene capacidad de
liderazgo;
• Innovador;
• Creativo;
• Planea, evalúa y
controla;
• Mantiene flexibilidad
y actitud positiva en
tiempos de cambio
continuo;
• Capacitación
continua.
 MANEJA LAS HERRAMIENTASTECNOLÓGICAS
QUE LE PERMITEN BRINDAR MEJORES
SERVICIOS DE INFORMACIÓN.
 APLICA CONOCIMIENTOS EN EL DESARROLLO
DE BASES DE DATOS, SERVICIOS DE
INDIZACIÓN,CATALOGACIÓNY
CLASIFICACIÓN.
 IDENTIFICAYVALIDA LAS FUENTES DE
INFORMACIÓN.
 HACE ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN.
 CONOCE LOS MÉTODOS DE MARKETING
PARAATRAER USUARIOS.
 COMPETENCIA Y EXPERIENCIA EN
PRESUPUESTAR.
COMPETENCIAS PROFESIONALES

6. MartínezComeche puntualiza en las cualidades que debe poseer un
especialista en el ramo de la información: vocación; capacidad analítica;
capacidad de síntesis; manejo de la lengua; formación científica y estar en
constante capacitación.
El profesional de la información es un especialista experto: “el analista
ideal deberá responder a un perfil profesional definido por unas cualidades
humanas, técnicas y científicas óptimas (Pinto Molina, 1991).
Como integrador del conocimiento y su difusión, el especialista en esta
área deberá estar formado en diversas disciplinas.Ampliar sus destrezas y
habilidades cada día en el cambiante mundo moderno.

7.  La misión del profesional de la información,
como componente de la cultura, es comunicar,
administrar, educar y preservar el patrimonio
cultural.
 Es una labor que requiere de múltiples
habilidades y destrezas: capacidad analítica,
organización, lucidez, manejos de las relaciones
interpersonales, pertinencia y formación.
 La formación será continua.Ya que los nuevos
avances tecnológicos obligan a actualizarse en
nuevos campos de acción.

8. DESAFÍOS PERMANENTES CONSTANTE ACTUALIZACIÓN

9. Hoy un profesional de la información no solo debe manejar datos e información en
relación con el usuario. Su gestión abarcará a su vez nuevas aptitudes, y por otra parte,
requiere especializarse según su tarea a cumplir.
Los cambios tecnológicos alumbran otros horizontes a alcanzar. El manejo de soportes
informáticos, base de datos y programación aportarán calidad en la tarea.
Aunque la automatización no podrá reemplazar la acción humana. Los sistemas
intuitivos informáticos no pueden contener todo el bagaje operativo e intelectual de un
profesional de la información.