Cultura preventiva. Francotirador@ en PRL Bernardo Díaz Almeida. ICASEL

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Colabora: Organizan:
Cultura preventiva. Francotirador@ en PRLBernardo Díaz. Coordinador de Formación y Reacción al Fuego del ICASEL Las Palmas
Método + Actitud + Tiempo

Cultura preventiva. Francotirador@ en PRL
Vision ZERO :
Objetivos:
1.- Energizar la PRL: “Nos ponemos”
2.- Humanizar la PRL: “Buenos días”
3.- Explicar ¿Qué es un francotirador@ en PRL?
4.- ¡Generamos cultura PRL!
Proponer frente a imponer: el convencimiento frente al autoritarismo
5.- Difundir “Estrategias de Cambio Cultural desde la PRL: ICASEL”
6.- Liderar la PRL
Liderar desde la PRL
Liderazgo transformador
7.- Economía circular frente a economía lineal aplicada a las personas
9.- Conclusión: Una política preventiva tiene éxito en una empresa si tiene:
1.- ¿Para qué?
2.- método + actitud + tiempo

energizador
1º ejemplofísico
Vision ZERO :

e n e r g i z a d o r :
2 + ( x / 2 ) = 4
x = ¿ ?
Vision ZERO :
de ciencias

e n e r g i z a d o r :
0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 0 1 2
a b c d é f g h i j k l m n ñ
k d f g s j r d v m d k a h d
b m ñ o p q u w s m f o x o s
m a d o m t n i p é s a u ñ o
a b c d i f g h i t k l m n ñ
k d f t i e m p o o d k a h d
b m c o p q u w s d f o x o s
m a d o m e n i p o s a u ñ o
0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 0 1 2 3 4 5 6 7 8 9 0 1 2
Vision ZERO :
de letras

ICASELINSTITUTO CANARIO DE SEGURIDAD LABORAL
ideasH u m a n i z a r l a P R L

Riesgos
El mayor riesgo es: no
ver los riesgos o no
querer verlos
Visualizar: Que lograremos minimizar los incidentes y eliminar los accidentes y
las enfermedades profesionales
Y para verlos todos es necesario
trabajar en equipo
querer verlos
querer verlos

El desconocimiento de los riesgos
Tomar conciencia de uno de los Talones de Aquiles de las
personas prevencionistas
https://es.wikipedia.org/wiki/Tal%C3%B3n_de_Aquiles
Hay que
apostar
por una
prevención
proactiva*
Y para verlos es clave un equipo con método

¿Qué es un francotirador@ en PRL?
Persona con mucha voluntad y motivación que aplica
prevención con acciones puntuales
Es una persona necesaria. Pero sin tener una estrategia, una
táctica y una operativa, no es suficiente para lograr la victoria
En nuestro caso lograr minimizar los incidentes y eliminar los
accidentes laborales es necesario un equipo con método
Fotografía de Elentir

1º saber donde estamos1:en que tipo de empresa estas
p e n s a n d o e s t r a t é g i c a m e n t e

trabajo felicidad
trabajo
trabajo excelencia
carga trabajo
condena trabajo
esclavitud trabajo
trabajo seguro
trabajo decente
trabajo saludable
trabajo positivo
trabajo bienestar
trabajo digno
saber donde estamos2 : en que tipo de empresa
estasculturatrabajosaber a ¿dónde queremos ir?: v i s i ó n e s t r a t é g i c a

¿Qué aporta la felicidad a las organizaciones?
Competitividad
p a r a d i g m a
n u e v o
otroOrganización y gestión de PRL
d e s d e
Po n e r e l f o c o e n l a f e l i c i d a d
Garantiza la sostenibilidad
diferenciación
Consolida la innovación
Maximiza las condiciones de trabajo
trabajo bienestar trabajo excelencia

trabajamos con los mejores
trabajamos con tod@s
Hacemos equipo: 3 tipos de personas en las
organizaciones
a b c
compañer@, ..., camarada, amig@
saber : ¿con quién puedo contar?
idea

M o t i v a t o r s
V e g e t a t o r s
A m a rg a t o rs
Sabotators
Normators /Tibiators
Hacemos equipo: 3
tipos de personas en
las organizaciones
a b c
Otra clasiﬁcación
https://bit.ly/2fSn8RV
(no son motivators, pero tampoco amargators y tienen un camino
ascendente hacia los vegetarors, pero no son vegetators)
Y Manel pregunta a la sala:
¿Tú, dónde quieres estar?
Y yo,le contesto:me apunto a los motivators
¿y tú?

Una vez que sabemos donde
estamos
tenemos que generar el camino
3ideas
l i d e r a z g o t r a n s f o r m a d o r
y con equipo: personas a y motivators
c o n t a r c o n m e t o d o l o g í a
Tenemos la necesidad de la
prevención proactiva*
M O D E L O S : E F Q M , G P T W, V i s i ó n Z E R O, e t c
D e t e c t a r , v e r y o b s e r v a r
o r g a n i z a c i o n e s q u e v a n b i e n

CCby:fotografíadesrgpicker
tenemos que generar el camino
1ideasF i j a r n o s e n l o p o s i t i v o+A p o s t a r p o r u n a p re ve n c i ó n p ro a c t i v a : P R L p o s i t i v a
p a r a d i g m a
n u e v o
otro

3.-La prevención existirá
aportando valor a la organización,
será: estratégica, artesanal,
personal e inteligente; valor
significativo, liderazgo y sostenibilidad a la
persona, a la organización y a la sociedad.
La prevención del siglo XXI tendrá
muchas oportunidades de
desarrollo
https://bit.ly/2HHQEVn

Los objetivos de desarrollo sostenible
(ODS) de la ONU
https://youtu.be/MCKH5xk8X-g

Economía Circular
La economía circular en 4 minutos - Pixtin
Publicado en YouTube en 28 marzo 2018
https://youtu.be/ZEgLWrMJd2M
Economía circular frente a economía lineal aplicada a las personas

Las 7 “r” de la Economía Circular
1 Repensar
2 Rediseñar
3 Reutilizar
4 Reparar
5 Remanufacturar
6 Reciclar
7 Recuperar

El talento
Se desarrolla
Plan
aterrizaje
Plan
desarrollo
Plan
despegue
Una visión desde la organización y gestión de la PRL
Economía circular frente a economía lineal aplicada a las personas

el libro
digital
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Conoce la publicación

¿Cómo acceder al libro digital?
3caminos iniciales
1 web ICASEL
2 ISSUU ICASELcanarias
3 QR ISSUU ICASELcanarias
http://www.gobiernodecanarias.org/trabajo/icasel/
Tipo de licencia

¿Quieres ser
una persona innovadora?
el libro
digital
Busca ser innovador
Vilfredo Federico Pareto(1848-1923) ingeniero, sociólogo, economista y ﬁlósofo italiano
El principio de Pareto, la
regla del 80-20, ley de los
pocos vitales
Observación : tierra, …
Y si lo aplicamos a la PRL: Seguridad y Salud
Estaría dentro de las 20 acciones que afectarían al
80% de las causas de accidentes y enfermedades
profesionales
la organización y la gestión de la prevención de
riesgos laborales inteligente
La publicación digital va de esto

Personas autoras de capítulos del
libro digital
¿Qué nos cuentan?

Personas autoras de capítulos del libro digital
¿Qué nos cuentan?

-Mar Romero Alonso
Psicologa y Directora de Solid Selection
libro
digital

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¿Qué nos cuentan?

-Javier Cruz Norro
Coordinador del Máster Universitario en PRL de ULPGC
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digital

¿Qué nos cuentan?

- Manuel Bestratén Belloví
Consejero Técnico del Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo
Co-fundador de la ONG, Miesesglobal.org
libro
digital

1.- La prevención necesita: método + actitud + tiempo
C o n c l u s i o n e s :
3.- Conoce a tú gente, trata a tu gente, ...
y lo más revolucionario, quiere a tu gente
2.- La prevención no mejora si nos quedamos en cumplir
h t t p s : / / b i t . ly / 2 D D w N W h

# Dedicatoria
El presente trabajo y su presentación me gustaría
dedicárselo a las personas y familias que han
sufrido un accidente laboral
Acordarnos de ellas nos ayuda a
seguir trabajando para eliminar
dichos accidentes y enfermedades ...
gracias
Terminamos con la

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