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PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS ING. JOSE MANUEL VARGAS JIMENEZ
Un portafolio es, en muchos aspectos, como una ventana que se abre, no sólo ante el trabajo del estudiante, sino ante su manera de pensar.                        Roger Spears
¿QUÉ ES EL PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS? Es un método de enseñanza, aprendizaje y evaluación del estudiante a través del cual se le pueden juzgar sus capacidades en el marco de una disciplina o materia de estudio.
¿CUALES SON LOS DOS ASPECTOS ESENCIALES DEL PROCESO DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE ? Implica toda una metodología de trabajo y de estrategias didácticas en la interacción entre docente y discente. Es un método de evaluación que permite unir y coordinar un conjunto de evidencias para emitir una valoración lo más ajustada a la realidad que es difícil de adquirir con otros instrumentos de evaluación más tradicionales que aportan una visión más fragmentada.
¿QUE ES LAEVALUACION DIAGNOSTICA? Se realiza para predecir un rendimiento o para determinar el nivel de aptitud previo al proceso educativo. Busca determinar cuales son las características del alumno previo al desarrollo del programa, con el objetivo de ubicarlo en su nivel, clasificarlo y adecuar individualmente el nivel de partida del proceso educativo.
¿QUE ES LAEVALUACION FORMATIVA? Es aquella que se realiza al finalizar cada tarea de aprendizaje y tiene por objetivo informar de los logros obtenidos, y eventualmente, advertir donde y en que nivel existen dificultades de aprendizaje, permitiendo la búsqueda de nuevas estrategias educativas más exitosas. Aporta una retroalimentación permanente al desarrollo del programa educativo.
¿QUE ES LA EVALUACION SUMATIVA?    Es aquella que tiene la estructura de un balance, realizada después de un período de aprendizaje en la finalización de un programa o curso. Sus objetivos son calificar en función de un rendimiento, otorgar una certificación, determinar e informar sobre el nivel alcanzado a todos los niveles (alumnos, institución, docentes, etc.).
¿PARA QUE LE SIRVE AL ESTUDIANTE EL USO DEL PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS ? • Guiar a los estudiantes en su actividad y en la percepción sus propios progresos. • Estimular a los estudiantes para que no se conformen con los primeros resultados, sino que se preocupen de su proceso de aprendizaje. • Destacar la importancia del desarrollo individual, e intentar integrar los conocimientos previos en la situación de aprendizaje.
¿PARA QUE LE SIRVE AL ESTUDIANTE EL USO DEL PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS ? • Resaltar lo que un estudiante sabe de sí mismo y en relación al curso. • Desarrollar la capacidad para localizar información, para formular, analizar y resolver problemas.
TIPOS DE PORTAFOLIOS IMPRESO DIGITAL ELECTRONICO
PORTAFOLIO IMPRESO    Es una herramienta en la cual los trabajos presentados deben ser perfectamente escogidos, buscando mostrar nuestras fortalezas (las habilidades que podemos ofrecer a un nivel profesional). No debe incluir proyectos de tipo hobby, solo incluir proyectos donde se demuestren resultados profesionales.   El portafolio ha sido el instrumento básico utilizado por el profesional para mostrar y acreditar su competencia
PORTAFOLIO DIGITAL Es un instrumento que combina las herramientas tecnológicas con el objeto de reunir evidencias con la finalidad de dar seguimiento al proceso de aprendizaje y evaluación del alumno.
PORTAFOLIO ELECTRÓNICO Es el instrumento que utiliza las herramientas tecnológicas con el objeto de coleccionar las múltiples evidencias del proceso de aprendizaje en diferentes medios (audio, video, gráficos, textos)

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Evidencia sumativa 2

  • 1. PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS ING. JOSE MANUEL VARGAS JIMENEZ
  • 2. Un portafolio es, en muchos aspectos, como una ventana que se abre, no sólo ante el trabajo del estudiante, sino ante su manera de pensar. Roger Spears
  • 3. ¿QUÉ ES EL PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS? Es un método de enseñanza, aprendizaje y evaluación del estudiante a través del cual se le pueden juzgar sus capacidades en el marco de una disciplina o materia de estudio.
  • 4. ¿CUALES SON LOS DOS ASPECTOS ESENCIALES DEL PROCESO DE ENSEÑANZA-APRENDIZAJE ? Implica toda una metodología de trabajo y de estrategias didácticas en la interacción entre docente y discente. Es un método de evaluación que permite unir y coordinar un conjunto de evidencias para emitir una valoración lo más ajustada a la realidad que es difícil de adquirir con otros instrumentos de evaluación más tradicionales que aportan una visión más fragmentada.
  • 5. ¿QUE ES LAEVALUACION DIAGNOSTICA? Se realiza para predecir un rendimiento o para determinar el nivel de aptitud previo al proceso educativo. Busca determinar cuales son las características del alumno previo al desarrollo del programa, con el objetivo de ubicarlo en su nivel, clasificarlo y adecuar individualmente el nivel de partida del proceso educativo.
  • 6. ¿QUE ES LAEVALUACION FORMATIVA? Es aquella que se realiza al finalizar cada tarea de aprendizaje y tiene por objetivo informar de los logros obtenidos, y eventualmente, advertir donde y en que nivel existen dificultades de aprendizaje, permitiendo la búsqueda de nuevas estrategias educativas más exitosas. Aporta una retroalimentación permanente al desarrollo del programa educativo.
  • 7. ¿QUE ES LA EVALUACION SUMATIVA? Es aquella que tiene la estructura de un balance, realizada después de un período de aprendizaje en la finalización de un programa o curso. Sus objetivos son calificar en función de un rendimiento, otorgar una certificación, determinar e informar sobre el nivel alcanzado a todos los niveles (alumnos, institución, docentes, etc.).
  • 8. ¿PARA QUE LE SIRVE AL ESTUDIANTE EL USO DEL PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS ? • Guiar a los estudiantes en su actividad y en la percepción sus propios progresos. • Estimular a los estudiantes para que no se conformen con los primeros resultados, sino que se preocupen de su proceso de aprendizaje. • Destacar la importancia del desarrollo individual, e intentar integrar los conocimientos previos en la situación de aprendizaje.
  • 9. ¿PARA QUE LE SIRVE AL ESTUDIANTE EL USO DEL PORTAFOLIO DE EVIDENCIAS ? • Resaltar lo que un estudiante sabe de sí mismo y en relación al curso. • Desarrollar la capacidad para localizar información, para formular, analizar y resolver problemas.
  • 10. TIPOS DE PORTAFOLIOS IMPRESO DIGITAL ELECTRONICO
  • 11. PORTAFOLIO IMPRESO Es una herramienta en la cual los trabajos presentados deben ser perfectamente escogidos, buscando mostrar nuestras fortalezas (las habilidades que podemos ofrecer a un nivel profesional). No debe incluir proyectos de tipo hobby, solo incluir proyectos donde se demuestren resultados profesionales. El portafolio ha sido el instrumento básico utilizado por el profesional para mostrar y acreditar su competencia
  • 12. PORTAFOLIO DIGITAL Es un instrumento que combina las herramientas tecnológicas con el objeto de reunir evidencias con la finalidad de dar seguimiento al proceso de aprendizaje y evaluación del alumno.
  • 13. PORTAFOLIO ELECTRÓNICO Es el instrumento que utiliza las herramientas tecnológicas con el objeto de coleccionar las múltiples evidencias del proceso de aprendizaje en diferentes medios (audio, video, gráficos, textos)