25. Aprender de los demás
1.- Errores de planificación
2.- Errores en la gestión financiera
3.- Errores en ventas y márketing
4.- Errores en la relación con los socios
5.- Errores en la gestión de los RRHH
26. Errores de planificación
1.- Idea original, más que innovadora
2.- Plan de negocio inexistente
3.- Desconocer las claves del negocio
4.- Rechazar las críticas
5.- Fijar objetivos y expectativas poco
realistas
27. Errores de planificación
6.- Planes alternativos inexistentes
7.- Revisable a largo plazo
8.- Crecimiento no planificado
9.- Morir de éxito
10.- No planificar las necesidades
ante imprevistos
28. Errores de planificación
1.- Buscar idea original más que innovadora
– No todos los días se inventa la rueda
– Si pretendes destacar, mejor que sea
innovadora (mejora de algo que ya existe)
– Más de lo mismo no es efectivo. Jugarás
con desventaja frente a la competencia,
más asentada o con más recursos
29. Errores de planificación
1.- Buscar idea original más que innovadora
– Debe tener vigencia a largo plazo
– No debe requerir de una excesiva inversión
– Debe ser relativamente fácil de desarrollar
– No debe ser compleja de implementar
– Debe dar un beneficio que, aunque no
inmediato, al menos, a medio plazo
30. Errores de planificación
2.- Plan de negocio inexistente
– Una idea innovadora no asegura el éxito
– Planifica las estrategias de actuación
– Un plan de negocio te ayudará a prever,
anticipar o influir en el futuro
– Planificación para evitar sorpresas
31. Errores de planificación
3.- Desconocer las claves del negocio
– ¿Cuál es tu modelo? ¿Cómo vas a
desarrollarlo? Descubrirás necesidades de
financiación, de personal y tus operaciones
– ¿Cuánto dinero necesitarás? ¿Cuánto te
costará emprender? ¿En qué lo vas a invertir?
¿Qué parte vas a cubrir con recursos propios?
– ¿Qué rentabilidad tendrá? ¿Es viable o no?
32. Errores de planificación
4.- Rechazar las críticas
– Pecar de presuntuosidad y arrogancia
– Se imparcial y expón tu idea a la crítica
– Evaluada por un experto del mercado,
por un experto que no sea del sector y
por un experto en gestión empresarial
– Acepta los posibles cambios que ayuden
a mejorar la viabilidad de tu negocio
33. Errores de planificación
5.- Fijar objetivos y expectativas irreales
– Apoya tu idea en valores de mercado
reales y seguros
– Evita las exageraciones en el plan de
negocio porque pueden saber más que tú
– Nunca generes falsas expectativas
– Haz prospecciones de tu mercado
y de otros que puedan influirte
34. Errores de planificación
6.- Planes alternativos inexistentes
– Tu negocio no es inmortal
– Surgirán imprevistos
– Plan de negocio moldeable
– Diseña un plan de contingencias:
1º Vigila el entorno para adelantarte
2º ¿Qué necesidades tendrás?
3º ¿Qué medidas adoptarás?
35. Errores de planificación
7.- Revisable a largo plazo
– Plan de negocio flexible
– Lo que ayer valía, con toda seguridad,
dentro de unos meses ya no será así
– Revisable a corto plazo
36. Errores de planificación
8.- Crecimiento no planificado
– No sabrás si estás o no preparado para
asumir nuevas demandas de productos y/o
servicios; de captar nuevos clientes; de ampliar
tus actuales líneas de negocio; de asaltar
otros mercados; de contratar más profesionales
o de reducir costes …
– ¿Cuánto, cómo y a qué coste crecerás?
37. Errores de planificación
9.- Morir de éxito
– No haber planificado cómo enfrentarse
a un explosivo crecimiento (fuerte aumento
de la demanda, crecimiento de la cartera de
clientes …)
– ¿Qué pasaría si …? y ten preparado un plan
de contingencia que te permita ser flexible y
poder decidir ante los vaivenes del mercado
38. Errores de planificación
10.- No planificar necesidades ante imprevistos
– ¿Qué pasaría si tu mejor cliente no pagara …?
– Planifica las necesidades ante contingencias:
de personal, de financiación, de …
39. Errores en la gestión financiera
1.- La liquidez no es importante
2.- Gestionar desde la cuenta de resultados
3.- Desconocer qué y cuánto hay que pagar
4.- Confundir ingresos y gastos con cobros
y pagos
40. Errores en la gestión financiera
5.- No redefinir la política de cobros y pagos
6.- Sin colchón de tesorería
7.- No prevenir impagados
8.- Comprar sin control
41. Errores en la gestión financiera
1.- La liquidez no importa
– Da libertad para tomar decisiones
– La clave está en la gestión de la tesorería
– Te permite conectar toda la información y
gestionarla para analizarla y actualizarla
– Te permite hacer una auténtica previsión
de futuro y, en función de eso, tomar medidas
42. Errores en la gestión financiera
2.- Gestionar desde la cuenta de resultados
– En períodos inestables, la cuenta de
resultados va por un lado y la caja por otro
– Gestiona la empresa desde la caja, para
saber dónde se encuentra cada euro y
poder tomar las mejores decisiones
43. Errores en la gestión financiera
3.- No se qué y cuánto tengo que pagar
– Plan de tesorería, para saber qué tengo que
pagar y qué cobrar en los próximos meses
– Seguimiento para evitar desfases
y desviaciones
– Te permite ver cómo se desarrolla todo y
anticiparte a posibles y futuros problemas
44. Errores en la gestión financiera
4.- Ingresos y gastos vs. cobros y pagos
– Ingresos y gastos son simples anotaciones
contables si no eres capaz de convertirlos en
cobros (entrada de dinero en caja) y pagos
(salida de dinero en caja)
45. Errores en la gestión financiera
5.- No redefinir política de cobros y pagos
– Evita desfases entre uno y otro
– Si tienes que pagar antes de cobrar, tu
colchón de tesorería tiene que ser mayor
– Revisa y renegocia con proveedores
– Predica con el ejemplo. Se honesto. Si no
puedes pagar, negocia con tu proveedor el
pago para evitar que te conviertas en deudor
46. Errores en la gestión financiera
6.- Sin colchón de tesorería
– Balón de oxígeno para cubrir los desfases
– Cuanto mayor sea el desfase entre fechas,
mayor debe ser ese colchón: al menos,
el equivalente a un mes de facturación
– Fondo de maniobra para imprevistos o
cualquier gasto o inversión no anticipada
47. Errores en la gestión financiera
7.- No prevenir impagados
– Estudia al cliente: su historia comercial,
facturación, deudas, activos, dueños y socios,
ratios de rentabilidad y liquidez, etc.
– Para reclamar, labor previa: letra, cheque,
pagaré, pedido, contrato, albarán, factura, etc.
– Si tienes problemas, negocia fraccionar pagos
48. Errores en la gestión financiera
8.- Comprar sin control
– Un ahorro del 5% en los costes de compras
supone un aumento del beneficio del 30%
– Centraliza las compras en una persona
– ¿Es rentable? ¿Compras lo que necesitas
o lo que te venden?
– Renegocia con tus proveedores
49. Errores en ventas y márketing
1.- Vender siempre es ganar
2.- Tus clientes: ¿son o no rentables?
3.- Conseguir nuevos clientes, pero
¿a qué coste?
4.- Todos los huevos en la misma cesta
5.- Y los productos, ¿qué?
50. Errores en ventas y márketing
6.- Y los precios, ¿qué?
7.- Desconocer quiénes son tus clientes
8.- Resistencia a acatar las preferencias
de los clientes
9.- Desoír las quejas de los clientes
10.- Desvirtuar la pérdida de clientes
51. Errores en ventas y márketing
11.- Falta de enfoque en segmentos
12.- No detectar oportunidades
13.- Reacio a invertir en márketing
y publicidad
14.- Desconocer las ventajas competitivas
15.- Ignorar a la competencia
52. Errores en ventas y márketing
1.- Vender siempre es ganar
– Vender no siempre significa ganar
– Puedes vender por debajo del precio
o vender y no cobrar
53. Errores en ventas y márketing
2.- ¿Son o no rentables tus clientes?
– Entre el 20 y el 30% no lo son
– Evalúa los costes y quédate sólo
con aquellos que lo sean
– Contabilidad analítica: ingresos – gastos
X cliente = a beneficio o a valor actual neto
54. Errores en ventas y márketing
2.- ¿Son o no rentables tus clientes?
– Elimina a los que dan pérdidas
– Elimina a los que pagan mal
– Elimina a los que no aportan valor
– Elimina a los que nos compran categorías
de producto menos interesantes
– Elimina a los polémicos
55. Errores en ventas y márketing
2.- ¿Son o no rentables tus clientes?
– Concede privilegios a los clientes rentables:
a) Déjales probar nuevos productos y servicios
antes que a los demás
b) Dales formación gratis que a otros les cobras
c) Dales acceso gratuito a canales de información
restringidos
d) Ofréceles categoría VIP
56. Errores en ventas y márketing
3.- Nuevos clientes, pero ¿a qué coste?
– Política de análisis y de validación de
nuevos clientes
– Analiza su solvencia y riesgo de impago
para prevenir imprevistos
57. Errores en ventas y márketing
4.- Todos los huevos en la misma cesta
– Identifica qué clientes aportan mucha
y poca facturación
– Diversifica para no depender de pocos
clientes que generan mucho
– Planifica cómo afectaría la pérdida
de un gran cliente
58. Errores en ventas y márketing
5.- Y los productos, ¿qué?
– Análisis económico financiero de costes por
áreas de negocio, catálogo de producto, zonas
geográficas, etc.
– Averigua la rentabilidad de cada una de ellas
– Prescinde de las no rentables
59. Errores en ventas y márketing
6.- Y los precios, ¿qué?
– Si bajas el precio, vendes igual. Te hace
comerte el margen a lo bestia
– Adapta los formatos, características, etc.,
de los productos
– Lo importante es que los clientes perciban
que los precios son más bajos: “Nuestra leche
perdería calidad, seguridad, sabor, etc.”
60. Errores en ventas y márketing
7.- No saber quiénes son tus clientes
– ¿A quién te diriges? ¿Quién es tu público?
– ¿Qué innovación o ventaja aportas?, ¿qué
necesidades cubres?, si hay demanda efectiva,
¿cuántos competidores?, ¿qué tamaño tiene
ese mercado?, potencial de crecimiento
– Establece el perfil de tus potenciales clientes
– Estudia dónde y cómo encontrarlos
61. Errores en ventas y márketing
8.- Resistencia a acatar preferencias de clientes
– Dicen que se ‘desvirtúa’ el producto
– Dispuesto a modificar, renovar o actualizar
– Valora antes qué coste añadido y qué grado
de modificación van a suponer
62. Errores en ventas y márketing
9.- Desoír las quejas de los clientes
– No basta con un servicio de recepción de
quejas si luego no se hace nada con ellas
– Personal formado para analizarlas, filtrarlas
y derivarlas a expertos que las solucionen
– Ninguna queja puede quedar si respuesta
63. Errores en ventas y márketing
10.- Desvirtuar la pérdida de clientes
– Averigua por qué se han ido
– ¿En qué partes del proceso has fallado?
– La pérdida suele venir precedida por quejas
desoídas o no resueltas
– Busca soluciones para recuperarlos
y para prevenir otras fugas
64. Errores en ventas y márketing
11.- Falta de enfoque en segmentos
– Si la causa es desconocimiento y
experiencia, busca profesionales cualificados
– Si la causa está en que es un mercado nuevo
y no hay referentes, analiza otros sectores
paralelos y evalúa qué puedes aplicar
65. Errores en ventas y márketing
12.- No detectar oportunidades
– El mercado es un ente vivo
– La empresa debe ser igual
– Preparada a adaptarse y cambiar
– Atento a lo que ocurre en tu mercado, en
otros, competidores, tendencias, avances …
– Vigilancia y alerta
66. Errores en ventas y márketing
13.- Reacio a invertir en márketing
y publicidad
– Para que conozcan tus productos
– No hay que invertir grandes sumas de dinero
– Innovar en la forma de darse a conocer,
utilizando Internet, márketing de guerrilla, etc.
67. Errores en ventas y márketing
14.- Desconocer tus ventajas competitivas
– Ignorarlas te hace débil en el mercado
– Identifica parámetros, cualidades,
propiedades …, y presume de ellas
– Enfoca tus campañas destacándolas
68. Errores en ventas y márketing
15.- Ignorar a la competencia
– ¡¡¡Siempre hay!!!
– Controla a tus competidores, a todos
– De todos se puede aprender
69. Errores en la relación con socios
1.- Desconocer hacia dónde rema cada uno
2.- Desconocer quién hace qué
3.- No fijar sistemas de toma de decisiones
4.- No planificar la salida
70. Errores en la relación con socios
1.- Desconocer hacia dónde rema cada uno
– ¿Qué objetivos tiene cada uno en la empresa?
– ¿Qué espera conseguir?
– ¿Hasta dónde quiere llegar?
– ¿Hasta dónde está dispuesto a arriesgar?
– Compartir todas esas ideas
71. Errores en la relación con socios
2.- Desconocer quién hace qué
– Delimitar qué funciones tendremos
– Delimitar qué responsabilidades tendremos
– Se debe ‘firmar’ un pacto de no agresión
72. Errores en la relación con socios
3.- No fijar sistemas de toma de decisiones
– Crear un órgano de socios
– Abordar los temas buscando el consenso
73. Errores en la relación con socios
4.- No planificar la salida
– Pactar la salida de cada socio
– Pactar el futuro de la empresa
– Business angels: pacto de socios
74. Errores en la gestión de RRHH
1.- Reducir plantilla
2.- No ser transparente
3.- No motivar a la plantilla
4.- Desconocer el potencial de tu equipo
5.- El síndrome del ‘hombre orquesta’
75. Errores en la gestión de RRHH
1.- Reducir plantilla
– Error, como medida única
– Resta talento, innovación, productividad,
desgasta y desmotiva a la plantilla
– Analiza pros y contras y busca alternativas
– Aplica ratios de eficiencia y rentabilidad
– Reestructuración de una sola vez
76. Errores en la gestión de RRHH
2.- No ser transparente
– Transmite mensajes positivos
– Informa de cómo es la situación, las medidas
que se podrían tomar y las consecuencias
– Anima a que opinen y hagan propuestas
77. Errores en la gestión de RRHH
3.- No motivar a la plantilla
– Más favorable para inducir cambios
– Oportunidad para modificar la estructura,
mover a las personas de funciones y puestos,
formar, reciclar, dotarlas de otras competencias
– Las personas deben ser un socio estratégico
– Genera confianza, compromiso, etc.
78. Errores en la gestión de RRHH
4.- Desconocer el potencial de tu equipo
– Transmite necesidad de cambiar el chip
– Pregúntales qué esperan, qué harían por ella,
qué harían por ellos mismos, qué cambios y
retos están dispuestos a asumir, aspiraciones,
capacidades, etc.
– Esta terapia debería ser previa y continua
en toda organización para descubrir talento
79. Errores en la gestión de RRHH
5.- El síndrome del hombre ‘orquesta’
– No delega o carece de recursos
– Evalúa en qué eres bueno y dedícate a ello
– Delega el resto entre tu equipo
– O externaliza: busca profesionales con
talento y compromiso en el mercado o
acuerdos de colaboración con otros
profesionales y/o empresas