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Zaragoza. 10 marzo 2015
Jornada “Gestión y prevención de los
riesgos psicosociales: liderazgo y
eliminación de conductas negativas
en entornos laborales”
Organiza: Financian:
Campaña de información y
sensibilización para la prevención de
comportamientos negativos en las
empresas de Aragón.
Mª Pilar Gómez –GABINETE TÉCNICO EMPRESARIAL
 Proporcionar información a empresarios y
trabajadores sobre:
- Cuáles son las conductas negativas que pueden
incidir en los riesgos psicosociales,
- Resaltar la importancia de potenciar un
liderazgo respetuoso con la prevención de
riesgos y el logro de la salud.
OBJETIVO:
•Difundir riesgos psicosociales y conductas
negativas asociadas.
•Buscar y llamar la atención sobre las ventajas y
beneficios que supone la implantación de políticas
proactivas para diagnosticar y eliminar conductas
negativas.
•Promover y divulgar la cultura preventiva
recordando la necesidad de que exista un enfoque
proactivo y un liderazgo por parte de los
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Contacto: GABINETE TÉCNICO EMPRESARIAL
prevención@cepymearagon.es
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Presentación campaña. Jornada en Zaragoza “Gestión y prevención de los riesgos psicosociales”

  • 1. Zaragoza. 10 marzo 2015 Jornada “Gestión y prevención de los riesgos psicosociales: liderazgo y eliminación de conductas negativas en entornos laborales” Organiza: Financian:
  • 2. Campaña de información y sensibilización para la prevención de comportamientos negativos en las empresas de Aragón. Mª Pilar Gómez –GABINETE TÉCNICO EMPRESARIAL
  • 3.  Proporcionar información a empresarios y trabajadores sobre: - Cuáles son las conductas negativas que pueden incidir en los riesgos psicosociales, - Resaltar la importancia de potenciar un liderazgo respetuoso con la prevención de riesgos y el logro de la salud. OBJETIVO:
  • 4. •Difundir riesgos psicosociales y conductas negativas asociadas. •Buscar y llamar la atención sobre las ventajas y beneficios que supone la implantación de políticas proactivas para diagnosticar y eliminar conductas negativas. •Promover y divulgar la cultura preventiva recordando la necesidad de que exista un enfoque proactivo y un liderazgo por parte de los responsables máximos de las empresas. Objetivos Específicos
  • 5. • Espacio específico en web para difundir y compartir los documentos, experiencias y conclusiones que se deriven del proyecto. Instrumentos
  • 6. • Espacio específico en web para difundir y compartir los documentos, experiencias y conclusiones que se deriven del proyecto. Instrumentos
  • 7. Guía divulgativa con los aspectos fundamentales de la campaña de sensibilización : • Principales Riesgos Psicosociales y Conductas Negativas Asociadas • Políticas Proactivas para diagnosticar y eliminar conductas negativas Instrumentos
  • 8. Guía divulgativa con los aspectos fundamentales de la campaña de sensibilización : • Principales Riesgos Psicosociales y Conductas Negativas Asociadas • Políticas Proactivas para diagnosticar y eliminar conductas negativas Instrumentos
  • 9. Jornadas divulgativas en: • Zaragoza, 10 de marzo • Huesca, 18 de marzo • Teruel, 27 de marzo Instrumentos
  • 10. -Asesoramiento. Se ofrecerá a los asistentes a la jornada, que voluntariamente deseen asesoría específica en el tema objeto de este proyecto. Instrumentos
  • 12. Canales y Difusión Blog PRL Boletín @CEPYMEAragonPRL
  • 13. Contacto: GABINETE TÉCNICO EMPRESARIAL prevención@cepymearagon.es Más información: http://www.cepymearagon.es/ http://gabicepyaragon.blogspot.com.es/