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Nombre: Abisai cruz reyes
Profesora: Nallely Lobos Enríquez
Actividad : Diagrama Causa Efecto

 El Diagrama Causa-Efecto es llamado usualmente Diagrama
de “Ishikawa” porque fue creado por Kaoru Ishikawa, experto
en dirección de empresas, quien a su vez estaba muy interesado
en mejorar el control de la calidad.
 Se trata de una herramienta para el análisis de los problemas que
básicamente representa la relación entre un efecto (problema) y todas
las posibles causas que lo ocasionan.
Origen de la
herramienta

 El diagrama causa-efecto está compuesto por un recuadro que
constituye la cabeza del pescado, una línea principal, que
constituye su columna, y de 4 a más líneas apuntando a la línea
principal formando un ángulo de unos 70º, que constituyen sus
espinas principales. Cada espina principal tiene a su vez varias
espinas y cada una de ellas puede tener a su vez de dos a tres
espinas menores más. Esquemáticamente el diagrama causa-
efecto tiene la siguiente forma:
Estructura del diagrama
Causa-Efecto

 Constituir un equipo de personas multidisciplinar.
 Partir de un diagrama en blanco. Lógicamente para ir rellenándolo
desde cero
 Escribir de forma concisa el problema o efecto que se está
produciendo (la utilización de la técnica de los 5w+2h nos será de
mucha utilidad).
 Identificar las categorías dentro de las cuales se pueden clasificar las
causas del problema.
 Identificar las causas. Mediante una lluvia de ideas y teniendo en
cuenta las categorías encontradas, el equipo debe ir identificando
las diferentes causas para el problema.
 Preguntarse el porqué de cada causa (pero no más de 2 o 3
veces).En este punto el equipo debe utilizar la técnica de los 5
porqués.
¿Cómo se elabora un
diagrama de Ishikawa?

 Pueden permitir un análisis profundo que evita apartar
las posibles causas de una necesidad.
 Es una técnica fácil de aplicar y su diseño representa una
mejor visión para lograr entender las causas, sus
categorías y necesidades de manera sencilla.
 Se utiliza para llamar la atención del equipo sobre la
situación en forma globalizada, desde el punto de vista de
las causas que tienen efecto en un problema o necesidad.
 Una vez que se hayan abordado las necesidades, este
diagrama tiene la capacidad de indicar las debilidades
que se pueden modificar cuando ya se hayan presentado
y de esa formar se evitarán causas que proporcionen más
dificultades.
Ventajas Diagrama
Ishikawa

 Su simplicidad puede llegar a representar de la
misma forma una fortaleza o una debilidad,
dependiendo de la complejidad.
 Si no se dispone de las condiciones que se necesitan
para dibujarlo y desarrollarlo, se puede presentar
una condición ineficiente al momento de identificar
las causas y sus relaciones de forma correcta.
Desventajas Diagrama
Ishikawa

 Es una empresa de textil de buenos aires argentina.
 La actividad principal es la confección de bufandas,
guantes y gorros cuya producción se realiza todo el
año y la comercialización durante la época
correspondiente, es decir, desde el mes de Marzo
hasta Junio inclusive.
CONFECCIONES
WINTER S.A

 Somos una empresa del sector textil y confecciones
dedicada a la producción y comercialización de
chaquetas infantiles, nuestro rasgo distintivo es la
calidad de los productos fabricados. Existimos para
satisfacer las necesidades de nuestros clientes.
MISIÓN

 espera estar posicionada en el mercado como una
empresa estable y competitiva, con la posibilidad de
ofrecer nuestro producto en pueblos aledaños a la
ciudad de Bogotá encaminados a exportar a otros
países
VISIÓN

 Unidad: Somos una empresa que trabaja fraternalmente por
conseguir los mejores resultados mes a mes.
 Perseverancia: Somos un equipo que no se rinde fácilmente
ante las adversidades.
 Respeto: Somos una empresa que tolera y valora las diferentes
formas de pensar y actuar de las personas
 Confianza: Somos un equipo que cree solemnemente en todos
los miembros de la organización.
 Honestidad: La transparencia de nuestro proceso productivo y
las relaciones con nuestros clientes es la clave de nuestra
permanencia en el mercado.
VALORES

Organigrama de winter
sa

 Con la utilización de esta herramienta se pretende
que a partir del problema principal detectado que es
las constantes demoras y los excesivos desperdicios,
identificar la/las causa/s potenciales (o reales) del
problema. Este diagrama permitirá un análisis en
profundidad creando una representación visual fácil
de entender de causas y necesidades.
Relacion de la herramienta
con la empresa


Si hubo beneficio porque a partir de la observación
directa del proceso y de la implementación de la
herramienta antes mencionadas se detectaron los
problemas que afectan al cumplimiento de los tiempos
de producción y afectan la proyección de la misma.

 https://www.webyempresas.com/diagrama-
ishikawa/
 http://www.cyta.com.ar/biblioteca/bddoc/bdlibro
s/herramientas_calidad/causaefecto.htm
 https://repository.udistrital.edu.co/bitstream/hand
le/11349/8813/RamirezTorresLorena2018.pdf?seque
nce=1&isAllowed=y
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Causa efecto O DIAGRAMA DE ISHIKAWA

  • 1. Nombre: Abisai cruz reyes Profesora: Nallely Lobos Enríquez Actividad : Diagrama Causa Efecto
  • 2.   El Diagrama Causa-Efecto es llamado usualmente Diagrama de “Ishikawa” porque fue creado por Kaoru Ishikawa, experto en dirección de empresas, quien a su vez estaba muy interesado en mejorar el control de la calidad.  Se trata de una herramienta para el análisis de los problemas que básicamente representa la relación entre un efecto (problema) y todas las posibles causas que lo ocasionan. Origen de la herramienta
  • 3.   El diagrama causa-efecto está compuesto por un recuadro que constituye la cabeza del pescado, una línea principal, que constituye su columna, y de 4 a más líneas apuntando a la línea principal formando un ángulo de unos 70º, que constituyen sus espinas principales. Cada espina principal tiene a su vez varias espinas y cada una de ellas puede tener a su vez de dos a tres espinas menores más. Esquemáticamente el diagrama causa- efecto tiene la siguiente forma: Estructura del diagrama Causa-Efecto
  • 4.   Constituir un equipo de personas multidisciplinar.  Partir de un diagrama en blanco. Lógicamente para ir rellenándolo desde cero  Escribir de forma concisa el problema o efecto que se está produciendo (la utilización de la técnica de los 5w+2h nos será de mucha utilidad).  Identificar las categorías dentro de las cuales se pueden clasificar las causas del problema.  Identificar las causas. Mediante una lluvia de ideas y teniendo en cuenta las categorías encontradas, el equipo debe ir identificando las diferentes causas para el problema.  Preguntarse el porqué de cada causa (pero no más de 2 o 3 veces).En este punto el equipo debe utilizar la técnica de los 5 porqués. ¿Cómo se elabora un diagrama de Ishikawa?
  • 5.   Pueden permitir un análisis profundo que evita apartar las posibles causas de una necesidad.  Es una técnica fácil de aplicar y su diseño representa una mejor visión para lograr entender las causas, sus categorías y necesidades de manera sencilla.  Se utiliza para llamar la atención del equipo sobre la situación en forma globalizada, desde el punto de vista de las causas que tienen efecto en un problema o necesidad.  Una vez que se hayan abordado las necesidades, este diagrama tiene la capacidad de indicar las debilidades que se pueden modificar cuando ya se hayan presentado y de esa formar se evitarán causas que proporcionen más dificultades. Ventajas Diagrama Ishikawa
  • 6.   Su simplicidad puede llegar a representar de la misma forma una fortaleza o una debilidad, dependiendo de la complejidad.  Si no se dispone de las condiciones que se necesitan para dibujarlo y desarrollarlo, se puede presentar una condición ineficiente al momento de identificar las causas y sus relaciones de forma correcta. Desventajas Diagrama Ishikawa
  • 7.   Es una empresa de textil de buenos aires argentina.  La actividad principal es la confección de bufandas, guantes y gorros cuya producción se realiza todo el año y la comercialización durante la época correspondiente, es decir, desde el mes de Marzo hasta Junio inclusive. CONFECCIONES WINTER S.A
  • 8.   Somos una empresa del sector textil y confecciones dedicada a la producción y comercialización de chaquetas infantiles, nuestro rasgo distintivo es la calidad de los productos fabricados. Existimos para satisfacer las necesidades de nuestros clientes. MISIÓN
  • 9.   espera estar posicionada en el mercado como una empresa estable y competitiva, con la posibilidad de ofrecer nuestro producto en pueblos aledaños a la ciudad de Bogotá encaminados a exportar a otros países VISIÓN
  • 10.   Unidad: Somos una empresa que trabaja fraternalmente por conseguir los mejores resultados mes a mes.  Perseverancia: Somos un equipo que no se rinde fácilmente ante las adversidades.  Respeto: Somos una empresa que tolera y valora las diferentes formas de pensar y actuar de las personas  Confianza: Somos un equipo que cree solemnemente en todos los miembros de la organización.  Honestidad: La transparencia de nuestro proceso productivo y las relaciones con nuestros clientes es la clave de nuestra permanencia en el mercado. VALORES
  • 12.   Con la utilización de esta herramienta se pretende que a partir del problema principal detectado que es las constantes demoras y los excesivos desperdicios, identificar la/las causa/s potenciales (o reales) del problema. Este diagrama permitirá un análisis en profundidad creando una representación visual fácil de entender de causas y necesidades. Relacion de la herramienta con la empresa
  • 13.
  • 14.  Si hubo beneficio porque a partir de la observación directa del proceso y de la implementación de la herramienta antes mencionadas se detectaron los problemas que afectan al cumplimiento de los tiempos de producción y afectan la proyección de la misma.
  • 15.   https://www.webyempresas.com/diagrama- ishikawa/  http://www.cyta.com.ar/biblioteca/bddoc/bdlibro s/herramientas_calidad/causaefecto.htm  https://repository.udistrital.edu.co/bitstream/hand le/11349/8813/RamirezTorresLorena2018.pdf?seque nce=1&isAllowed=y Fuentes