El documento trata sobre diversos temas relacionados con la diversidad, incluyendo la diversidad cultural, de género, sexual, biológica y educativa. También aborda la discriminación, los tipos de discriminación, y la lucha contra la discriminación a través de la igualdad de oportunidades y derechos humanos.

1. EL TÉRMINO DIVERSIDAD ES AQUEL
QUE NOS PERMITE INDICAR, MARCAR O
HABLAR DE LA VARIEDAD Y
DIFERENCIA QUE PUEDEN PRESENTAR
ALGUNAS COSAS ENTRE SÍ, AUNQUE
TAMBIÉN NOS ES ÚTIL A LA HORA DE
QUERER SEÑALAR LA ABUNDANCIA DE
COSAS DISTINTAS QUE CONVIVEN EN
UN CONTEXTO EN PARTICULAR.

2. DIVERSIDAD
CULTURAL
Se referirá a una
innumerable cantidad
de distintos elementos
culturales Estas pueden ser:
idioma, la religión, la
filosofía, las
costumbres, el arte, la
danza, la música, etc.
Debido a las distintas
tradiciones, las
distintas historias
comunes que se
generen, leyendas, etc
Esto lleva a cabo según
el pueblo al que se
pertenezca.
Llegar a tener un logro
de tener una vida
intelectual, afectiva,
moral y espiritual más
enriquecedora.

3. LA DIVERSIDAD DE
GÉNERO
Principio de igualdad
entre mujeres y varones
en el mercado laboral
Potenciadoras de la
igualdad de
oportunidades
Aplicadas en el ámbito político
o social (sistema de cuotas,
representación paritaria, etc).

4. DIVERSIDAD SEXUAL
Se usa para referirse a la diversidad dentro de la
orientación sexual tales como: heterosexual,
homosexual, transexual y bisexual.
Homosexual
si él o ella se
sienten romántica
o sexualmente
atraída a
miembros del
mismo género o
sexo
TRANSEXUALIDAD
Se identifica con
el sexo opuesto
a su sexo
biológico
BISEXUALIDAD
Es un comportamiento
y orientación sexual
que involucra atracción
física y/o romántica
hacia personas de
ambos sexos.
heterosexualida
d
Es una
orientación sexual
por el deseo y la
atracción hacia
personas del sexo
opuesto.

5. Ofrecer una educación de
calidad, sin discriminación
de ninguna naturaleza.
Favoreciendo el pleno
acceso, la conclusión de
estudios y los logros de
aprendizajes de todos
Proporcionar apoyo
interdisciplinario a los
docentes para la
identificación y atención
temprana y oportuna de
las dificultades de
aprendizaje.
Adoptar medidas
educativas para atender la
diversidad, tales como:
educación intercultural
para todos; educación con
enfoque de género;
diversificación de la oferta
educativa etc.
Ampliar el acceso de los
estudiantes a las
tecnologías de
información y
comunicación con el fin de
mejorar los aprendizajes y
reducir la brecha digital.

6. LA DIVERSIDAD
BIOLÓGICA
Es aquella que
hace referencia
a la amplia
gama de
especies que
pueblan el
planeta tierra
La biodiversidad o
Diversidad
Biológica es la
variedad de formas
de vida que se
desarrollan en un
ambiente natural.
biodiversidad comprende la
gran variedad de
ecosistemas que nos rodean
y las diferencias genéticas
de cada especie que dan
lugar a la múltiple
combinación de formas de
vida.

7. Discriminar significa diferenciar,
distinguir, separar una cosa de
otra. La discriminación es una
situación en la que una persona
o grupo es tratada de forma
desfavorable a causa de
prejuicios, generalmente por
pertenecer a una categoría
social distinta
Entre esas categorías se
encuentran la raza, la orientación
sexual, la religión, el rango
socioeconómico, la edad y la
discapacidad. Existe una amplia
legislación contra la discriminación
en materia de igualdad de
oportunidades de empleo, vivienda y
bienes y servicios.
La
discriminación

8. Tipos de discriminación
1. Racismo y xenofobia.
2. Homofobia o rechazo a las
orientaciones sexuales distintas a las
mayoritarias.
3. Discriminación a personas
discapacitadas o enfermos.
4. Discriminación a las mujeres
(machismo).
5. Diferenciación según el estrato
social.
6. Discriminación religiosa.
7. Discriminación positiva.
La discriminación racial es un
concepto que suele identificarse
con el de racismo. El racismo es
una ideología basada en la
superioridad de unas razas o
etnias sobre otras, la
discriminación racial es un acto
que, aunque suele estar fundado
en una ideología racista, no
siempre lo está
La
discriminación

9. LA LUCHA CONTRA LA
DISCRIMINACIÓN
Esto se llega a dar con los
logros en la lucha contra la
pobreza, la histórica
inversión social y la
inclusión económica y
social que han
experimentado todos los
ecuatorianos y
particularmente los
pueblos indígenas, afro-
ecuatorianos y montubios,
históricamente marginados
y desplazados del
desarrollo nacional.
Igualdad de oportunidades
Concepto según el cual todas las
personas deben tener las mismas
oportunidades para acceder al
mercado de trabajo, y no se debe ser
objeto de discriminación por razón
de sexo, raza, edad o creencias
religiosas. Muchos países han
promulgado leyes que castigan al
que niegue un puesto de trabajo a
una persona por alguno de los
motivos anteriores.

10. Entre los derechos sin discriminación tenemos
 Derecho a la vida digna
 Derecho al libre desarrollo de la personalidad
 Derecho a la identidad personal y cultural
 Derecho a la igualdad formal y material
 Derecho a una vida libre de violencia
 Derecho al honor y al buen nombre
 Derecho a la integridad personal
 Derecho a la libertad el cual incluye la prohibición de
la esclavitud, explotación, servidumbre y el tráfico y
trata de seres humanos en todas sus formas

11. Art. 1.-
Todos los
seres
humanos
nacen
libres e
iguales en
dignidad y
derechos.
Art. 2.- 1º Toda
persona tiene todos
los derechos y
libertades
proclamados en esta
Declaración, sin
distinción alguna de
raza, color, sexo,
idioma, religión,
opinión política o de
cualquier otra índole,
origen nacional o
social, posición
económica,
nacimiento o
cualquier otra
condición
Art. 7.- Todos son
iguales ante la ley y
tienen, sin distinción,
derecho a igual
protección de la ley.
Todos tienen derecho
a igual protección
contra toda
discriminación que
infrinja esta
Declaración y contra
toda provocación a
tal discriminación.
Art. 26.- 2º La educación tendrá
por objeto el pleno desarrollo
de la personalidad humana y el
fortalecimiento del respeto a los
derechos humanos y a las
libertades fundamentales;
favorecerá la comprensión, la
tolerancia y la amistad entre
todas las naciones y todos los
grupos étnicos o religiosos; y
promoverá el desarrollo de las
actividades de las Naciones
Unidas para el mantenimiento
de la paz.
Declaraciones, artículos y demás que
tratan sobre la discriminación y
derechos humanos

12. Art. III.- Derecho
de libertad
religiosa y de
culto: Toda
persona tiene el
derecho de
profesar
libremente una
creencia religiosa
y de manifestarla
y practicarla en
público y en
privado
Art. 12.- Libertad de
conciencia y de religión:
1º Toda persona tiene
derecho a la libertad de
conciencia y de religión. Este
derecho implica la libertad de
conservar se religión, sus
creencias, o de cambiar de
religión o de creencias, así
como la libertad de profesar y
divulgar su profesión o sus
creencias, individual o
colectivamente, tanto en
público como en privado.
Art. 6.- Prohibición
de la esclavitud y
servidumbre:
1º Nadie puede ser
sometido a
esclavitud a
esclavitud o
servidumbre, y tanto
éstas como la trata
de esclavos y la
trata de mujeres
están prohibidas en
todas sus formas.
Art. XIV.- Derecho al
trabajo y a una justa
retribución: Toda
persona tiene
derecho al trabajo
en condiciones
dignas y a seguir
libremente su
vocación, en cuanto
lo permitan las
oportunidades
existentes de
empleo.