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FILOSOFÍA
FILOSOFÍA

• El reconocimiento
potencialidades
• Crecimiento empresarial,
social y mundial.
• Creer en el ser humano
MISIÓN
MISIÓN

Servicios:

✴Consultoría
✴Capacitación
✴Reclutamiento y selección
✤Tecnología innovadora alcanzar
✤Mayor competitividad
✤Sinergia transformacional
OBJETIVO
OBJETIVO
Desarrollar programas, eventos y cursos de alta
calidad basados en investigaciones,
conocimientos, talentos y capacidades; así el
Equipo You Talent, ayuda a impulsar el desarrollo,
revelación y adquisición de los talentos de los
participantes y potencializarlos.
METODOLOGÍA
METODOLOGÍA
La metodología de You Talent están basados en las siguientes técnicas:
Preferencias Cerebrales
Programación Neurolingüística
Ciencias del Comportamiento
Aprendizaje Acelerado
Coaching
Mentoring
Constructivismo
Construccionismo
Enfoque apreciativo
Ciencias de la Creatividad
ACCIONES QUE NOS
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IDENTIFICAN
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CONGRUENCIA

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PSICOINGENIERÍA
PSICOINGENIERÍA

•El sorprendente poder de la Neurointeligencia
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•Líder Transformador
•Cómo Integrar Equipos de Trabajo
•Desarrollo Gerencial
HABILIDADES
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GERENCIALES
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•Líder Transformador
•Cómo Integrar Equipos de Trabajo
•Desarrollo Gerencial
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Comunicación
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•Optimice
su
Tiempo
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Incremente
su
Productividad
•El Poder de la Imagen
MERCADOTECNIA Y
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VENTAS
VENTAS

•Cómo Conquistar Clientes
•Marketing para no Mercadólogos
•El ABC de las Ventas Profesionales
•El Poder de Ven Ser (Ventas y Servicio)
•Arte y Técnica del Servicio
FACILITADOR
FACILITADOR
Daniel Bursztyn
Conferencista Internacional
Psicólogo enfocado en la investigación del
comportamiento
humano.
Master
en
Habilidades Gerenciales e Inteligencias
Directivas
para
el
Siglo
XXI
con
Programación
Neurolingüística
y
otras
ciencias del comportamiento. Formación como
instructor en Diplomado de Habilidades
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Eric de la Parra Paz Ph.D. Candidato a MBA
enfocado en dirección de empresas en la
Universidad Torcuato Di Tella. Coach
transformacional Ontológico certificado ACTP.
FACILITADOR
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Daniel Bursztyn
Conferencista Internacional
Tiene 12 años de experiencia trabajando en industria de telecomunicaciones, servicios
hoteleros, venta directa, seguros y retail desempeñándose con cargos comerciales y directivos.
Tiene experiencia en dirección de proyectos, emprendimiento de negocios, manejo de recursos
humanos y dirección estratégica. Ha sido docente en colegios, universidades y hoy se
desempeña como facilitador de procesos de aprendizaje de alto impacto.
Enfoca sus investigaciones en la potencialización de los procesos cerebro-corporales, los
procesos de aprendizaje de alto desempeño, las relaciones interpersonales con énfasis en el
estudio de las emociones y el desarrollo del pensamiento crítico y creativo. Sus intereses en el
desarrollo encuentran una conjunción en la formación de estructuras de pensamiento que
permitan una mejora en la comunicación y la transformación de comportamientos.
Entre los países que ha visitado para sus investigaciones están Argentina, Chile, Colombia,
Costa Rica, Cuba, Ecuador, España, Estados Unidos, Israel, México, Panamá, Portugal,
República Dominicana y Uruguay.
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  • 3. MISIÓN MISIÓN Servicios: ✴Consultoría ✴Capacitación ✴Reclutamiento y selección ✤Tecnología innovadora alcanzar ✤Mayor competitividad ✤Sinergia transformacional
  • 4. OBJETIVO OBJETIVO Desarrollar programas, eventos y cursos de alta calidad basados en investigaciones, conocimientos, talentos y capacidades; así el Equipo You Talent, ayuda a impulsar el desarrollo, revelación y adquisición de los talentos de los participantes y potencializarlos.
  • 5. METODOLOGÍA METODOLOGÍA La metodología de You Talent están basados en las siguientes técnicas: Preferencias Cerebrales Programación Neurolingüística Ciencias del Comportamiento Aprendizaje Acelerado Coaching Mentoring Constructivismo Construccionismo Enfoque apreciativo Ciencias de la Creatividad
  • 6. ACCIONES QUE NOS ACCIONES QUE NOS IDENTIFICAN IDENTIFICAN CONGRUENCIA CALIDAD SERVICIO
  • 8. PSICOINGENIERÍA PSICOINGENIERÍA •El sorprendente poder de la Neurointeligencia •Esquemas Mentales •Preferencias Cerebrales •Creatividad: El Poder de la Transformación. •Líder Transformador •Cómo Integrar Equipos de Trabajo •Desarrollo Gerencial
  • 9. HABILIDADES HABILIDADES GERENCIALES GERENCIALES •Líder Transformador •Cómo Integrar Equipos de Trabajo •Desarrollo Gerencial •Finanzas para no Financieros •Cómo Solucionar Conflictos Mejorando su Comunicación •Coaching: Liderazgo con Resultados •Integración Organizacional •Descubriendo las Estrategias de los Problemas •Optimice su Tiempo e Incremente su Productividad •El Poder de la Imagen
  • 10. MERCADOTECNIA Y MERCADOTECNIA Y VENTAS VENTAS •Cómo Conquistar Clientes •Marketing para no Mercadólogos •El ABC de las Ventas Profesionales •El Poder de Ven Ser (Ventas y Servicio) •Arte y Técnica del Servicio
  • 11. FACILITADOR FACILITADOR Daniel Bursztyn Conferencista Internacional Psicólogo enfocado en la investigación del comportamiento humano. Master en Habilidades Gerenciales e Inteligencias Directivas para el Siglo XXI con Programación Neurolingüística y otras ciencias del comportamiento. Formación como instructor en Diplomado de Habilidades Gerenciales con técnicas neurocientíficas por Eric de la Parra Paz Ph.D. Candidato a MBA enfocado en dirección de empresas en la Universidad Torcuato Di Tella. Coach transformacional Ontológico certificado ACTP.
  • 12. FACILITADOR FACILITADOR Daniel Bursztyn Conferencista Internacional Tiene 12 años de experiencia trabajando en industria de telecomunicaciones, servicios hoteleros, venta directa, seguros y retail desempeñándose con cargos comerciales y directivos. Tiene experiencia en dirección de proyectos, emprendimiento de negocios, manejo de recursos humanos y dirección estratégica. Ha sido docente en colegios, universidades y hoy se desempeña como facilitador de procesos de aprendizaje de alto impacto. Enfoca sus investigaciones en la potencialización de los procesos cerebro-corporales, los procesos de aprendizaje de alto desempeño, las relaciones interpersonales con énfasis en el estudio de las emociones y el desarrollo del pensamiento crítico y creativo. Sus intereses en el desarrollo encuentran una conjunción en la formación de estructuras de pensamiento que permitan una mejora en la comunicación y la transformación de comportamientos. Entre los países que ha visitado para sus investigaciones están Argentina, Chile, Colombia, Costa Rica, Cuba, Ecuador, España, Estados Unidos, Israel, México, Panamá, Portugal, República Dominicana y Uruguay.

Notas del editor

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