Caso real de acoso en una empresa, aprovechamiento del puesto el cual le confiaron.

1. ÉTICA Y
DESARROLLO
PROFESIONAL
Elma Monzón (estudiante)
ID: 000047007
José Castellanos Maldonado
(Docente)

2. Caso Ético
• Denuncian a gerente de
empresa por acoso
durante entrevista laboral
Fuente: www.soy502.com 2

3. País donde se
desarrolla el caso
Guatemala
3
Escenario Físico
Centro comercial zona 4,
en la torre 2, oficina 407

4. Descripción de los
personajes
VICTIMA
ACOSADOR
Fungía como gerente de la
empresa, Licdo. Oscar Gómez
En búsqueda de empleo como
secretaria, Sheryl Méndez

5. Ofrecía trabajo para secretaria, y
adicionalmente debería hacer
“otros trabajos”
En este caso, después de la
entrevista en la oficina debería de
ir a un hotel para finalizarla.
Condicionante del
acoso
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6. Escala de tiempo
Para iniciar una presentación, vaya a la
pestaña Presentación con diapositivas y
seleccione Desde el principio.
Título
Para mostrar la vista Moderador, en la vista
Presentación con diapositivas, en la barra
de control de la parte inferior izquierda,
seleccione los tres puntos y, luego, Mostrar
vista Moderador.
Título
Durante la presentación, puede ver las
notas del orador en el monitor, pero estas
no son visibles para el público.
Título
El panel de notas es un cuadro que
aparece debajo de cada diapositiva.
Púlselo para agregar notas.
Título
Si no ve el panel de notas o está
minimizado por completo, haga clic en
Notas en la barra de tareas, situada en
la parte inferior de la ventana de
PowerPoint.
Título
3/9/20XX Título de la presentación 6

7. Posición de autoridad y forma de actuar
Acosador
• Aprovecharse de su puesto en la empresa y
sacar provecho del mismo.
• El no dedicarse únicamente a la entrevista,
y pedir algo no ético al solicitar “otros”
trabajos en una habitación de hotel
Individuo
• Al notar que no era nada ético lo solicitado y
actuar del entrevistador en este caso el
acosador , decide retirarse y realizar la
respectiva denuncia.
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8. La Biblia en este caso
2 Juan 1:9
Todo el que se desvía y no permanece en la enseñanza
de Cristo, no tiene a Dios; el que permanece en la
enseñanza tiene tanto al Padre como al Hijo
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9. Recomendación por
parte de estudiante a:
VICTIMA
ACOSADOR
Debe aprender a perdonar y por supuesto
proceder adecuadamente y con mucha
responsabilidad.
Debe ser paciente y con mucha
perseverancia.
Debe de ser responsable en su actuar
Debe de respetar a las personas,
Debe ser leal y honesto con la empresa la cual
representa

10. Opinión
El actuar con ética y aplicando valores, siempre nos hará buenas
personas y el actuar del acosador en este caso sería diferente.
Es lamentable el hecho, pero es real y sucede contantemente en
nuestro medio. Afortunadamente la víctima en este caso puedo salir
bien y actuó de la manera prudente al realizar su denuncia ante las
autoridades y en redes sociales para evitar que otras personas sean
víctimas
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11. Conclusión
El aprovechamiento de las posiciones para lograr alguna
cometido haciendo daño a otros no es ético. El gerente de
la empresa actuó de forma incorrecta e incurrió en un
delito al ser descubierto.
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12. Referencia
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Soy502 (20 de noviembre 2016) Denuncian a gerente de empresa por acoso durante entrevista
laboral. https://www.soy502.com/articulo/denuncian-al-gerente-esta-empresa-acoso-durante-
entrevista-32419