9. Recurso humano en cada sede que se opera.
El recurso humano esta disponible para en caso
tengan inquietud, duda.
Función de actuar como mediador entre
corporación y operario.
10. Elpúblicoobjetivoes:
Mujeres entre 15
y 49 años de
edad y hombres
entre 25 y 50
años de edad que
este en cualquier
ciclo de vida
familiar.
Se define que trabajara con una segmentación
selectiva porque tiene diferentes productos y con
potencial muy alto.
11. ESTRATEGIA DEL LIDER
Se aplica por que
UNIQUE es líder en
su participación en el
mercado, es más
permanentemente
realiza promociones
internas a sus
consultoras de belleza
Aumentar el volumen
total del mercado.
Proteger la cual
participación del
mercado.
12.
13.
14. UNIQUE
Se fundo yanbal 1967.
Rompe el paradigma que las mujeres solo
podían ser ama de casa.
15. NACE UNA HISTORIA Y ABRIENDO
FRONTERAS
1969. Yanbal inicia sus operaciones destinadas
a la producción y distribución de cosméticos
por medio de la venta directa.
1977. Yanbal confirma una vez más su
capacidad expansiva y celebra la apertura de
Yanbal ecuador.
31. B P M C
B A S C
Certificacion
LEED
ISO 9001
Forest
Stewardship
Council (FSC)
Cod ETICA
32. En el año 2001, la
Sociedad Nacional de
Industrias (SNI) le otorgó
la medalla al mérito
industrial, por su aporte al
mejoramiento de las
condiciones socio-
económicas.
En el 2006, recibió la
condecoración "Orden al
Mérito del Servicio
Diplomático del Perú José
Gregorio Paz Soldán", en el
Grado de Gran Cruz.
-En Colombia tres
menciones honoríficas.
-En Ecuador en el año
2000 condecoración al
merito.
