Presentación del projecto Integrate4Job sobre los riesgos psicologicos que pueden producirse ante el temor de no tener un trabajo

1. PSYCHOLOGICAL
PROBLEMS
Integrate4Job
2011-1-TR1-GRU06-24811
Este proyecto ha sido financiado con el apoyo de la Comisión Europea. Este documento
refleja el punto de vista de los autores, y la Comisión no se responsabiliza del uso que pueda
hacerse de la información contenida en el mismo.

2. El trabajo es uno de los máximos valores del sistema, pero no se ha
resuelto el problema de qué hacer con los individuos que no tienen
acceso a un puesto en el mercado laboral.
Obtener un empleo es una expectativa social y cultural adquirida
desde la infancia y reforzada en la escuela y la familia.
Cuando el individuo accede al mundo laboral adquiere una posición y
una identidad social y personal que le identifica.
El desempleo interrumpe este proceso
y genera una experiencia de fracaso.
Jahoda (1982)

3. El malestar psicológico de los desempleados no se debe
únicamente a la falta de recursos económicos, sino sobre
todo a la “ruptura” que supone esta situación y que
puede propiciar trastornos afectivos o psicológicos.

4. ¿Tienes miedo al desempleo?
Resultados a estas preguntas:
Un 44,64% ha respondido que SÍ.
Un 32,14%, a veces.
Un 23,21% no tiene miedo al desempleo.

5. Sentimientos asociados
Los más señalados:
Angustia
Desesperación
Positivismo

6. Pensamientos asociados
Los más señalados:
“No voy a ser capaz de encontrar
un trabajo”
“Hay mucha gente más capaz
que yo”

7. Manifestaciones fisiológicas
Las más señaladas:
Malhumor
Dolor de estómago

8. Un 35,71% señala que haciendo
deporte.
Pocos van al médico o al psicólogo.
Casi ninguno toma medicamentos para
resolverlo.
¿Cómo lo resuelves?

9. ¿Crees que puedes hacer algo?
Un 25% piensa que depende de él mismo.
Un 57,14% cree que siempre puede hacer algo.

10. ¿Qué puedes hacer?
Un 55% señala que actualizar el
CV.
Un 55% cree que registrándose
en sitios especializados.
Un 60% considera que es
importante realizar cursos de
perfeccionamiento.

11. ¿Con qué ayuda cuentas?
La mayoría encuentra ayuda en su familia (39,29%).
Un 21,43% en los amigos.
Un 14,29% no obtiene ayuda de ningún tipo.

12. ¿Qué herramientas te ayudarían?
La mayoría considera que Internet es la
herramienta más importante para la búsqueda de
empleo (35%).
Un 10% cree que los medios de comunicación.
Un 20% piensa que las amistades.
Un 5% señala que las Redes Sociales.

13. ¿Qué hacer?
Control de la situación.
Búsqueda de apoyo social y
profesional.

14. Es necesario organizarse durante el
tiempo que se está parado para no caer
en dinámicas negativas como lamentarse
continuamente o encerrarse en casa.
¿Qué hacer?¿Qué hacer?

15. ¿Qué hacer?¿Qué hacer?
Es necesario organizarse durante el
tiempo que se está parado para no caer
en dinámicas negativas como lamentarse
continuamente o encerrarse en casa.
Hay que ser positivos

16. ¿Qué hacer?¿Qué hacer?
Para ello, además de:
Actualizar CV, apoyarse en nuestra red social, técnicas de
relajación, hacer deporte,...
podemos tomar distintas medidas como:
Tomar conciencia de la nueva situación.
Experimentar los sentimientos negativos. Conocer y comprender
los sintomas negativos que pueden asaltarnos al estar
desempleados.
Realizar una planficación eficaz de los ingresos y gastos.
Desarrollar una agenda como jornada laboral...

17. “La situación de desempleo, igual que cualquier otro suceso
estresante, es vivida e interpretada de manera diferente por cada
persona, de acuerdo con una serie de circunstancias individuales:
tipo de recursos psicológicos de que dispone y evaluación individual de
los propios recursos de cada persona para enfrentarse al problema.”
(Goldney, 1996).

18. Somos personas eficaces y útiles en tiempos difíciles,
y que como todas las crisis, ésta pasará y vendrán tiempos mejores.