1. CONCEPTOS DE EFICICENCIA
, EFICACIA Y EFFECTIVIDAD
SANDRA MILENA APONTE CORTES
BIBIANA MARIA MORENO

2. EFICIENCIA
EFICIENCIA
• La palabra eficiencia hace referencia a los
recursos empleados y los resultados obtenidos.
Por ello, es una capacidad o cualidad muy
apreciada por empresas u organizaciones debido
a que en la práctica todo lo que éstas hacen tiene
como propósito alcanzar metas u objetivos, con
recursos
(humanos, financieros, tecnológicos, físicos, de
conocimientos, etc.) limitados y (en muchos
casos) en situaciones complejas y muy
competitivas.

3. EFICACIA
EFICACIA
• Se habla de eficacia una vez que se han
alcanzado los objetivos propuestos . Como un
ejemplo muy ilustrativo podríamos decir que
equivale a ganar un partido de fútbol
independientemente de si el juego es aburrido
o emocionante para el espectador, porque lo
importante es hacer lo necesario para lograr el
triunfo. Y punto.

4. EFECTIVIDAD
EFECTIVIDAD
• La palabra efectividad adquiere su origen del verbo
latino "efficere", que quiere decir ejecutar, llevar a
cabo u obtener como resultado. Cuando un individuo
practica la efectividad en su trabajo, su tiempo rinde
mucho más y sus niveles de bienestar aumentan, ya
que éste sentirá que está cumpliendo con sus labores
cotidianas de forma eficiente. Según la ley de la
efectividad, este hábito se adquiere al equilibrar la
producción y la capacidad para producir. De esta
forma, tanto los gerentes como el personal a su
cargo, podrán obtener un mayor beneficio del esfuerzo
y de las horas de trabajo que invierten a diario en la
empresa.

5. CONCLUSIONES
• DEBEMOS CUMPLIR AL MAXIMO CON LA
EFICIENCIA Y EFICACIA PARA PODER ASI DAR
UN OBTIMO USO A LOS RECURSOS EN UN
TIEMPO DETERMINADO Y QUE LA COMPAÑÍA
PUEDA CRECER DE MANERA FAVORABLE PARA
TODOS Y ASI LOGRAR LA EFECTIVIDAD EN EL
TRABAJO.