1. Programa de Arquitectura
METODOLOGÍA
de la INVESTIGACIÓN
Unidad 2: Técnicas de
Investigación (Parte 2)
18/05/09
Prof. Ricardo Cuberos M. – 1 / 2009
2. Trabajo de Campo Tipos
La Observación
Procedimiento empírico por excelencia y el más
antiguo; consiste básicamente en utilizar los
sentidos intencionalmente para observar los
fenómenos, hechos, realidades sociales o a las
personas en su contexto cotidiano.
La Entrevista
Consiste en una pesquisa o averiguación entre
dos o más personas, sobre un tema
determinado de acuerdo a ciertos esquemas o
pautas determinadas. Consiste en el acopio de
testimonios orales y escritos.
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3. La Observación Definiciones
Objetivos:
Explorar y precisar aspectos preliminares
Reunir información para interpretar
hallazgos
Describir hechos
Requerimientos:
Delimitar los objetivos de la observación
Especificar el procedimiento o
instrumentos de observación
Comprobación continua
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4. La Observación Modalidades (1)
Según la forma de ejecución:
Simple o No Controlada
Se realiza con el propósito de quot;explorarquot; los
hechos o fenómenos de estudio que permitan
precisar la investigación
Sistemática o Controlada
Se realiza de acuerdo con un plan de
observación preciso, en el que se han
establecido variables y sus relación, objetivos y
procedimientos de observación
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5. La Observación Modalidades (2)
Según el rol del observador:
Participante
Participan varios investigadores dispersos con el
fin de recoger reacciones colectivas o los
investigadores participan de la vida del grupo,
con fines de acción social
No participante
El investigador es ajeno al grupo. Solicita
autorización para permanecer en él, y observar
los hechos que requiere
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6. La Observación Modalidades (3)
Según el número de observadores:
Individual
Se realiza a través del trabajo de un solo
analista, quien acopia información en situaciones
sucesivas bajo una apreciación individual y
homogénea
Grupal
Múltiples observadores recogen información
simultánea desde varias perspectivas de un
mismo sitio o en distintos sitios en un mismo
momento, o en distintos sitios en diferentes
momentos
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7. La Observación Instrumentos
SIMPLE SISTEMÁTICA
Diario Plan de observación.
Fichas de campo Entrevistas y
Cuaderno de notas Cuestionarios.
Mapas y diagramas Inventarios y
Dispositivos Registros
mecánicos Mapas
Formas estadísticas y
Medición
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8. La Observación Particularidades
Se puede obtener información independien-
independien-
temente del deseo de proporcionarla.
Los fenómenos se estudian dentro de su
contexto.
Los hechos se estudian sin intermediarios.
Es posible confundir los hechos observados y la
interpretación de esos hechos.
Es posible la influencia del observador sobre la
situación observada.
Existe el peligro de hacer generalizaciones no
válidas a partir de observaciones parciales.
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9. La Entrevista Definiciones
Objetivos:
Obtener información sobre el objeto de estudio.
Describir con objetividad situaciones o fenómenos.
Interpretar hallazgos y plantear soluciones
Características:
Es eficaz para obtener datos relevantes
La información obtenida es susceptible de cuantificar y
de aplicar tratamiento estadístico
Todas las respuestas tienen igual validez
Posibilidad de detectar incongruencias entre lo que se
dice y lo que ocurre
Las respuestas dependen del interés y motivación del
entrevistado
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10. La Entrevista Modalidades
Según la forma de ejecución:
Estructurada o Formal
No Estructurada o Informal
Según la extensión de la consulta:
Entrevista extensa
Consulta simple
Según la actividad del informante:
Cuestionario
Encuesta
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11. La Entrevista Extensa Incidencias
Presentación del entrevistador y de sus objetivos.
Concretar entrevista con anticipación y conocer
previamente el campo
Seleccionar el lugar y el clima personal adecuado
Usar el cuestionario de manera fluida
Formular las preguntas como están redactadas y en el
mismo orden
Dar tiempo para pensar las respuestas
No dar por respondidas preguntas, ni deducirlas con
respuestas que se deriven de otras
Utilizar frases de transición y hacer comentarios que
mantengan la comunicación
Registrar la información con las mismas palabras del
entrevistado
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12. La Consulta Simple Definiciones
Objetivos:
Uniformar la observación.
Fijar la atención en los aspectos esenciales del objeto de
estudio.
Aislar problemas y precisar los datos requeridos.
Diseño:
Delimitar objetivos.
Operativizar variables.
Determinar la unidad de observación.
Elección del método de aplicación.
Adiestrar personal.
Prueba del cuestionario.
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13. La Consulta Simple Incidencias
Reglas:
Hacer los cuestionarios y encuestas cortas.
Utilizar términos claros y precisos y una redacción
sencilla.
El tamaño debe facilitar su manejo.
Los espacios de llenado deberán ser suficientes para las
respuestas.
Señalar siempre en su cuerpo los objetivos que persigue.
Tipos:
entrevista personal: hacen uso de encuestadores
por correo: índice de respuesta no elevado y en oleadas
telefónicos: no hay control sobre la persona que
responde
cautivos: se realizan a una comunidad cerrada.
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14. La Consulta Simple Comparación
Ventajas:
Método económico.
Puede enviarse a lugares distantes.
Aplicable a grandes grupos de población.
Desventajas:
Sólo se puede aplicar a personas que sepan leer
(cuestionario)
Las respuestas pueden falsearse.
Puede haber preguntas sin respuesta.
Debe ser perfectamente estructurado.
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15. La Consulta Simple Validación
Una vez redactado el cuestionario, se somete a
una prueba de validez, confiabilidad y
operatividad. Para ello se aplica el cuestionario
en forma experimental a un pequeño grupo de
personas
Tendrá validez si en verdad se recogen los datos
esperados. Si, independientemente de quien lo
aplique, produce el mismo resultado, es
confiable
Finalmente, será operativo cuando los términos
empleados generen la misma interpretación.
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16. La Consulta Simple Preguntas
Abiertas: las que dejan plena libertad
para responder
Cerradas: las que sólo permiten una
grupo de opciones para contestar
Categorizadas:
Categorizadas
En abanico (no excluyente) varias respuestas
De estimación (excluyente) sólo una respuesta
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17. La Consulta Simple Muestreo (1)
Probabilístico:
Los resultados son generalizables a la población. Requiere:
Determinar el tamaño de la muestra
Seleccionar sus elementos siempre de manera
aleatoria o al azar.
Aleatorio simple: todos los elementos de la población
tienen la misma probabilidad de ser escogidos
Sin reposición: cuentan sólo una vez
Con reposición: son devueltos a la población
En población infinita: número infinito de muestras.
Estratificada: Uso deliberado de submuestras para cada
estrato o categoría que sea importante en la población.
población.
Racimo: Selección por etapa estratificada y otra aleatoria.
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18. La Consulta Simple Muestreo (2)
No Probabilístico:
La selección de elementos de la muestra dependen del
criterio del investigador.
Sus resultados son generalizables a la muestra en sí pero
no a una población.
Cuotas: Consiste en establecer cuotas para las diferentes
categorías del universo, que son réplicas del universo.,
quedando a disposición del investigador la selección de
unidades.
Intencionada:
Intencionada: Este tipo de muestra exige un cierto
conocimiento del universo, su técnica consiste en que es
el investigador el que escoge intencionalmente sus
unidades de estudio
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19. 2era Evaluación Unidad 2:
Prueba 01/06/09:
01/06/09:
Individual
Con apuntes abiertos
Tener presentaciones descargadas de la
web
Tener el artículo a la mano
INICIO DE LA UNIDAD 3
Lunes 15/06/09
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