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El proceso de gestión "implica dirigir el funcionamiento y desarrollo de un sistema" (Molins,
1998: 25), como lo es la institución educativa, para darle direccionalidad al servicio
educativo que ofrece, basándose en:
Normativa Legal
Normativa
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LA GESTIÓN EDUCATIVA
GERENCIA DE LA INSTITUCIÓN
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La gerencia de la institución educativa es el proceso a través del cual se
orienta y conduce la labor docente y administrativa de la escuela y sus
relaciones con el entorno (Manes, 1999), con miras a "conseguir los
objetivos institucionales mediante el trabajo de todos los miembros de la
comunidad educativa" (Amarate, 2000: 11) a fin de ofrecer un servicio de
calidad, "y coordinar las distintas tareas y funciones de los miembros hacia
la consecución de sus proyectos comunes" (Álvarez, 1988:23). Para ejercer la
dirección de la escuela se debe contar con un perfil profesional de
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LA GERENCIA EDUCATIVA
Es importancia destacar que el directivo proporciona los medios requeridos por el
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educativa. En tal sentido, se describirá brevemente un conjunto de herramientas
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HERRAMIENTAS PARA LA
GESTIÓN EDUCATIVA
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La gerencia de la institución educativa es el proceso a través del cual el directivo le da
direccionalidad al sistema que representa la escuela, al orientar y conducir la labor
docente y administrativa de la misma y sus relaciones con el entorno, para lograr el
proyecto educativo concertado, mediante el trabajo de todos los miembros de la
comunidad educativa, a fin de ofrecer un servicio de calidad; y sobre la base de la
coordinación de las distintas tareas y funciones de los miembros hacia la consecución
de sus proyectos comunes.
http://qualite.velay.greta.fr/tableau2bord/index.html
http://www.nodesway.com/tableau_de_bord/definition-tableau-de-bord.htm
http://www.doucetconseil.fr/SISQUAL2006/Planches/2C_Gautron.pdf
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www.sld.cu/galerias/doc/sitios/infodir/la_matriz_bafi_2005.doc
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APLICACIONES DE LAS HERRAMIENTAS EN LA GESTIÓN DE UNA INSTITUCIÓN EDUCATIVA

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APLICACIONES DE LAS HERRAMIENTAS EN LA GESTIÓN DE UNA INSTITUCIÓN EDUCATIVA

  • 1.
  • 2. El proceso de gestión "implica dirigir el funcionamiento y desarrollo de un sistema" (Molins, 1998: 25), como lo es la institución educativa, para darle direccionalidad al servicio educativo que ofrece, basándose en: Normativa Legal Normativa general y la técnica, aportadas por la pedagogía, la didáctica y otras ciencias de la educación El currículo restringido y el amplio Las políticas y los planes educativos LA GESTIÓN EDUCATIVA
  • 3. GERENCIA DE LA INSTITUCIÓN EDUCATIVA La gerencia de la institución educativa es el proceso a través del cual se orienta y conduce la labor docente y administrativa de la escuela y sus relaciones con el entorno (Manes, 1999), con miras a "conseguir los objetivos institucionales mediante el trabajo de todos los miembros de la comunidad educativa" (Amarate, 2000: 11) a fin de ofrecer un servicio de calidad, "y coordinar las distintas tareas y funciones de los miembros hacia la consecución de sus proyectos comunes" (Álvarez, 1988:23). Para ejercer la dirección de la escuela se debe contar con un perfil profesional de competencias, aspecto que abordaremos seguidamente. LA GERENCIA EDUCATIVA
  • 4. Es importancia destacar que el directivo proporciona los medios requeridos por el equipo de trabajo para poder acometer esfuerzo de excelencia de la institución educativa. En tal sentido, se describirá brevemente un conjunto de herramientas que apoyan al directivo y a su equipo de trabajo en la labor de gerencial de la institución educativa, en cada una de las fases implícitas: diagnóstico de la institución educativa, planificación, control de la ejecución y evaluación de proceso, resultados e impactos. HERRAMIENTAS PARA LA GESTIÓN EDUCATIVA CMI (Cuadro de Mando Integral) Benchmarking PEST FODA
  • 5. CUADRO DE MANDO INTEGRAL El Cuadro de Mando Integral es un sistema de gestión, un instrumento que contiene la información precisa y oportuna que permite comprender los objetivos y métodos de la organización para competir en entornos complejos favoreciendo el cambio. La misión de la Escuela es brindar enseñanza y asegurar aprendizaje al estudiante sin dejar de lado su rol social-comunitario de contención, apoyo psicológico e inserción a la comunidad. Una cadena de relaciones de causa Un enlace a los resultados financieros Un balance de indicadores de resultados Medicion es que generen e impulsen el cambio Alineación de iniciativas o proyectos con la estrategia a través de Los objetivos estratégic os Consenso del equipo directivo de la empresa u organizaci ón Componentes Básicos
  • 6. BENCHMARKING Es un proceso continuo de búsqueda, aprendizaje y aplicación de prácticas óptimas, que consiste en descubrir y conocer qué hacen y como lo hacen otras entidades educativas, identificadas como las mejores, para así mejorar las propias actuaciones y capacidades.
  • 7. PEST El análisis PEST es una herramienta de gran utilidad para comprender el crecimiento o declive de un mercado, y en consecuencia, la posición, potencial y dirección de un negocio. PEST está compuesto por las iniciales de factores Políticos, Económicos, Sociales y Tecnológicos, utilizados para evaluar el mercado en el que se encuentra un negocio o unidad.
  • 8. TRM-Technology Road Mapping Es una herramienta de coordinación y planificación para la investigación y desarrollo. Describe los requerimientos de tecnología y de investigación a través del tiempo. Acercamiento estructurado, disciplinado e iterativo para un grupo de trabajo que permita llegar a una visión prospectiva compartida sintética y fácilmente comunicable gracias a representaciones gráficas.
  • 9. FODA La Matriz FODA, es la que permite conformar un cuadro en el que se visualizan hechos que denotan la situación actual del objeto de estudio, sean internos o externos, positivos o negativos, a partir de sus siglas, como se indica:
  • 10. Conclusión La gerencia de la institución educativa es el proceso a través del cual el directivo le da direccionalidad al sistema que representa la escuela, al orientar y conducir la labor docente y administrativa de la misma y sus relaciones con el entorno, para lograr el proyecto educativo concertado, mediante el trabajo de todos los miembros de la comunidad educativa, a fin de ofrecer un servicio de calidad; y sobre la base de la coordinación de las distintas tareas y funciones de los miembros hacia la consecución de sus proyectos comunes.