Este documento describe los modelos mentales y la mentalidad innovadora. Explica que los modelos mentales son conjuntos de supuestos que explican cómo funciona el mundo y que afectan la apertura a nuevas ideas. También señala que los líderes deben revisar continuamente sus propios modelos mentales y los de sus colaboradores para crear una cultura de innovación en la empresa. Finalmente, identifica la intuición, el coraje y el compromiso con el tiempo como características clave de los innovadores.

1. MENTALIDAD INNOVADORA

2. Capitulo 2.
La Mentalidad Innovadora
La mentalidad innovadora depende de los modelos mentales
prevalecientes dentro de la empresa. Un modelo mental es un
conjunto de supuestos que explican como funciona o como
debe funcionar el mundo que nos rodea. De la modificación de
estos supuestos depende la apertura hacia las nuevas ideas.

3. MODELOS MENTALES
LOS MODELOS MENTALES SON LOS SUPUESTOS
QUE EXPLICAN COMO FUNCIONA (O DEBE
FUNCIONAR) EL MUNDO. SON LA FORMA O
ESTILO DE PENSAR DE CADA PERSONA;
DEFINEN COMO SE INTERPRETA LO QUE LE
RODEA, Y JUSTIFICAN LA FORMA DE ACTUAR Y
LAS DECISIONES QUE TOMA. PUEDEN SER
DESDE SIMPLES IDEAS ARRAIGADAS DESDE LA
INFANCIA HASTA MODELOS COMPLEJOS
USADOS PARA EXPLICAR SITUACIONES.

4. EL LIDER Y LOS MODELOS
MENTALES
UNA DE LAS TAREAS DE UN LIDER
EMPRESARIAL ES CREAR LA CULTURA DE
INNOVACION. PARA ELLO, DEBE REVISAR
CONTINUAMENTE SUS MODELOS MENTALES Y
LO DE SUS COLABORADORES. SI EL LIDER NO
ESTA ABIERTO AL CAMBIO, Y NO ESTA
DISPUESTO A CUESTIONAR SU FORMA DE
INTEPRETAR AL MUNDO, LAS BUENAS IDAS
SERAN SOFOCADAS RAPIDAMENTE.

5. COMO ACABAR CON LAS IDEAS
INNOVADORAS
v PENSAR QUE SOMOS LOS MEJORES
v PENSAR A CORTO PLAZO
v CONFIAR DEMASIADO EN LOS EXPERTOS
v CONFIAR DEMASIADO EN LOS ANALISTAS
FINANCIEROS
v CULTURAS TRADICIONALES
v NO TOLERAR LA CULTURA INNOVADORA
v EL MIEDO AL FRACASO
v EL SINDROME DEL ‘’NO INVENTADO AQUÍ’’

6. CARACTERISTICAS CLAVES DE
LOS INNOVADORES
v INTUICION: ES LA CAPACIDAD DE TOMAR
DECISIONES CORRECTAS CONTANDO CON
POCA INFORMACION.
v CORAJE:ES LA FUERZA INTERIOR QUE AYUDA A
SEGUIR ADELANTE.
v COMPROMISO CON EL TIEMPO: MUCHAS IDEAS
E INNOVACIONES DEBEN ESPERAR EL TIEMPO
NECESARIO PARA QUE ESTAS MADUREN Y SE
CONVIERTAN EN REALIDAD.

7. GRACIAS !!!