El documento habla sobre los cargos diferidos, los cuales son erogaciones por conceptos ya recibidos cuyos beneficios alcanzan a varios ejercicios posteriores. Explica que el saldo de estas cuentas representa las acumulaciones por conceptos de pagos de servicios por devengar o recibir. También cubre las normas de información financiera aplicables, las cuales incluyen que erogaciones similares deben tratarse de la misma forma como cargos diferidos y que el método y base de aplicación a resultados debe ser consistente cada

1. CAPITULO 15
CARGOS DIFERIDOS

2. Concepto y contenido
• son erogaciones por conceptos ya recibidos.
• La característica común de los cargos diferidos es que
representa un gastos aplicable a ejercicios futuros y rara vez
son recuperables en efectivo, no tienen representación física,
excepto la documental que ampara el gasto futuro que
represente.
estas cuentas se cargan por los pagos efectuados por servicios
recibidos o por recibir, y se acreditan por las porciones
periódicas que se aplican a resultados. Su saldo representa las
acumulaciones por concepto de pagos de servicios por
devengar o recibir.

3. Normas de información financiera
1. Valuación. Los cargos diferidos deben registrarse al valor realmente pagado por ellos.
2. Devengacion contable y asociación de costos y gastos con ingresos . Los activos di
feridos, por su naturaleza , deben afectar los resultados del periodo al que correspondan .
De ahí la necesidad de diferir su aplicación a los resultados, precisamente para afectar de
forma correcta los ejercicios que reciben el beneficio del gasto pagado por anticipado .
3. De la consistencia. Esta NIF aplica a los cargos diferidos en dos aspectos:
A) En el concepto, es decir, erogaciones semejantes deben considerarse igualmente cargo
s diferidos.
B) En la explicación a resultados, es decir, que el procedimiento y la base de aplicación a g
astos deben ser semejantes cada año.
4. Juicio profesional o criterio prudencial. Puestos que los cargos diferidos, en estricto s
entido son gastos (en especial los gastos por amortizar) es conveniente que se aplique a r
esultados lo más rápido posible mediante altas tasas de amortización. Esta postura es alta
mente recomendable en aquellos países donde los cambios bruscos en las políticas econ
ómicas pueden nulificar súbitamente cualquier beneficio a futuro esperado de los cargos dif
eridos

4. objetivos
1.-Valuación; verificar que estén registrados al costo
efectivamente pagado por ellos.
2.-Diferibilidad; verificar que este claramente determinado el
beneficio a los ejercicios futuros (y que subsista esta cantidad).
3.-Devengación contable; verificar que el periodo y la bases de
amortización del saldo sean las adecuadas al concepto mismo, y
se amortice en el plazo correcto.
4.-Consistencia; cerciorándose de que se haya observado
consistencia en la acumulación de conceptos y en la bases de
amortización.

5. Control interno
A)Debe existir una política definida, tanto para la acumulación de
partidas en este rubro, como amortización de las mismas.
B)Deben existir registros auxiliares que muestren con claridad,
concepto, fecha de pago, importe y periodo de amortización.
C)Deben examinarse de forma periódica los conceptos que
integren los cargos diferidos para verificar si conserva su
vigencia y si subsiste el beneficio de los ejercicios futuros, o si se
decide su amortización anticipada.

6. Procedimientos
I verificación documental: es la inspección de la documentación que
ampara las erogaciones o cargos habidos en el ejercicio.
II estudio del concepto y plazo de amortización: al examinar los
cargos habidos en el ejercicio, debe cuidarse, además de la
propiedad de la documentación probatoria del gasto la propiedad del
concepto que se pretende diferir para establecer claramente si existe
la característica de beneficio futuro que lo hace diferible y, si existe
consistencia en su trato contable frente a erogaciones semejantes
tanto de ejercicios anteriores como del propio ejercicio que se revisa.
III. Amortización. Verificación de cálculos y consistencia: una vez
que se conocen las bases de amortización de los gastos por amortizar, es
posible efectuar un calculo global sobre la parte amortizable en el ejercicio y
ratificar el importe cargado a los resultados. Además se verifica su
consistencia en relación con el ejercicio anterior.

7. PREGUNTAS

8. 1. Expliquen lo que se entiende por
cargos diferidos

9. • Son erogaciones por servicios ya recibidos, cuyos
beneficios alcanzan a varios ejercicios posteriores

10. 2. Describa lo que representa el saldo
de estas cuentas

11. • Representa las acumulaciones por conceptos de
pagos de servicios por devengar o por recibir.

12. 3. ¿Qué normas de información financiera
aplican a estas cuentas?

13. Aplica en dos aspectos
• a) En el concepto: erogaciones semejantes deben
considerarse igualmente cargos diferidos.
• b) Aplicación a resultados. El procedimiento y la
base de aplicación a gastos deben ser semejantes
cada año

14. 4. Explique como aplica a los inventarios la
NIF de la devengacion contable

15. 5. Mencione dos objetivos que persigan al
revisar esas cuentas

16. 1) Valuación; verificar que estén registrados al costo
efectivamente pagado por ellos.
2) Consistencia; cerciorándose de que se haya
observado consistencia en la acumulación de
conceptos y en la bases de amortización.

17. 6. ¿en que consiste la verificación de la
diferibilidad de los cargos diferidos?

18. 7. Mencione un aspecto de control interno
que debe cumplirse en el manejo de estas
cuentas.

19. Deben existir registros auxiliares que muestren con
claridad, concepto, fecha de pago, importe y
periodo de amortización.

20. 8. Mencione un procedimiento aplicable a la
revisión de esas cuentas .

21. Verificación documental.