Este documento describe los accidentes de trabajo, sus causas y métodos de prevención. Define un accidente de trabajo y explica que las causas pueden ser factores personales como falta de capacitación o factores administrativos. También identifica causas inmediatas como acciones inadecuadas de los trabajadores o condiciones de trabajo deficientes. Además, detalla varios factores de riesgo como riesgos mecánicos, eléctricos y de incendio, así como actos y condiciones inseguras que pueden causar accidentes.
Esta diapositiva realiza una explicación de accidente de trabajo, causas, factores que intervienen, permitiendo generar conocimiento de este tema en las personas interesadas.
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Accidentes de trabajo causas, efectos y prevenciónj1e2i3s4s5o6n7
En esta presentación hablaremos de que es un accidente de trabajo, daremos ejemplos, diferencia entre causas inmediatas y básicas, cuales son los factores de riesgo, diferencia entre acto y condición insegura, diferencia entre al factor personal y el del trabajo, entre otros.
UN ACCIDENTE LABORAL : Es importante entender que el accidente de trabajo es un acontecimiento inesperado que le genera lesiones, perturbaciones, invalidez o muerte al trabajador en cumplimiento de sus funciones, al igual que los efectos que sufra el trabajador al trasladarse en el medio de trasporte de la empresa y cuando desarrolle actividades recreativas o deportivas organizadas por el empleador.
Causas de accidentes laborales : Los accidentes laborales pueden ocurrir por causas humanas o mecánicas, siendo la mayor parte de los casos de origen humano. En muchas ocasiones los accidentes debidos a causas mecánicas, ocurren por un mal montaje de la maquinaria, o por un defecto de fábrica, por lo tanto en el fondo el culpable del accidente es la persona que realiza el montaje o la que se equivoca en la cadena de producción, así que casi todos los accidentes son debidos a causas humanas.
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En esta presentación hablaremos de que es un accidente de trabajo, daremos ejemplos, diferencia entre causas inmediatas y básicas, cuales son los factores de riesgo, diferencia entre acto y condición insegura, diferencia entre al factor personal y el del trabajo, entre otros.
UN ACCIDENTE LABORAL : Es importante entender que el accidente de trabajo es un acontecimiento inesperado que le genera lesiones, perturbaciones, invalidez o muerte al trabajador en cumplimiento de sus funciones, al igual que los efectos que sufra el trabajador al trasladarse en el medio de trasporte de la empresa y cuando desarrolle actividades recreativas o deportivas organizadas por el empleador.
Causas de accidentes laborales : Los accidentes laborales pueden ocurrir por causas humanas o mecánicas, siendo la mayor parte de los casos de origen humano. En muchas ocasiones los accidentes debidos a causas mecánicas, ocurren por un mal montaje de la maquinaria, o por un defecto de fábrica, por lo tanto en el fondo el culpable del accidente es la persona que realiza el montaje o la que se equivoca en la cadena de producción, así que casi todos los accidentes son debidos a causas humanas.
La asignatura, Higiene y seguridad industrial, hace un recorrido de los fundamentos básicos y herramientas mínimas para la prevención de los accidentes de trabajo; las enfermedades laborales y la preservación de la salud de los trabajadores.
Identificar, analizar y aplicar los conceptos de la Seguridad Industrial como herramientas para identificar y analizar las causas de los accidentes de trabajo y generar las medidas de intervención.
Accidentes de trabajo causas, efectos y prevención.Brayan0511
La presentación va enfocada en proporcionar herramientas para identificar y analizar las causas de los accidentes de trabajo y generar las medidas de intervención.
IA, la clave de la genomica (May 2024).pdfPaul Agapow
A.k.a. AI, the key to genomics. Presented at 1er Congreso Español de Medicina Genómica. Spanish language.
On the failure of applied genomics. On the complexity of genomics, biology, medicine. The need for AI. Barriers.
Presentació de Elena Cossin i Maria Rodriguez, infermeres de Badalona Serveis Assistencials, a la Jornada de celebració del Dia Internacional de les Infermeres, celebrada a Badalona el 14 de maig de 2024.
descripción detallada sobre ureteroscopio la historia mas relevannte , el avance tecnológico , el tipo de técnicas , el manejo , tipo de complicaciones Procedimiento durante el cual se usa un ureteroscopio para observar el interior del uréter (tubo que conecta la vejiga con el riñón) y la pelvis renal (parte del riñón donde se acumula la orina y se dirige hacia el uréter). El ureteroscopio es un instrumento delgado en forma de tubo con una luz y una lente para observar. En ocasiones también tiene una herramienta para extraer tejido que se observa al microscopio para determinar si hay signos de enfermedad. Durante el procedimiento, se hace pasar el ureteroscopio a través de la uretra hacia la vejiga, y luego por el uréter hasta la pelvis renal. La uroteroscopia se usa para encontrar cáncer o bultos anormales en el uréter o la pelvis renal, y para tratar cálculos en los riñones o en el uréter.Una ureteroscopia es un procedimiento en el que se usa un ureteroscopio (instrumento delgado en forma de tubo con una luz y una lente para observar) para ver el interior del uréter y la pelvis renal, y verificar si hay áreas anormales. El ureteroscopio se inserta a través de la uretra hacia la vejiga, el uréter y la pelvis renal.Una vez que esté bajo los efectos de la anestesia, el médico introduce un instrumento similar a un telescopio, llamado ureteroscopio, a través de la abertura de las vías urinarias y hacia la vejiga; esto significa que no se realizan cortes quirúrgicos ni incisiones. El médico usa el endoscopio para analizar las vías urinarias, incluidos los riñones, los uréteres y la vejiga, y luego localiza el cálculo renal y lo rompe usando energía láser o retira el cálculo con un dispositivo similar a una cesta.Náuseas y vómitos ocasionales.
Dolor en los riñones, el abdomen, la espalda y a los lados del cuerpo en las primeras 24 a 48 horas. Pain may increase when you urinate. Tome los medicamentos según lo prescriba el médico.
Sangre en la orina. El color puede variar de rosa claro a rojizo y, a veces incluso puede tener un tono marrón, pero usted debería ser capaz de ver a través de ella
. (Los medicamentos que alivian la sensación de ardor durante la orina a veces pueden hacer que su color cambie a naranja o azul). Si el sangrado aumenta considerablemente, llame a su médico de inmediato o acuda al servicio de urgencias para que lo examinen.
Una sensación de saciedad y una constante necesidad de orinar (tenesmo vesical y polaquiuria).
Una sensación de quemazón al orinar o moverse.
Espasmos musculares en la vejiga.Desde la aplicación del primer cistoscopio
en 1876 por Max Nitze hasta la actualidad, los
avances en la tecnología óptica, las mejoras técnicas
y los nuevos diseños de endoscopios han permitido
la visualización completa del árbol urinario. Aunque
se atribuye a Young en 1912 la primera exploración
endoscópica del uréter (2), esta no fue realizada ru-
tinariamente hasta 1977-79 por Goodman (3) y por
Lyon (4). Las técnicas iniciales de Lyon
Presentación utilizada en la conferencia impartida en el X Congreso Nacional de Médicos y Médicas Jubiladas, bajo el título: "Edadismo: afectos y efectos. Por un pacto intergeneracional".
caso clinico docsity-taller-9-de-parasitologia.pdf
Accidentes de trabajo, causas y prevención
1. ACCIDENTES DE TRABAJO,
CAUSAS Y PREVENCIÓN
YENYFER CAROLINA PÉREZ ROJAS
HIGIENE Y SEGURIDAD INDUSTRIAL
UNIVERSIDAD ECCI
2. ¿QUÉ ES UN ACCIDENTE DE TRABAJO?
Es un acontecimiento inesperado que
le genera lesiones, perturbaciones,
invalidez o muerte al trabajador en
cumplimiento de sus funciones, al
igual que los efectos que sufra el
trabajador al trasladarse en el medio
de trasporte de la empresa y cuando
desarrolle actividades recreativas o
deportivas organizadas por el
empleador.
3. CAUSAS BÁSICAS
Constituyen las causas
raíces del accidente,
compuestas por
factores personales:
insuficiencia de
capacidad conocimiento
y habilidad; o por
factores administrativos
del trabajo.
Fuente: Carlos Humberto Pedraza Poveda
4. CAUSAS INMEDIATAS
Se dan por
inadecuadas
acciones de los
trabajadores o
condiciones del
sitio de trabajo.
Fuente: Carlos Humberto Pedraza Poveda
5. FACTORES DE RIESGO
• Riesgo Mecánico: Estudia las
máquinas, equipos,
herramientas, que pueden
lesionar al trabajador.
• Riesgo de incendio y explosión:
Los incendios son una de las
principales causas de muerte
accidental.
6. • Riesgo eléctrico: Estudia los sistemas eléctricos
de las máquinas y equipos que al entrar en
contacto con las personas, o las instalaciones y
materiales, pueden provocar lesiones a las
personas y daños a la propiedad.
• Riesgo locativo: Estudia las instalaciones o áreas
de trabajo, tales como pisos, paredes, techos,
escaleras, escalas fijas, rampas, aberturas en el
piso, área y espacio mínimos por trabajador, la
iluminación, la ventilación, las instalaciones
eléctricas, de gas, etc. Los almacenamientos
también son un factor de riesgo locativo.
7. ACTOS INSEGUROS
Son las fallas, olvidos, errores u omisiones que hacen las personas al
realizar un trabajo, tarea o actividad y que pudieran ponerlas en riesgo
de sufrir un accidente. También se presentan al desobedecer prácticas
o procedimientos correctos.
8. CONDICIONES INSEGURAS
Son las instalaciones, equipos de trabajo, maquinaria y herramientas
que NO están en condiciones de ser usados y de realizar el trabajo para
el cual fueron diseñadas o creadas y que ponen en riesgo de sufrir un
accidente a la o las personas que las ocupan.
9. FACTOR PERSONAL
• Falta de conocimientos o de capacidad para desarrollar el trabajo que se tiene
encomendado.
• Falta de motivación o motivación inadecuada.
• Tratar de ahorrar tiempo o esfuerzo y/o evitar incomodidades.
• Lograr la atención de los demás, expresar hostilidades.
• Existencia de problemas o defectos físicos o mentales.
10. FACTOR DE TRABAJO
• Falta de normas de trabajo o normas de trabajo inadecuadas.
• Diseño o mantenimiento inadecuado de las máquinas y equipos.
• Hábitos de trabajo incorrectos.
• Uso y desgaste normal de equipos y herramientas.
• Uso anormal e incorrecto de equipos, herramientas e instalaciones.