Este documento describe los conceptos básicos relacionados con los accidentes de trabajo. Explica que un accidente de trabajo es un evento inesperado que causa lesiones a un trabajador mientras está en el trabajo. Detalla las diferencias entre las causas básicas e inmediatas de un accidente, así como los factores de riesgo técnicos y personales. Finalmente, distingue entre condiciones y actos inseguros, y entre factores personales y del trabajo.

1. Accidentes de trabajo causas,
efectos y prevención.

2. Que es un accidente de trabajo?
• Un accidente de trabajo es un acontecimiento
inesperado que le genera lesiones,
perturbaciones, invalidez o muerte al
trabajador en cumplimiento de sus funciones,
al igual que los efectos que sufra el trabajador
al trasladarse en el medio de trasporte de la
empresa y cuando desarrolle actividades
recreativas o deportivas organizadas por el
empleador.

3. Cuál es la diferencia entre causas
básicas y causas inmediatas?
Las causas básicas constituyen las causas raíces del accidente, compuestas por
factores personales: insuficiencia de capacidad conocimiento y habilidad; o por
factores administrativos del trabajo

4. las causas inmediatas se dan por inadecuadas acciones de los trabajadores o
condiciones del sitio de trabajo.

5. Cuáles son los factores de riesgo o
peligros laborales generadores de
accidentes de trabajo?
• Hay dos tipos de factores:
• Técnicos o del trabajo: Permiten que existan
condiciones subestándares en los lugares de
trabajo, que puedan nacer de:
1. Normas incorrectas o inexistentes.
2. Desgaste normal por el uso, montaje o ajuste
de los equipos o herramientas.
3. Diseño o mantenimiento incorrecto.

6. • Factores personales:
Son los que explican el porque de las acciones
subestándares, por que las personas no actúan
como deben.
1. No sabe. - Desconocimiento
2. No quiere. - Motivación incorrecta
3. No puede. – incapacidad física o mental

7. Cuál es la diferencia entre acto
inseguro y condición insegura?
Condiciones inseguras: Son las instalaciones,
equipos de trabajo, maquinaria y herramientas
que no están en condiciones de ser usados y de
realizar el trabajo para el cual fueron diseñadas
o creadas y que ponen en riesgo de sufrir un
accidente a la/s persona/s que las ocupan.

8. Algunos ejemplos
• Suciedad y desorden en el área de trabajo.
• Cables energizados en mal estado.
• Pasillos, puertas y escaleras obstruidos.
• Pisos en malas condiciones.
• Mala ventilación.
• Herramientas sin guardas de protección.
• Maquinaria sin el anclaje adecuado.

9. Actos inseguros
• Son fallas, olvidos, errores u omisiones que
hacen las personas al realizar un trabajo, tarea
o actividad y que pudieran ponerlas en riesgo
de sufrir un accidente, también se presentan
al desobedecer practicas o Procedimientos
correctos.
LOS ACTOS INSEGUROS OCACIONAN EL 96% DE
LOS ACCIDENTES.

10. Algunos ejemplos
• Trabajar sin equipo de protección personal.
• Permitir a los trabajadores laborar sin los EPP.
• Bloquear o quitar dispositivos de seguridad.
• Transitar por áreas peligrosas .
• Derramar fluidos -aceite- y no limpiar.
• Ejecutar un trabajo a velocidad no adecuada.

11. Cuál es la diferencia entre factor
personal y factor del trabajo?
• El factor persona implican las acciones del
trabajador ya sea por que no pueda, por que
no sepa o simplemente por que no quiera.

12. el factor del trabajo implica las condiciones
de del lugar donde se desarrolla el
empleador como lo puede ser diseño o
mantenimiento incorrecto de los equipos,
normas incorrectas o simplemente desgate
normal por el uso de las herramientas o los
equipos.