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Análisis Estratégico
del Estilo HP
Antrop. Richard Romero
Historia
Estilo HP
El espíritu emprendedor
Antrop. Richard Romero
Historia de HP
Antrop. Richard Romero
Primer Producto
Oscilador de audio
Antrop. Richard Romero
Crecimiento 1939
Antrop. Richard Romero
COMO ALCANZARON
EL ÉXITO
Estilo HP
 Identificar y lanzar nuevos negocios
 Foco en nuevos mercados
 Complementar el porfolio de los grupos de
negocio con negocios que se encuentran en
fase temprana de desarrollo
 Crear un marco estable para la creación de
nuevos negocios, así como un proceso de
desarrollo perfectamente definido
Que le interesa a HP
Antrop. Richard Romero
Objetivos primordiales en HP
 El Beneficio: Intentar obtener el máximo beneficio
posible sin dejar de lado los demás objetivos.
 El Cliente: Luchar por la mejora continua en
términos de calidad, utilidad y valor de los
productos y servicios que ofrecen al cliente.
 El Campo de Interés: Concentrar los esfuerzos en
buscar continuamente nuevas oportunidades de
crecimiento, pero limitando nuestra participación a
campos en los que tengamos aptitudes y a los que
se puedan contribuir.
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Objetivos primordiales en HP
 El Crecimiento: Impulsar el crecimiento como
medida de fuerza y requisito para la supervivencia.
 Los Empleados: Darle oportunidades laborales.
 La Organización: Crear un ambiente
organizacional que fomente la motivación personal,
la iniciativa y la creatividad.
 La Ciudadanía: Satisfacer las obligaciones de la
empres como buenos ciudadanos haciendo
aportaciones a la comunidad.
Antrop. Richard Romero
Políticas de HP
 El compromiso de ayudar a los empleados a
compartir el éxito de la empresa mediante un
generoso programa de pago en acciones.
 La seguridad en el trabajo, basado en un
desempeño satisfactorio.
 El reconocimiento del logro individual.
 El mantenimiento de un clima que ayuda a la gente
a conseguir una sensación de satisfacción y logro en
el trabajo.
 Impulso en la creatividad e iniciativa, al permitir
libertad de acción en sus empleados.
Antrop. Richard Romero
Innovación en el mercado
La innovación en el mercado de
empresas como HP, es el asumir como
filosofía la creación de productos útiles
para los clientes, para satisfacer sus
necesidades y problemas.
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Análisis Estratégico del Estilo HP

  • 1. Análisis Estratégico del Estilo HP Antrop. Richard Romero
  • 4. Historia de HP Antrop. Richard Romero
  • 5. Primer Producto Oscilador de audio Antrop. Richard Romero
  • 8.  Identificar y lanzar nuevos negocios  Foco en nuevos mercados  Complementar el porfolio de los grupos de negocio con negocios que se encuentran en fase temprana de desarrollo  Crear un marco estable para la creación de nuevos negocios, así como un proceso de desarrollo perfectamente definido Que le interesa a HP Antrop. Richard Romero
  • 9. Objetivos primordiales en HP  El Beneficio: Intentar obtener el máximo beneficio posible sin dejar de lado los demás objetivos.  El Cliente: Luchar por la mejora continua en términos de calidad, utilidad y valor de los productos y servicios que ofrecen al cliente.  El Campo de Interés: Concentrar los esfuerzos en buscar continuamente nuevas oportunidades de crecimiento, pero limitando nuestra participación a campos en los que tengamos aptitudes y a los que se puedan contribuir. Antrop. Richard Romero
  • 10. Objetivos primordiales en HP  El Crecimiento: Impulsar el crecimiento como medida de fuerza y requisito para la supervivencia.  Los Empleados: Darle oportunidades laborales.  La Organización: Crear un ambiente organizacional que fomente la motivación personal, la iniciativa y la creatividad.  La Ciudadanía: Satisfacer las obligaciones de la empres como buenos ciudadanos haciendo aportaciones a la comunidad. Antrop. Richard Romero
  • 11. Políticas de HP  El compromiso de ayudar a los empleados a compartir el éxito de la empresa mediante un generoso programa de pago en acciones.  La seguridad en el trabajo, basado en un desempeño satisfactorio.  El reconocimiento del logro individual.  El mantenimiento de un clima que ayuda a la gente a conseguir una sensación de satisfacción y logro en el trabajo.  Impulso en la creatividad e iniciativa, al permitir libertad de acción en sus empleados. Antrop. Richard Romero
  • 12. Innovación en el mercado La innovación en el mercado de empresas como HP, es el asumir como filosofía la creación de productos útiles para los clientes, para satisfacer sus necesidades y problemas. Antrop. Richard Romero
  • 13. Gracias por su atención