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Nombre Módulo
CAPITAL SOCIAL
José Fdo Cardona H
Docente UCC Pereira
2015.1
QUÉ ES Y PARA QUÉ SIRVE
UN ENCUENTRO EN LA SOLIDARIDAD
Nombre Módulo
INTRODUCCION
Concientes de que el capital social permite a los ciudadanos
resolver mas fácilmente problemas colectivos y que contribuye,
en forma determinante a mejorar las condiciones de vida de los
individuos y las comunidades, el seminario tiene como objetivo
procurar un acercamiento conceptual y metodológico sobre la
operatividad, promoción y desarrollo de capital social. Se
estructura en tres frentes. Un frente teórico conceptual desde la
pregunta ¿qué es y para qué sirve el capital social?, unas
actividades de aprendizaje en las cuales el participante coloca a
prueba los conocimientos adquiridos y una serie de lecturas
complementarias o recomendadas, para mejor comprensión del
tema.
Finalmente, el lector encuentra una resumen del curso y una
bibliografía especializada en caso de que desee profundizar al
respecto.
Nombre Módulo
OBJETIVO GENERAL.
Propiciar un acercamiento conceptual y
metodológico sobre la operatividad,
promoción y desarrollo del capital social
en sus dimensiones individual,
comunitario y de barrio como mecanismo
para contribuir a la construcción de tejido
social en redes de solidaridad y
cooperatividad.
Nombre Módulo
OBJETIVOS ESPECIFICOS
• Presentar el capital social como factor clave
para el fortalecimiento de la democracia, al
contribuir al crecimiento institucional y
promover el desarrollo con equidad e
inclusión social.
• Identificar el capital social como la
capacidad de los individuos para asociarse
o trabajar juntos, en grupos u
organizaciones, para alcanzar objetivos
comunes.
• Mostrar como el capital social contribuye a
fortalecer los actores y redes sociales,
haciendo mas eficiente la lucha contra la
pobreza y la exclusión social
Nombre Módulo
MAPA DE CONTENIDO
• INTRODUCCION
• OBJETIVOS DE APRENDIZAJE
• SYLLABUS
• INSTRUCTOR
• CONTENIDO
• ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE
• EVALUACIÓN
• GLOSARIO DE TERMINOS
• BIBLIOGRAFIA
Nombre Módulo
COMPETENCIAS A DESARROLLAR
• COMPETENCIAS PARA EL DESARROLLO DEL CONOCER.
Describir detalladamente las características y objetivos del capital social
individual, capital social comunitario y capital social de barrio.
• COMPETENCIAS PARA EL DESARROLLO DEL SER
Problematizar la importancia del capital social como herramienta
facilitadora en el desarrollo de la capacidad de asociatividad y
cooperatividad entre grupos humanos.
• COMPETENCIAS PARA EL DESARROLLO DEL HACER
Propiciar espacios de construcción de capital social en las comunidades
donde interactúa.
Nombre Módulo
FACILITADOR
JOSE FERNANDO CARDONA HENAO
DOCENTE
UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE
COLOMBIA
REGIONAL PEREIRA
Nombre Módulo
CAPITAL SOCIAL
Es la capacidad de los
individuos para asociarse o
trabajar juntos, en grupos u
organizaciones, para
alcanzar objetivos comunes;
depende del grado en que
los integrantes de una
comunidad confían en otros
y de los valores y normas
que comparten
Nombre Módulo
AMBITOS DEL CAPITAL SOCIAL
CULTURAL. De acuerdo con R. Putnam
(1996) y Fukuyama (1996), son el conjunto
de factores intangibles (valores, normas,
actitudes, confianza, redes) que se
encuentran dentro de una comunidad y que
facilitan la coordinación y cooperación para
obtener beneficios mutuos.
ESTRUCTURAL. De acuerdo con Bordleuy
(1985) y Coleman (1990), son el conjunto de
redes estables de relaciones
institucionalizadas de mutua familiaridad y
reconocimiento
Nombre Módulo
COMPONENTES DEL CAPITAL SOCIAL
Recurso intangibles para los individuos de
una comunidad.
Cantidad y calidad de las relaciones
interpersonales.
Redes estables institucionalizadas
Relaciones de familiaridad, reconocimiento y
confianza.
Recursos de carácter social y estructural.
Normas, actitudes, valores y
comportamientos compartidos.
Promoción de confianza, ayuda reciproca y
cooperación.
Nombre Módulo
IMPORTANCIA DEL CAPITAL SOCIAL
Según EL Banco Mundial (1999) es:
Una idea de organización útil, toda vez que la
cohesión social es cada vez mas decisiva para
que las sociedades prosperen económicamente
y para que el desarrollo sea sostenible.
Según Coheny y Prusak (2001):
Contribuye en forma determinante a mejorar la
calidad de vida de los individuos y las
comunidades.
Las comunidades con altos niveles de capital
social tienden a tener instituciones mas
responsables, menos criminalidad y violencia.
Nombre Módulo
BENEFICIOS DEL CAPITAL SOCIAL
En áreas de alto capital social los espacios
públicos son mas limpios; la gente es mas
amable y las calles son mas seguras.
Donde la confianza y las redes sociales
florecen, los individuos, las empresas, los
barrios prosperan económicamente.
Los lugares con altos índices de criminalidad es
debe en gran parte a que las personas no
participan en organizaciones de la comunidad,
no están unidos por redes de amigos.
Nombre Módulo
COMO SE CONSTRUYE CAPITAL SOCIAL
Se construye en base al respeto mutuo, a
la confianza y a la reciprocidad.
El capital social se vincula no solo a
sentimientos de solidaridad y simpatía,
sino a una amplia variedad de beneficios
que se derivan de la confianza, la
reciprocidad, la información y la
cooperación asociada con las
organizaciones o redes sociales.
El capital social crea valor para las
personas que participan en redes.
Nombre Módulo
COMO OPERA EL CAPITAL SOCIAL
Opera a través de múltiples canales:
Flujos de información (redes sociales de
información)
Normas de reciprocidad o ayuda mutua de parte de
las redes sociales:
Rede de lazos sociales (personas que tienen
mucho en común)
Red de puentes (grupos con reciprocidad
generalizada)
3. Visión colectiva de redes sociales
4. Ampliación de nexos interpersonales y de
solidaridad.
NO YOISMO SI COMUNITARISMO
Nombre Módulo
MANIFESTACIONES DEL CAPITAL SOCIAL
Capital social individual (CSI). Es el crédito que ha acumulado una
persona y que la hace merecedora de confianza. Es propiedad de
quien puede beneficiarse.
Capital social comunitario (CSC). Se expresa en instituciones
complejas y reside no en loas relaciones interpersonales, sino en sus
estructuras de normas, gestión y sanción. No es propiedad de nadie,
pero contribuye al beneficio del grupo.
Capital social de barrio (CSB). Es la construcción comunitaria
focalizada en iniciativas especificas de mejoramiento del barrio, de
una manera que permite reforzar valores y construir capital social y
humano. Desarrollando amistades y confianza mutua, se comparte y
afianzan valores comunes, se aprende a trabajar en conjunto.
Nombre Módulo
BENEFICIOS DE INTERRELACIÓN ENTRE
CSI- CSC Y CSB
1. ECONOMICOS Y MATERIALES
Incremento del desarrollo económico
y social de la comunidad.
Desarrollo de nuevos proyectos
comunitarios.
2. SOCIALES Y CULTURALES
Fortalecimiento de la vida social y
comunitaria
Contribución a la cohesión social
3. POLITICOS Y CIVICOS
Mejora de la coordinación de los
agentes
Mejora de la capacidad de dialogo y
negociación
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FUENTES DEL CSI DIMENSION CULTURAL
¿CÓMO AUMENTARLO Y HACERLO UTIL?
1. Conocimiento e interés en procesos y redes.
A mayor CSI, mayor socialización
A mayor socialización mayor conocimiento del
entorno.
2. Conjunto de conocimientos, habilidades,
capacidades, actitudes y valores que
posibilitan generar confianza en otros.
DESARROLLO DE COMPETENCIAS
• En conocimientos técnicos: los saberes
• Instrumental: saber hacer
• De relación interpersonal o social
• Para el análisis, visión y gestión
Nombre Módulo
FUENTES DEL CSI DIMENSION CULTURAL
• ¿CÓMO AUMENTARLO Y HACERLO UTIL?
3. ACTITUDES ORIENTADAS AL CAPITAL SOCIAL
• Autocrítica
• Empatía
• Afiliación
4. VALORES ORIENTADOS AL CAPITAL SOCIAL
• Para que vivir
• De que vivir
• Como vivir
5. CALIDAD Y CANTIDAD DE RELACIONES QUE
DESARROLLAN EN LA FAMILIA, CON AMIGOS, EN EL
TRABAJO Y EN LAS INSTITUCIONES
Nombre Módulo
FUENTES DEL CSI DIMENSION ESTRUCTURAL
1. Espacios institucionales adecuados
2. Adecuada formalización de los
derechos legales, su
reconocimiento y respeto
generalizado.
3. Extensión y ampliación de la red
social de las personas.
4. Transmisión de capacidades para la
generación de capital social
Nombre Módulo
CAPITAL SOCIAL: BASES PARA SU
PROMOCION Y DESARROLLO
FORTALECIENDO MECANISMOS
CULTURALES: (religión, cultura,
hábitos históricos)
PROMOVIENDO NORMAS
MORALES DE UNA COMUNIDAD:
lealtad, honestidad, confiabilidad.
IMPULSANDO LA
DESCENTRALIZACIÓN, LA
SOCIEDAD CIVIL Y LA
DEMOCRACIA PARTICIPATIVA.
Nombre Módulo
CRITERIOS EN EL DISEÑO DE PROYECTOS DE
CONSTRUCCION COMUNITARIA
Los vecinos deberían estar ampliamente
comprometidos con el proyecto.
Los residentes de la comunidad deben saber
hacer las cosas por sí mismos, la
participación comunitaria no es suficiente.
La comunidad debe jugar un rol central en el
diseño e implementación de las estrategias
para su propio mejoramiento.
Proyectos suficientemente abarcadores, para
extenderse a cuestiones laborales,
educación, salud y otros que formen un plan
estratégico, y hagan uso de actitudes
emprendedoras de los miembros de la
comunidad.
Las iniciativas han de ajustarse a condiciones
comunitarias.
Nombre Módulo
ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE
1. Construya un mapa conceptual o cuadro sinóptico sobre capital social.
2. Construya un cuadro sinóptico sobre los beneficios del capital social
3. Según usted que beneficios aporta el capital social a su comunidad
4. Reconstruya la definición de capital social individual, comunitario y de
barrio
5. Cual es la diferencia entre la dimensión cultural y
la dimensión estructural del capital social
Nombre Módulo
EVALUACION
1. Capacidad de los individuos para
asociarse o trabajar juntos en
grupos u organizaciones.
2. Conjunto de factores intangibles
que se encuentran dentro de una
comunidad o cooperatividad.
3. Donde la confianza y las redes
sociales florecen, los individuos,
comunidades y barrios prosperan
económicamente.
4. Crédito que ha acumulado una
persona y que hace merecedora
de confianza.
5. No es propiedad de nadie pero
contribuye al beneficio del grupo.
• Capital social ( )
• Beneficios del capital social ( )
• Capital social individual ( )
• Carácter estructural del capital
social ( )
• Capital social comunitario ( )
Coloque al frente de cada termino el numero correspondiente a su enunciado
Nombre Módulo
GLOSARIO
• CAPITAL SOCIAL (CS). Capacidad de los individuos para
asociarse y trabajar juntos en objetivos comunes.
• CAPITAL SOCIAL INDIVIDUAL (CSI). Crédito que ha acumulado
una persona y que la hace merecedora de confianza.
• CAPITAL SOCIAL COMUNITARIO (CSC). Se expresa en
instituciones y reside en sus estructuras de normas, gestión y
sanción.
• CAPITAL SOCIAL DE BARRIO (SCB). Construcción comunitaria
con iniciativas especificas del mejoramiento de barrio.
• MECANISMOS CULTURALES. Procesos asociados a religión,
cultura, hábitos históricos
• NORMAS MORALES: Procesos asociados a lealtad, honestidad,
confiabilidad.
Nombre Módulo
BIBLIOGRAFIA
• DURSTON, John (2001): “Es el
capital social un atributo de las
comunidades?” revista de al
CEPAL, Nº 38 serie de politicas
sociales.
• http://www.forumlibertas.com/front
ed/forumlibertas/noticias.php?
id_noticia=6348 01/08/2007
• http://www.cambiocultural.com.ar/i
nvestigacion/capitalsocial.htm
05/08/2007

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Qué es y beneficios del capital social comunitario

  • 1. Nombre Módulo CAPITAL SOCIAL José Fdo Cardona H Docente UCC Pereira 2015.1 QUÉ ES Y PARA QUÉ SIRVE UN ENCUENTRO EN LA SOLIDARIDAD
  • 2. Nombre Módulo INTRODUCCION Concientes de que el capital social permite a los ciudadanos resolver mas fácilmente problemas colectivos y que contribuye, en forma determinante a mejorar las condiciones de vida de los individuos y las comunidades, el seminario tiene como objetivo procurar un acercamiento conceptual y metodológico sobre la operatividad, promoción y desarrollo de capital social. Se estructura en tres frentes. Un frente teórico conceptual desde la pregunta ¿qué es y para qué sirve el capital social?, unas actividades de aprendizaje en las cuales el participante coloca a prueba los conocimientos adquiridos y una serie de lecturas complementarias o recomendadas, para mejor comprensión del tema. Finalmente, el lector encuentra una resumen del curso y una bibliografía especializada en caso de que desee profundizar al respecto.
  • 3. Nombre Módulo OBJETIVO GENERAL. Propiciar un acercamiento conceptual y metodológico sobre la operatividad, promoción y desarrollo del capital social en sus dimensiones individual, comunitario y de barrio como mecanismo para contribuir a la construcción de tejido social en redes de solidaridad y cooperatividad.
  • 4. Nombre Módulo OBJETIVOS ESPECIFICOS • Presentar el capital social como factor clave para el fortalecimiento de la democracia, al contribuir al crecimiento institucional y promover el desarrollo con equidad e inclusión social. • Identificar el capital social como la capacidad de los individuos para asociarse o trabajar juntos, en grupos u organizaciones, para alcanzar objetivos comunes. • Mostrar como el capital social contribuye a fortalecer los actores y redes sociales, haciendo mas eficiente la lucha contra la pobreza y la exclusión social
  • 5. Nombre Módulo MAPA DE CONTENIDO • INTRODUCCION • OBJETIVOS DE APRENDIZAJE • SYLLABUS • INSTRUCTOR • CONTENIDO • ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE • EVALUACIÓN • GLOSARIO DE TERMINOS • BIBLIOGRAFIA
  • 6. Nombre Módulo COMPETENCIAS A DESARROLLAR • COMPETENCIAS PARA EL DESARROLLO DEL CONOCER. Describir detalladamente las características y objetivos del capital social individual, capital social comunitario y capital social de barrio. • COMPETENCIAS PARA EL DESARROLLO DEL SER Problematizar la importancia del capital social como herramienta facilitadora en el desarrollo de la capacidad de asociatividad y cooperatividad entre grupos humanos. • COMPETENCIAS PARA EL DESARROLLO DEL HACER Propiciar espacios de construcción de capital social en las comunidades donde interactúa.
  • 7. Nombre Módulo FACILITADOR JOSE FERNANDO CARDONA HENAO DOCENTE UNIVERSIDAD COOPERATIVA DE COLOMBIA REGIONAL PEREIRA
  • 8. Nombre Módulo CAPITAL SOCIAL Es la capacidad de los individuos para asociarse o trabajar juntos, en grupos u organizaciones, para alcanzar objetivos comunes; depende del grado en que los integrantes de una comunidad confían en otros y de los valores y normas que comparten
  • 9. Nombre Módulo AMBITOS DEL CAPITAL SOCIAL CULTURAL. De acuerdo con R. Putnam (1996) y Fukuyama (1996), son el conjunto de factores intangibles (valores, normas, actitudes, confianza, redes) que se encuentran dentro de una comunidad y que facilitan la coordinación y cooperación para obtener beneficios mutuos. ESTRUCTURAL. De acuerdo con Bordleuy (1985) y Coleman (1990), son el conjunto de redes estables de relaciones institucionalizadas de mutua familiaridad y reconocimiento
  • 10. Nombre Módulo COMPONENTES DEL CAPITAL SOCIAL Recurso intangibles para los individuos de una comunidad. Cantidad y calidad de las relaciones interpersonales. Redes estables institucionalizadas Relaciones de familiaridad, reconocimiento y confianza. Recursos de carácter social y estructural. Normas, actitudes, valores y comportamientos compartidos. Promoción de confianza, ayuda reciproca y cooperación.
  • 11. Nombre Módulo IMPORTANCIA DEL CAPITAL SOCIAL Según EL Banco Mundial (1999) es: Una idea de organización útil, toda vez que la cohesión social es cada vez mas decisiva para que las sociedades prosperen económicamente y para que el desarrollo sea sostenible. Según Coheny y Prusak (2001): Contribuye en forma determinante a mejorar la calidad de vida de los individuos y las comunidades. Las comunidades con altos niveles de capital social tienden a tener instituciones mas responsables, menos criminalidad y violencia.
  • 12. Nombre Módulo BENEFICIOS DEL CAPITAL SOCIAL En áreas de alto capital social los espacios públicos son mas limpios; la gente es mas amable y las calles son mas seguras. Donde la confianza y las redes sociales florecen, los individuos, las empresas, los barrios prosperan económicamente. Los lugares con altos índices de criminalidad es debe en gran parte a que las personas no participan en organizaciones de la comunidad, no están unidos por redes de amigos.
  • 13. Nombre Módulo COMO SE CONSTRUYE CAPITAL SOCIAL Se construye en base al respeto mutuo, a la confianza y a la reciprocidad. El capital social se vincula no solo a sentimientos de solidaridad y simpatía, sino a una amplia variedad de beneficios que se derivan de la confianza, la reciprocidad, la información y la cooperación asociada con las organizaciones o redes sociales. El capital social crea valor para las personas que participan en redes.
  • 14. Nombre Módulo COMO OPERA EL CAPITAL SOCIAL Opera a través de múltiples canales: Flujos de información (redes sociales de información) Normas de reciprocidad o ayuda mutua de parte de las redes sociales: Rede de lazos sociales (personas que tienen mucho en común) Red de puentes (grupos con reciprocidad generalizada) 3. Visión colectiva de redes sociales 4. Ampliación de nexos interpersonales y de solidaridad. NO YOISMO SI COMUNITARISMO
  • 15. Nombre Módulo MANIFESTACIONES DEL CAPITAL SOCIAL Capital social individual (CSI). Es el crédito que ha acumulado una persona y que la hace merecedora de confianza. Es propiedad de quien puede beneficiarse. Capital social comunitario (CSC). Se expresa en instituciones complejas y reside no en loas relaciones interpersonales, sino en sus estructuras de normas, gestión y sanción. No es propiedad de nadie, pero contribuye al beneficio del grupo. Capital social de barrio (CSB). Es la construcción comunitaria focalizada en iniciativas especificas de mejoramiento del barrio, de una manera que permite reforzar valores y construir capital social y humano. Desarrollando amistades y confianza mutua, se comparte y afianzan valores comunes, se aprende a trabajar en conjunto.
  • 16. Nombre Módulo BENEFICIOS DE INTERRELACIÓN ENTRE CSI- CSC Y CSB 1. ECONOMICOS Y MATERIALES Incremento del desarrollo económico y social de la comunidad. Desarrollo de nuevos proyectos comunitarios. 2. SOCIALES Y CULTURALES Fortalecimiento de la vida social y comunitaria Contribución a la cohesión social 3. POLITICOS Y CIVICOS Mejora de la coordinación de los agentes Mejora de la capacidad de dialogo y negociación
  • 17. Nombre Módulo FUENTES DEL CSI DIMENSION CULTURAL ¿CÓMO AUMENTARLO Y HACERLO UTIL? 1. Conocimiento e interés en procesos y redes. A mayor CSI, mayor socialización A mayor socialización mayor conocimiento del entorno. 2. Conjunto de conocimientos, habilidades, capacidades, actitudes y valores que posibilitan generar confianza en otros. DESARROLLO DE COMPETENCIAS • En conocimientos técnicos: los saberes • Instrumental: saber hacer • De relación interpersonal o social • Para el análisis, visión y gestión
  • 18. Nombre Módulo FUENTES DEL CSI DIMENSION CULTURAL • ¿CÓMO AUMENTARLO Y HACERLO UTIL? 3. ACTITUDES ORIENTADAS AL CAPITAL SOCIAL • Autocrítica • Empatía • Afiliación 4. VALORES ORIENTADOS AL CAPITAL SOCIAL • Para que vivir • De que vivir • Como vivir 5. CALIDAD Y CANTIDAD DE RELACIONES QUE DESARROLLAN EN LA FAMILIA, CON AMIGOS, EN EL TRABAJO Y EN LAS INSTITUCIONES
  • 19. Nombre Módulo FUENTES DEL CSI DIMENSION ESTRUCTURAL 1. Espacios institucionales adecuados 2. Adecuada formalización de los derechos legales, su reconocimiento y respeto generalizado. 3. Extensión y ampliación de la red social de las personas. 4. Transmisión de capacidades para la generación de capital social
  • 20. Nombre Módulo CAPITAL SOCIAL: BASES PARA SU PROMOCION Y DESARROLLO FORTALECIENDO MECANISMOS CULTURALES: (religión, cultura, hábitos históricos) PROMOVIENDO NORMAS MORALES DE UNA COMUNIDAD: lealtad, honestidad, confiabilidad. IMPULSANDO LA DESCENTRALIZACIÓN, LA SOCIEDAD CIVIL Y LA DEMOCRACIA PARTICIPATIVA.
  • 21. Nombre Módulo CRITERIOS EN EL DISEÑO DE PROYECTOS DE CONSTRUCCION COMUNITARIA Los vecinos deberían estar ampliamente comprometidos con el proyecto. Los residentes de la comunidad deben saber hacer las cosas por sí mismos, la participación comunitaria no es suficiente. La comunidad debe jugar un rol central en el diseño e implementación de las estrategias para su propio mejoramiento. Proyectos suficientemente abarcadores, para extenderse a cuestiones laborales, educación, salud y otros que formen un plan estratégico, y hagan uso de actitudes emprendedoras de los miembros de la comunidad. Las iniciativas han de ajustarse a condiciones comunitarias.
  • 22. Nombre Módulo ACTIVIDADES DE APRENDIZAJE 1. Construya un mapa conceptual o cuadro sinóptico sobre capital social. 2. Construya un cuadro sinóptico sobre los beneficios del capital social 3. Según usted que beneficios aporta el capital social a su comunidad 4. Reconstruya la definición de capital social individual, comunitario y de barrio 5. Cual es la diferencia entre la dimensión cultural y la dimensión estructural del capital social
  • 23. Nombre Módulo EVALUACION 1. Capacidad de los individuos para asociarse o trabajar juntos en grupos u organizaciones. 2. Conjunto de factores intangibles que se encuentran dentro de una comunidad o cooperatividad. 3. Donde la confianza y las redes sociales florecen, los individuos, comunidades y barrios prosperan económicamente. 4. Crédito que ha acumulado una persona y que hace merecedora de confianza. 5. No es propiedad de nadie pero contribuye al beneficio del grupo. • Capital social ( ) • Beneficios del capital social ( ) • Capital social individual ( ) • Carácter estructural del capital social ( ) • Capital social comunitario ( ) Coloque al frente de cada termino el numero correspondiente a su enunciado
  • 24. Nombre Módulo GLOSARIO • CAPITAL SOCIAL (CS). Capacidad de los individuos para asociarse y trabajar juntos en objetivos comunes. • CAPITAL SOCIAL INDIVIDUAL (CSI). Crédito que ha acumulado una persona y que la hace merecedora de confianza. • CAPITAL SOCIAL COMUNITARIO (CSC). Se expresa en instituciones y reside en sus estructuras de normas, gestión y sanción. • CAPITAL SOCIAL DE BARRIO (SCB). Construcción comunitaria con iniciativas especificas del mejoramiento de barrio. • MECANISMOS CULTURALES. Procesos asociados a religión, cultura, hábitos históricos • NORMAS MORALES: Procesos asociados a lealtad, honestidad, confiabilidad.
  • 25. Nombre Módulo BIBLIOGRAFIA • DURSTON, John (2001): “Es el capital social un atributo de las comunidades?” revista de al CEPAL, Nº 38 serie de politicas sociales. • http://www.forumlibertas.com/front ed/forumlibertas/noticias.php? id_noticia=6348 01/08/2007 • http://www.cambiocultural.com.ar/i nvestigacion/capitalsocial.htm 05/08/2007