1. GESTIONAR LOS PROGRAMAS DE BIENESTAR DE ACUERDO CON LAS NORMAS
VIGENTES Y DIRECCIONAMIENTO ESTRATÉGICO DE LA ORGANIZACIÓN
DIAGNOSTICAR REQUERIMIENTOS DE BIENESTAR SOCIAL LABORAL EN LA
ORGANIZACIÓN, TENIENDO EN CUENTA LAS NECESIDADES IDENTIFICADAS
Se centra en la idea de que el desarrollo debe centrarse en el bienestar
humano y la satisfacción de las necesidades básicas de las personas, en
lugar de simplemente en el crecimiento económico o el aumento del PIB
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2. Postulados de una economía transdisciplinaria
para un desarrollo humano
La economía está para servir a las personas y no las personas para servir
a la economía.
El desarrollo se refiere a las personas y no a los objetos.
El crecimiento no es lo mismo que el desarrollo y el desarrollo no precisa
necesariamente de crecimiento.
Ninguna economía es posible al margen de los servicios que prestan los
ecosistemas . La economía es un subsistema de un sistema mayor y finito
que es la biosfera y por lo tanto el crecimiento permanente es imposible.
Ningún proceso o interés económico, bajo ninguna circunstancia, pueden
estar por sobre la reverencia por la vida.
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3. ¿Cuando un proceso de desarrollo es mejor
que otro?
• Un proceso de desarrollo es mejor cuanto más se mejora la calidad de
vida de las personas.
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Y ¿de qué depende la calidad de vida?
La calidad de vida depende de las posibilidades de
satisfacer adecuadamente las necesidades
básicas fundamentales.
4. ¿Cuáles son las necesidades básicas
fundamentales?
•Las necesidades son finitas, pocas y
clasificables. Son invariables.
•Los satisfactores son las formas o medios para
satisfacer las necesidades. Son diferentes a lo
largo del tiempo y cambian en los diferentes
sistemas políticos, sociales y culturales.
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NECESIDADES SATISFACTORES
=
7. Matriz de necesidades
Necesidades (Ontológico)
Necesidades (axiológico)
Ser Tener Hacer Estar
Subsistencia
Protección
Afecto
Entendimiento
Participación
Ocio
Creación
Identidad
Libertad
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8. Matriz de necesidades
Nec. (Ontológico)
Nec. (axiológico)
Ser Tener Hacer Estar
Subsistencia
Protección
Afecto
Entendimiento
Participación
Ocio
Creación
Identidad
Libertad
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Atributos
personales o
colectivos
que
expresan
como
sustantivos
Instituciones,
normas,
mecanismos,
Herramientas
leyes.
Acciones,
personales
o colectivas
que pueden
expresarse
en verbos.
Registra
espacios y
ambientes.
9. Matriz de necesidades
Necesidades Ser Tener Hacer Estar
Subsistencia Salud física y mental, equilibrio,
solidaridad, humor adaptabilidad
Alimentación y abrigo Alimentar, procrear, descansar,
trabajar.
Entorno vital y social
Protección Cuidado, adaptabilidad,
autonomía, equilibrio,
solidaridad
Seguros, ahorro, seguridad
social, sistemas de salud,
derechos
Cooperar, prevenir, planificar,
cuidar, curar, defender
Contorno vital, contorno social,
morada.
Afecto Autoestima, solidaridad, respeto,
tolerancia, generosidad, pasión,
voluntad, humor
Amistades, parejas, familia,
animales domésticos,
plantas, jardines
Acariciar, expresar emociones,
compartir, cuidar, cultivar,
apreciar.
Privacidad, intimidad, hogar,
espacios de encuentro.
Entendimiento Conciencia crítica, receptividad,
curiosidad, asombro, disciplina,
intuición, racionalidad
Literatura, maestros,
método, políticas
educativas,
Investigar, educar, estudiar,
experimentar, realizar,
meditar, interpretar
Ámbitos de interacción
formativa: escuelas,
universidades, academias,
comunidades, familia.
Participación Adaptabilidad, receptividad,
solidaridad, convicción, entrega,
respeto, pasión
Derechos, responsabilidad,
obligaciones, atribuciones,
trabajo.
Afiliarse, cooperar, proponer,
compartir, discrepar, acatar,
dialogar, acordar, opinar.
Ámbitos de interacción
participativa: cooperativas,
asociaciones, iglesias,
comunidades, vecindarios,
familia.
Ocio Curiosidad, receptividad,
imaginación, despreocupación,
humor, tranquilidad.
Juegos, espectáculos,
fiestas, calma.
Divagar, abstraerse, soñar,
añorar, fantasear, relajarse,
divertirse, jugar.
Privacidad, intimidad, espacios
de encuentro, tiempo libre,
ambientes, paisajes.
Creación Pasión, voluntad, intuición,
imaginación, audacia, autonomía,
inventiva.
Habilidades, destrezas,
método, trabajo.
Trabajar, inventar, idear,
construir, diseñar.
Ámbitos de producción,
talleres, ateneos, espacios de
expresión, libertad.
Identidad Pertenencia, coherencia,
diferencia, autoestima.
Símbolos, lenguaje, hábitos,
costumbres, grupos de
referencia, valores, normas,
roles, memoria histórica,
trabajo.
Comprometerse, integrarse,
definirse, conocerse,
reconocerse, crecer.
Entornos de la cotidianeidad,
ámbitos de pertenencia,.
Libertad Autonomía, autoestima,
voluntad, pasión, apertura,
determinación, rebeldía,
Igualdad de derechos. Discrepar, optar, diferenciarse,
conocerse, asumirse.
Plasticidad espacio – temporal.
Cátedra "Ética para el Desarrollo Humano" Comodoro
Rivadavia
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10. Los satisfactores: se refieren a aquellas acciones, bienes
o servicios que satisfacen las necesidades humanas.
Violadores
Pseudo satisfactores
Inhibidores
Singulares
Sinérgicos
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11. Son elementos que aplicados con el pretexto de satisfacer una
determinada necesidad no sólo aniquilan la posibilidad de satisfacción
en un plazo inmediato o mediato sino que imposibilitan además la
satisfacción de otras necesidades. Generalmente son impuestos.
Supuesto satisfacción. Necesidad que se pretende
satisfacer.
Necesidades cuya satisfacción
imposibilita.
Armamentismo Protección Subsistencia, afecto,
participación, libertad.
Exilio Protección Afecto, participación,
libertad, identidad.
Censura Protección Entendimiento,
participación, ocio,
libertad, identidad,
creación.
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Satisfactores violadores
12. Son aquellos que estimulan una falsa sensación de satisfacción.
Generalmente son inducidos a través de propaganda, publicidad u otros
medios de persuasión.
Satisfactor Necesidad que se aparenta satisfacer
Sobre explotación de los recursos
naturales
Subsistencia
Democracia formal Participación
Prostitución Afecto
Limosna Subsistencia
Modas Identidad
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Pseudo satisfactores
13. Son aquellos que por el modo en que satisfacen una necesidad
dificultan seriamente la posibilidad de satisfacer otra necesidad.
Su atributo es que salvo algunas excepciones se hallan
ritualizados, porque emanan de hábitos arraigados.
Satisfactor Necesidad Necesidad cuya
satisfacción inhibe
Paternalismo Protección Entendimiento,
participación, libertad,
identidad.
Familia sobreprotectora Protección Afecto, entendimiento,
ocio, identidad,
libertad.
Aula autoritaria Entendimiento Participación, creación,
identidad, libertad.
Televisión comercial Ocio Entendimiento,
creación, identidad.
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Satisfactores inhibidores
14. Son aquellos que apuntan a la satisfacción de una sola necesidad,
siendo neutros a la satisfacción de otras necesidades. Su principal
característica es que son institucionalizados.
Satisfactor Necesidad que satisface
Sistema de suministro de alimentos Subsistencia
Sistemas de seguros Protección
Voto Participación
Espectáculos deportivos Ocio
Tours dirigido Ocio
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Satisfactores singulares
15. Son aquellos que por la forma en que satisfacen una necesidad
determinada, estimulan y contribuyen a la satisfacción simultánea de
otras necesidades. Su principal atributo es que son contrahegemónicos
en el sentido en que revierten racionalidades dominantes.
Satisfactor Necesidad Necesidad cuya
satisfacción estimula
Lactancia materna Subsistencia Protección, afecto,
identidad.
Producción autogestionada Subsistencia Entendimiento,
participación, creación,
identidad, libertad.
Educación popular Entendimiento Participación, creación,
identidad, libertad.
Organizaciones comunitarias
democráticas
Participación Afecto, creación, identidad,
libertad.
Medicina preventiva Protección Ocio
Televisión cultural Ocio Ocio, creación, identidad,
entendimiento. 15
Satisfactores sinérgicos
16. La matriz de necesidades y satisfactores permite repensar el concepto
de pobreza.
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EXISTEN MUCHAS
POBREZAS
17. Ahora veamos si podemos
construir una matriz de
necesidades y satisfactores …
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18. Matriz de limitantes del
desarrollo humano en CR – Oct. 2012
Necesidades Ser
Subsistencia Egoísmo – Egocentrismo
Protección Desigualdad – materialidad
Afecto Desamor – temor
Entendimiento Apatía – Inmediatez y falta de incentivo
Participación Desinterés – individualismo
Ocio Materialismo – auto imposición
Creación Mentalidad finalista – Estructura de la propia sociedad
Identidad Lugar de paso – falta de pertenencia
Libertad Intolerancia – pasión
Cátedra "Ética para el Desarrollo Humano" Comodoro
Rivadavia
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