El documento habla sobre el liderazgo, los líderes y el éxito. Define el liderazgo como la capacidad de influir en otros y la dirección como lograr resultados positivos a través de un equipo. Explica que los líderes deben inspirar y guiar a otros mientras integran los objetivos propios y del equipo. Finalmente, identifica factores claves para el éxito y liderazgo como las habilidades básicas y personales, el entusiasmo, la persistencia y el desarrollo profesional.
Presentació de la ponència "Alive, revista digital trilingüe per a l'ESO", dins de la jornada "Plurilingüisme.com", organitzada per la xarxa col·laborativa d'experiències TIC "Un entre tants" (http://1entretants.ning.com/). Universitat d'Alacant, 23 de febrer de 2013.
La historia de la tecnología trata sobre el desarrollo de herramientas y técnicas a lo largo del tiempo para satisfacer necesidades prácticas. Se divide en varias edades definidas por los materiales dominantes, como la Edad de Piedra, la Edad de Cobre y Bronce, y la Edad de Hierro. Cada una trajo consigo avances tecnológicos clave como el uso del fuego, las herramientas de piedra, la metalurgia del cobre y bronce, y finalmente el trabajo del hierro. Estos cambios
La Internet surgió en la década de 1980 como la World Wide Web, permitiendo la conexión entre computadoras a través de redes de comunicación. En los años 90, investigadores como J.C.R. Licklider impulsaron su desarrollo comercial para uso académico y militar en EE.UU. Actualmente, la Internet ofrece servicios como correo electrónico, la web, chats y comercio electrónico, conectando usuarios a nivel mundial a través de redes como WAN, LAN y MAN.
Este documento resume las características y aplicaciones de la tecnología WiFi. Define WiFi como una red inalámbrica que permite el acceso a Internet sin cables mediante protocolos establecidos. Describe aplicaciones comunes de WiFi en empresas, hogares, hoteles y universidades. Explica cómo identificar un portátil con WiFi y cómo funciona esta tecnología. Brevemente resume la historia y desarrollo de los estándares WiFi. Por último, distingue entre WiFi Max fijo y móvil.
El documento describe un informe de la Rand Corporation que predice una convergencia de 16 campos tecnológicos, como la energía solar barata y la agricultura genéticamente modificada, que cambiará profundamente a la sociedad en 2020. La implementación de esta convergencia dependerá de que los países adopten cambios y superen debates sobre ciencia y sociedad. Los 16 campos tecnológicos incluyen comunicaciones inalámbricas rurales, dispositivos móviles, nanotecnología para pruebas rápidas, y tecnologías
Este documento presenta una visión general de las necesidades educativas especiales de los niños con discapacidad física. Estos alumnos requieren una atención específica a través de un enfoque de necesidades educativas especiales y un modelo curricular flexible definido por una intervención multidisciplinar. El documento analiza las necesidades de estos alumnos, las barreras arquitectónicas a las que se enfrentan, y la importancia de las adaptaciones curriculares para alcanzar su máximo desarrollo.
El documento habla sobre el liderazgo, los líderes y el éxito. Define el liderazgo como la capacidad de influir en otros y la dirección como lograr resultados positivos a través de un equipo. Explica que los líderes deben inspirar y guiar a otros mientras integran los objetivos propios y del equipo. Finalmente, identifica factores claves para el éxito y liderazgo como las habilidades básicas y personales, el entusiasmo, la persistencia y el desarrollo profesional.
Presentació de la ponència "Alive, revista digital trilingüe per a l'ESO", dins de la jornada "Plurilingüisme.com", organitzada per la xarxa col·laborativa d'experiències TIC "Un entre tants" (http://1entretants.ning.com/). Universitat d'Alacant, 23 de febrer de 2013.
La historia de la tecnología trata sobre el desarrollo de herramientas y técnicas a lo largo del tiempo para satisfacer necesidades prácticas. Se divide en varias edades definidas por los materiales dominantes, como la Edad de Piedra, la Edad de Cobre y Bronce, y la Edad de Hierro. Cada una trajo consigo avances tecnológicos clave como el uso del fuego, las herramientas de piedra, la metalurgia del cobre y bronce, y finalmente el trabajo del hierro. Estos cambios
La Internet surgió en la década de 1980 como la World Wide Web, permitiendo la conexión entre computadoras a través de redes de comunicación. En los años 90, investigadores como J.C.R. Licklider impulsaron su desarrollo comercial para uso académico y militar en EE.UU. Actualmente, la Internet ofrece servicios como correo electrónico, la web, chats y comercio electrónico, conectando usuarios a nivel mundial a través de redes como WAN, LAN y MAN.
Este documento resume las características y aplicaciones de la tecnología WiFi. Define WiFi como una red inalámbrica que permite el acceso a Internet sin cables mediante protocolos establecidos. Describe aplicaciones comunes de WiFi en empresas, hogares, hoteles y universidades. Explica cómo identificar un portátil con WiFi y cómo funciona esta tecnología. Brevemente resume la historia y desarrollo de los estándares WiFi. Por último, distingue entre WiFi Max fijo y móvil.
El documento describe un informe de la Rand Corporation que predice una convergencia de 16 campos tecnológicos, como la energía solar barata y la agricultura genéticamente modificada, que cambiará profundamente a la sociedad en 2020. La implementación de esta convergencia dependerá de que los países adopten cambios y superen debates sobre ciencia y sociedad. Los 16 campos tecnológicos incluyen comunicaciones inalámbricas rurales, dispositivos móviles, nanotecnología para pruebas rápidas, y tecnologías
Este documento presenta una visión general de las necesidades educativas especiales de los niños con discapacidad física. Estos alumnos requieren una atención específica a través de un enfoque de necesidades educativas especiales y un modelo curricular flexible definido por una intervención multidisciplinar. El documento analiza las necesidades de estos alumnos, las barreras arquitectónicas a las que se enfrentan, y la importancia de las adaptaciones curriculares para alcanzar su máximo desarrollo.
El documento trata sobre la importancia de la diversidad y la inclusión en las aulas escolares. Argumenta que los maestros deben aprender sobre los diferentes estilos de aprendizaje de los estudiantes y desarrollar estrategias que ayuden a todos los estudiantes a comprender mejor los textos y el contexto social, independientemente de sus orígenes. Además, incluye la historia de un estudiante que abandonó la escuela debido a que no podía seguir las clases en un idioma que no entendía y fue castigado por ello.
El documento describe tres características fundamentales del software: 1) El software se desarrolla y no se manufactura como el hardware; 2) A diferencia del hardware, el software no se desgasta con el tiempo sino que puede deteriorarse debido a errores no corregidos; 3) Aunque existe una tendencia a construir software mediante componentes reutilizables, la mayoría del software aún se construye a la medida de cada proyecto.
Registra los importes recaudados por el ente económico a los contribuyentes o sujetos pasivos del tributo a título de retención en la fuente a favor de la administración de impuestos nacionales, en virtud al carácter de recaudador que las disposiciones legales vigentes le han impuesto a los entes económicos, como consecuencia del desenvolvimiento del giro normal del negocio, cuyas actividades y operaciones son objeto de gravamen..
El documento describe las diferentes inteligencias múltiples y recursos para desarrollarlas. Brevemente describe la inteligencia musical, corporal kinestésica, intrapersonal, naturalista, existencial e interpersonal. Luego enumera diferentes recursos tecnológicos como películas, videos, canciones y aplicaciones que pueden usarse para fomentar cada inteligencia en los estudiantes.
El documento presenta breves descripciones de 6 personas de diferentes edades, incluyendo sus nombres, edades, viviendas, intereses y lo que buscan. Matias de 6 años busca jugar afuera con amigos. Rafael de 7 años busca objetos que llamen su atención. Esteban de 16 años busca un dispositivo para organizar sus cosas y no perder tiempo. Macarena de 12 años busca un dispositivo para escuchar música y bailar. Francisca de 16 años busca guardar consejos de amigas sobre relaciones.
La misión de HEAlTHY LIFE es brindar un servicio de salud equitativo y de alta calidad para todas las personas, asegurando tecnología de punta y calidad humana. Su visión es ser reconocida en 2020 como una empresa social líder a nivel regional y nacional por la calidad de sus servicios médicos. Ofrece atención médica experta, enfermería con planes de cuidado individualizados, y equipos médicos como tomógrafos, monitores y camillas para brindar servicios de salud de calidad.
La ley de Murphy establece que si algo puede salir mal, saldrá mal, especialmente en electrónica. Algunos ejemplos son que los costos finales de un proyecto superarán el presupuesto previsto por 3 veces y que componentes probados individualmente podrían fallar una vez ensamblados. Otra ley importante es la ley de Moore, la cual predijo que el número de transistores en un circuito integrado se duplicaría cada año. Los sistemas operativos controlan tareas básicas como E/S y gestión de archivos para hacer funcionar otros
Este documento describe la intersección entre las comunidades indígenas y la sociedad capitalista en México. Explica cómo la migración, los medios de comunicación y el consumo de productos industriales han influido en las comunidades indígenas, aunque mantienen su identidad. También discute el bilingüismo resultante del uso del castellano para comunicarse con otros, mientras se usan las lenguas maternas internamente. Finalmente, analiza las condiciones económicas, sociales y políticas de las poblaciones indígenas y su
El resumen en 3 oraciones es:
Los niños del pueblo tenían miedo de los "chicos", niños gitanos que vivían en chabolas cerca del pueblo. Un día, el hijo del administrador, Efrén, captura a uno de los chicos y lo golpea brutalmente frente a los otros niños, quienes observan con miedo. Una de las niñas se da cuenta de que el chico golpeado en realidad era sólo un niño como los demás.
El documento presenta una propuesta de negocio para crear un manual didáctico que informe a las personas sobre sus derechos y los mecanismos legales para protegerlos. El manual satisfaría la necesidad de información legal que carecen muchos ciudadanos y estudiantes. El manual se distribuiría entre estudiantes, profesores y la comunidad en general con el objetivo de formar personas más activas en la defensa de los derechos humanos y menos vulnerables ante la violación de sus derechos.
La contaminación auditiva en Medellín se debe principalmente al ruido de los vehículos, incluyendo el aumento en el número de automóviles, la falta de espacio para su circulación y el uso excesivo de bocinas y cornetas.
Este documento discute diferentes estilos parentales en relación con las emociones de los hijos. Describe un estilo despreocupado que ignora las emociones del niño, un estilo desaprobador que ve las emociones negativas como debilidad, y un estilo tolerante pero que no facilita un desarrollo emocional saludable. También habla del entrenamiento emocional, que implica validar los sentimientos del niño y ayudarlo a clasificar sus emociones.
Linux fue creado originalmente como un proyecto de un estudiante llamado Linus Torvalds para crear una versión mejorada de UNIX. Empezó como un pasatiempo y rápidamente ganó seguidores. El 5 de octubre de 1991, Linus presentó la primera versión oficial de Linux.
Un hombre llamado Sheridan secuestra a un niño pequeño que se había perdido en un centro comercial. Cuando intenta esposar al niño en su camioneta, este se resiste y le muerde la mano. Más tarde, cuando conducen por un camino rural, algo aterriza en el techo del vehículo. Resulta ser un monstruoso ser alado conocido como "el abuelito" que mata violentamente a Sheridan y deja al niño a su cuidado.
Este documento presenta los componentes y propiedades de un sistema computacional. Describe las funciones básicas como aceptar entrada de datos, procesar información, almacenar datos, mostrar salida de información y controlar procesos. También explica los requerimientos mínimos y óptimos para que un sistema funcione como procesador, memoria, almacenamiento, software y capacidad de red. Finalmente incluye una bibliografía con fuentes sobre los elementos de un sistema computacional.
Higiene y seguridad industrial oscar lozanoOscar Lozano
El documento describe brevemente cinco tipos principales de factores de riesgo en el lugar de trabajo: biológicos, psicolaborales, por carga física, químicos y físicos. Los factores biológicos se refieren a seres vivos que pueden causar efectos negativos para la salud de los trabajadores. Los factores psicolaborales se refieren a aspectos del trabajo que pueden causar cambios de comportamiento o problemas de salud cuando interactúan con factores humanos. Los factores por carga física se refieren a
Este documento presenta el proyecto realizado por un equipo de estudiantes del Colegio Loyola sobre los niveles de violencia en los barrios donde residen los estudiantes y la posible influencia en su comportamiento. El equipo aplicó encuestas a 74 estudiantes para comprobar si la violencia en sus barrios afectaba sus conductas. Los resultados mostraron que la mayoría de los estudiantes no habían sufrido agresiones y que la violencia comunal no alteraba las conductas de la mayoría de los estudiantes.
Segunda sesión del Curso de Gestión de equipos curso oct. 2012 24.10.12Quedigo Comunicación
El documento presenta información sobre la gestión de equipos de trabajo y la comunicación no verbal. Explica conceptos como la gestión del espacio en diferentes tipos de interacciones, la importancia de la mirada y la sonrisa, y señales positivas y negativas en la comunicación no verbal. Además, ofrece consejos para ser un buen líder y gestionar equipos de manera efectiva.
El documento contiene varias frases y citas sobre tomar riesgos, las habilidades humanas, el amor y vivir una vida plena. La primera frase destaca que al no arriesgarse solo se piensa en lo que se puede perder y no en lo que se puede ganar. La segunda frase señala que nuestras decisiones demuestran más sobre nosotros que nuestras habilidades. La tercera frase explica que el amor no se puede definir porque definirlo sería limitarlo y el amor no tiene límites. La cuarta cita de Pablo Ner
El documento presenta una entrevista realizada al Lic. Germán sobre el significado y origen del 1 de mayo como Día del Trabajo. El Lic. Germán explica que el 1 de mayo se celebra en conmemoración de las luchas de los trabajadores por sus derechos laborales en el siglo XIX, cuando sufrían mucha explotación y represión. También habla sobre los derechos de los trabajadores a una jornada de 8 horas y un día de descanso semanal, así como el origen de los sindicatos para defender dichos
El documento presenta una entrevista sobre el origen y significado del 1 de mayo, Día del Trabajo. El entrevistado explica que esta fecha conmemora las luchas de los trabajadores por sus derechos laborales en un contexto de explotación y represión por parte de los patrones. También define los derechos básicos de los trabajadores como la jornada de 8 horas y un día de descanso semanal, y explica que los sindicatos surgieron para defender los intereses de los trabajadores. Finalmente, indica que las huelgas son un
El documento trata sobre la importancia de la diversidad y la inclusión en las aulas escolares. Argumenta que los maestros deben aprender sobre los diferentes estilos de aprendizaje de los estudiantes y desarrollar estrategias que ayuden a todos los estudiantes a comprender mejor los textos y el contexto social, independientemente de sus orígenes. Además, incluye la historia de un estudiante que abandonó la escuela debido a que no podía seguir las clases en un idioma que no entendía y fue castigado por ello.
El documento describe tres características fundamentales del software: 1) El software se desarrolla y no se manufactura como el hardware; 2) A diferencia del hardware, el software no se desgasta con el tiempo sino que puede deteriorarse debido a errores no corregidos; 3) Aunque existe una tendencia a construir software mediante componentes reutilizables, la mayoría del software aún se construye a la medida de cada proyecto.
Registra los importes recaudados por el ente económico a los contribuyentes o sujetos pasivos del tributo a título de retención en la fuente a favor de la administración de impuestos nacionales, en virtud al carácter de recaudador que las disposiciones legales vigentes le han impuesto a los entes económicos, como consecuencia del desenvolvimiento del giro normal del negocio, cuyas actividades y operaciones son objeto de gravamen..
El documento describe las diferentes inteligencias múltiples y recursos para desarrollarlas. Brevemente describe la inteligencia musical, corporal kinestésica, intrapersonal, naturalista, existencial e interpersonal. Luego enumera diferentes recursos tecnológicos como películas, videos, canciones y aplicaciones que pueden usarse para fomentar cada inteligencia en los estudiantes.
El documento presenta breves descripciones de 6 personas de diferentes edades, incluyendo sus nombres, edades, viviendas, intereses y lo que buscan. Matias de 6 años busca jugar afuera con amigos. Rafael de 7 años busca objetos que llamen su atención. Esteban de 16 años busca un dispositivo para organizar sus cosas y no perder tiempo. Macarena de 12 años busca un dispositivo para escuchar música y bailar. Francisca de 16 años busca guardar consejos de amigas sobre relaciones.
La misión de HEAlTHY LIFE es brindar un servicio de salud equitativo y de alta calidad para todas las personas, asegurando tecnología de punta y calidad humana. Su visión es ser reconocida en 2020 como una empresa social líder a nivel regional y nacional por la calidad de sus servicios médicos. Ofrece atención médica experta, enfermería con planes de cuidado individualizados, y equipos médicos como tomógrafos, monitores y camillas para brindar servicios de salud de calidad.
La ley de Murphy establece que si algo puede salir mal, saldrá mal, especialmente en electrónica. Algunos ejemplos son que los costos finales de un proyecto superarán el presupuesto previsto por 3 veces y que componentes probados individualmente podrían fallar una vez ensamblados. Otra ley importante es la ley de Moore, la cual predijo que el número de transistores en un circuito integrado se duplicaría cada año. Los sistemas operativos controlan tareas básicas como E/S y gestión de archivos para hacer funcionar otros
Este documento describe la intersección entre las comunidades indígenas y la sociedad capitalista en México. Explica cómo la migración, los medios de comunicación y el consumo de productos industriales han influido en las comunidades indígenas, aunque mantienen su identidad. También discute el bilingüismo resultante del uso del castellano para comunicarse con otros, mientras se usan las lenguas maternas internamente. Finalmente, analiza las condiciones económicas, sociales y políticas de las poblaciones indígenas y su
El resumen en 3 oraciones es:
Los niños del pueblo tenían miedo de los "chicos", niños gitanos que vivían en chabolas cerca del pueblo. Un día, el hijo del administrador, Efrén, captura a uno de los chicos y lo golpea brutalmente frente a los otros niños, quienes observan con miedo. Una de las niñas se da cuenta de que el chico golpeado en realidad era sólo un niño como los demás.
El documento presenta una propuesta de negocio para crear un manual didáctico que informe a las personas sobre sus derechos y los mecanismos legales para protegerlos. El manual satisfaría la necesidad de información legal que carecen muchos ciudadanos y estudiantes. El manual se distribuiría entre estudiantes, profesores y la comunidad en general con el objetivo de formar personas más activas en la defensa de los derechos humanos y menos vulnerables ante la violación de sus derechos.
La contaminación auditiva en Medellín se debe principalmente al ruido de los vehículos, incluyendo el aumento en el número de automóviles, la falta de espacio para su circulación y el uso excesivo de bocinas y cornetas.
Este documento discute diferentes estilos parentales en relación con las emociones de los hijos. Describe un estilo despreocupado que ignora las emociones del niño, un estilo desaprobador que ve las emociones negativas como debilidad, y un estilo tolerante pero que no facilita un desarrollo emocional saludable. También habla del entrenamiento emocional, que implica validar los sentimientos del niño y ayudarlo a clasificar sus emociones.
Linux fue creado originalmente como un proyecto de un estudiante llamado Linus Torvalds para crear una versión mejorada de UNIX. Empezó como un pasatiempo y rápidamente ganó seguidores. El 5 de octubre de 1991, Linus presentó la primera versión oficial de Linux.
Un hombre llamado Sheridan secuestra a un niño pequeño que se había perdido en un centro comercial. Cuando intenta esposar al niño en su camioneta, este se resiste y le muerde la mano. Más tarde, cuando conducen por un camino rural, algo aterriza en el techo del vehículo. Resulta ser un monstruoso ser alado conocido como "el abuelito" que mata violentamente a Sheridan y deja al niño a su cuidado.
Este documento presenta los componentes y propiedades de un sistema computacional. Describe las funciones básicas como aceptar entrada de datos, procesar información, almacenar datos, mostrar salida de información y controlar procesos. También explica los requerimientos mínimos y óptimos para que un sistema funcione como procesador, memoria, almacenamiento, software y capacidad de red. Finalmente incluye una bibliografía con fuentes sobre los elementos de un sistema computacional.
Higiene y seguridad industrial oscar lozanoOscar Lozano
El documento describe brevemente cinco tipos principales de factores de riesgo en el lugar de trabajo: biológicos, psicolaborales, por carga física, químicos y físicos. Los factores biológicos se refieren a seres vivos que pueden causar efectos negativos para la salud de los trabajadores. Los factores psicolaborales se refieren a aspectos del trabajo que pueden causar cambios de comportamiento o problemas de salud cuando interactúan con factores humanos. Los factores por carga física se refieren a
Este documento presenta el proyecto realizado por un equipo de estudiantes del Colegio Loyola sobre los niveles de violencia en los barrios donde residen los estudiantes y la posible influencia en su comportamiento. El equipo aplicó encuestas a 74 estudiantes para comprobar si la violencia en sus barrios afectaba sus conductas. Los resultados mostraron que la mayoría de los estudiantes no habían sufrido agresiones y que la violencia comunal no alteraba las conductas de la mayoría de los estudiantes.
Segunda sesión del Curso de Gestión de equipos curso oct. 2012 24.10.12Quedigo Comunicación
El documento presenta información sobre la gestión de equipos de trabajo y la comunicación no verbal. Explica conceptos como la gestión del espacio en diferentes tipos de interacciones, la importancia de la mirada y la sonrisa, y señales positivas y negativas en la comunicación no verbal. Además, ofrece consejos para ser un buen líder y gestionar equipos de manera efectiva.
El documento contiene varias frases y citas sobre tomar riesgos, las habilidades humanas, el amor y vivir una vida plena. La primera frase destaca que al no arriesgarse solo se piensa en lo que se puede perder y no en lo que se puede ganar. La segunda frase señala que nuestras decisiones demuestran más sobre nosotros que nuestras habilidades. La tercera frase explica que el amor no se puede definir porque definirlo sería limitarlo y el amor no tiene límites. La cuarta cita de Pablo Ner
El documento presenta una entrevista realizada al Lic. Germán sobre el significado y origen del 1 de mayo como Día del Trabajo. El Lic. Germán explica que el 1 de mayo se celebra en conmemoración de las luchas de los trabajadores por sus derechos laborales en el siglo XIX, cuando sufrían mucha explotación y represión. También habla sobre los derechos de los trabajadores a una jornada de 8 horas y un día de descanso semanal, así como el origen de los sindicatos para defender dichos
El documento presenta una entrevista sobre el origen y significado del 1 de mayo, Día del Trabajo. El entrevistado explica que esta fecha conmemora las luchas de los trabajadores por sus derechos laborales en un contexto de explotación y represión por parte de los patrones. También define los derechos básicos de los trabajadores como la jornada de 8 horas y un día de descanso semanal, y explica que los sindicatos surgieron para defender los intereses de los trabajadores. Finalmente, indica que las huelgas son un
El documento presenta información sobre el Día del Trabajo del 1 de mayo, incluyendo su origen, los movimientos laborales que lo impulsaron y los beneficios que aún permanecen. Plantea preguntas sobre dónde y cuándo surgió este movimiento obrero internacional, cómo llegó a México, quiénes participaron y qué consecuencias positivas y negativas trajo. También menciona conceptos clave como derechos laborales y fuentes para obtener más información, así como ideas para trabajar el tema en el aula a través de
Los sindicatos son organizaciones formadas por trabajadores para defender y promover sus intereses laborales. Existen sindicatos de ramo, que agrupan trabajadores por industria, y sindicatos de oficio, que agrupan trabajadores por ocupación. Los sindicatos negocian contratos colectivos con empleadores para establecer condiciones laborales justas como salarios, horarios y beneficios. Su objetivo principal es asegurar el bienestar de sus miembros a través del diálogo entre trabajadores y empleadores.
Los sindicatos surgieron durante la Revolución Industrial como reacción de los trabajadores ante las malas condiciones laborales impuestas por los capitalistas. Los primeros sindicatos se formaron en Europa Occidental a finales del siglo XVIII para proteger a los trabajadores. Aunque los sindicatos enfrentaron oposición inicial, con el tiempo se reconocieron legalmente. En Venezuela, el movimiento sindical comenzó en 1936 luego de la muerte del dictador Juan Vicente Gómez. Actualmente, la Constitución venezolana y la Ley Orgánica de Trabajadores
Este documento resume la historia del sindicalismo en México y las reformas laborales a lo largo del tiempo. Comienza explicando el concepto de sindicato y reformas laborales. Luego describe el desarrollo del sindicalismo desde las primeras sociedades mutualistas en el Porfiriato, hasta la creación de organizaciones como la CROM y CNCT. También cubre intentos de reforma laboral en distintos gobiernos y el debate continuo sobre el balance entre derechos de los trabajadores y flexibilidad laboral. Concluye describiendo discusiones recientes sobre la
Este discurso rinde homenaje a Manuel Bustos Huerta, líder sindical chileno fallecido 10 años atrás, destacando su liderazgo, integridad y lucha incansable por los derechos de los trabajadores. El orador propone una reforma laboral integral para actualizar la legislación, fortalecer los sindicatos, proteger a los temporeros y terminar con prácticas anti-sindicales, entre otros objetivos, a fin de cumplir el legado de Bustos.
Este documento resume cuatro convenios clave de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) relacionados con la libertad sindical y la negociación colectiva que han sido ratificados por Chile. Explica los conceptos de libertad sindical y analiza los Convenios 87 y 98 de la OIT, que protegen la libertad sindical y el derecho a la negociación colectiva. También analiza el Convenio 151 sobre las relaciones laborales en la administración pública y el Convenio 154 sobre la promoción de la negociación colectiva. El documento conclu
1) El documento discute el movimiento sindical en Venezuela, incluyendo la historia de las principales centrales sindicales como la CTV y la UNT. 2) Explica los derechos de los trabajadores a la asociación sindical y libertad sindical según la ley venezolana. 3) Describe los objetivos y atribuciones de los sindicatos de trabajadores y patronos de acuerdo a la Ley Orgánica del Trabajo.
El documento describe la evolución del derecho laboral colectivo en Venezuela. Explica que el derecho laboral colectivo regula las relaciones entre trabajadores y empleadores, incluyendo sindicatos y negociaciones colectivas. Señala que los sindicatos surgieron en la Revolución Industrial para defender los derechos de los trabajadores. Luego enumera algunas leyes laborales importantes en Venezuela y las principales confederaciones sindicales en el siglo XXI. Finalmente, discute el papel de la Organización Internacional del Trabajo en la promoción de
Este documento describe el proceso de un juicio laboral ordinario en Tijuana, México. Explica que el objetivo es proporcionar una explicación simple y comprensible para la comunidad sobre cómo funciona un juicio laboral. También compara las problemáticas que surgen en la práctica con lo establecido en la ley.
Este documento introduce el derecho colectivo del trabajo, explicando su surgimiento junto con los sindicatos, la negociación colectiva y la huelga. Describe las características del derecho colectivo, como ser informal, instrumental, contingente, normativo y de autotutela. También resume la evolución histórica del movimiento sindical en Chile y América Latina, y define el derecho colectivo en relación con sus elementos esenciales de organización, autonomía y autotutela.
Este documento discute el concepto de libertad sindical y declara la inconstitucionalidad de la cláusula de exclusión en México. Explica que la libertad sindical implica tanto el derecho individual de los trabajadores a afiliarse o no afiliarse a un sindicato, como el derecho colectivo de los sindicatos a organizarse y actuar de forma autónoma. Luego, analiza varias sentencias de la Suprema Corte de Justicia de México que declararon la inconstitucionalidad de artículos relacionados con cláusulas de admisión
Con lo anterior se quiere mostrar que existe un relación directa entre el sindicalismo y los derechos humanos, es por ello que el tema principal a tratar es la vulneración de estos.
APRECIADOS ALUMNOS DEBEN REALIZAR UNA LECTURA COMPRENSIVA DEL MATERIAL DE CONSULTA Y DESARROLLAR LAS DIFERENTES COMPETENCIAS DE LA GUÍA. TEN PRESENTE LAS FECHAS DE PRESENTACIÓN DE DICHAS COMPETENCIAS. ÁNIMO Y ADELANTE.
El documento describe la historia del derecho laboral colectivo en Venezuela. Explica que el derecho laboral colectivo surgió de las luchas de los trabajadores contra la injusticia y la explotación de los empleadores. Detalla algunos de los hitos tempranos del movimiento obrero venezolano como las primeras huelgas en 1911 y 1914. También cubre la Gran Huelga Petrolera de 1936-1937, uno de los mayores logros de la clase obrera que resultó en mejoras significativas a las condiciones laborales.
El documento describe la evolución histórica del derecho colectivo del trabajo desde la Revolución Industrial, cuando los obreros comenzaron a organizarse para defender sus derechos laborales. También aborda conceptos como la libertad sindical, el papel del Estado en regular las relaciones laborales, y la situación actual del movimiento sindical venezolano frente a desafíos socioeconómicos.
Los sindicatos surgieron a finales del siglo XVIII y principios del XIX como respuesta de los trabajadores a los efectos de la Revolución Industrial, creándose los primeros sindicatos en Europa occidental y Estados Unidos. Los sindicatos permitieron a los trabajadores unirse para defender sus intereses frente a la creciente dependencia generada por el exceso de mano de obra. Aunque enfrentaron oposición inicial, las leyes laborales del siglo XIX comenzaron a reconocerlos.
1) El documento discute el papel y la importancia de las organizaciones sindicales para defender los derechos de los trabajadores. 2) Explica que los sindicatos surgieron para permitir que los trabajadores negocien colectivamente con los empleadores y mejoren sus condiciones laborales. 3) También describe los diferentes tipos de sindicatos, como los sindicatos de empresa, actividad y oficios varios, según la legislación nacional.
La sociedad industrial es un término usado para describir el tipo de sociedad surgido tras la Revolución Industrial y que supuso el paso de la sociedad premoderna a la moderna. El concepto es muy utilizado en la historiografía y en la sociología, denominándola también esta última como sociedad de masas.
La aparición de este tipo de sociedad humana no fue homogénea. Los primeros países en los que surgió fueron Gran Bretaña, parte de Europa Occidental y Estados Unidos. En otras partes del mundo el proceso fue mucho más lento, e incluso según muchos especialistas existen actualmente muchos países que aún viven en una estructura social preindustrial.
El resumen agradece al equipo por su trabajo en aprender a hacer un blog y usarlo para la asignatura de historia en educación básica, y da las gracias especialmente al IPM Dr. John J. Spark y al profesor Jesús González González por su apoyo y enseñanza durante el curso. El documento también lista los nombres de las 8 integrantes del equipo.
Conocer la historia es importante para comprender a los antepasados y su vida social; el autor emplea diversas técnicas como exposiciones, mapas conceptuales y dramatizaciones para hacer el aprendizaje más práctico y significativo que la forma tradicional de cuestionarios y dictados.
Este documento describe cómo un maestro ha aprendido a utilizar las TIC (tecnologías de la información y comunicación) para mejorar su enseñanza de la historia a través de un curso sobre blogs de historia. El maestro explica que las TIC son ahora necesarias, no un lujo, y que deben usarlas para mantenerse al día con los cambios en la educación y ser un ejemplo para los estudiantes. El curso enseñó tres metodologías clave - el uso de Internet, entrevistas y narración - que el maestro incorpor
El documento presenta una secuencia didáctica sobre el Día del Trabajo y el Artículo 123 para estudiantes de segundo grado. La secuencia incluye actividades como lluvia de ideas, elaboración de un mapa mental, entrevista grupal grabada, y presentación del tema a través de cuentos, canciones o dramatizaciones. El maestro cerrará la clase con diapositivas y videos de Internet, y publicará evidencias en su blog de Historia.
El documento presenta una secuencia didáctica sobre el Día del Trabajo y el Artículo 123 para estudiantes de segundo grado. La secuencia incluye actividades como lluvia de ideas, elaboración de un mapa mental, entrevista grupal grabada, y presentación del tema a través de cuentos, canciones o dramatizaciones. El maestro utilizará recursos como imágenes, videos e Internet y evaluará a los estudiantes con rúbricas y coevaluación.
El documento discute cómo los maestros a veces transmiten un sentimiento de aburrimiento hacia la historia debido a cómo ellos mismos la aprendieron, y sugiere que los maestros necesitan cambiar su perspectiva sobre su papel para enriquecer las clases con técnicas que motiven a los estudiantes e incluyan más cultura general.
Examen de Selectividad. Geografía junio 2024 (Convocatoria Ordinaria). UCLMJuan Martín Martín
Examen de Selectividad de la EvAU de Geografía de junio de 2023 en Castilla La Mancha. UCLM . (Convocatoria ordinaria)
Más información en el Blog de Geografía de Juan Martín Martín
http://blogdegeografiadejuan.blogspot.com/
Este documento presenta un examen de geografía para el Acceso a la universidad (EVAU). Consta de cuatro secciones. La primera sección ofrece tres ejercicios prácticos sobre paisajes, mapas o hábitats. La segunda sección contiene preguntas teóricas sobre unidades de relieve, transporte o demografía. La tercera sección pide definir conceptos geográficos. La cuarta sección implica identificar elementos geográficos en un mapa. El examen evalúa conocimientos fundamentales de geografía.
José Luis Jiménez Rodríguez
Junio 2024.
“La pedagogía es la metodología de la educación. Constituye una problemática de medios y fines, y en esa problemática estudia las situaciones educativas, las selecciona y luego organiza y asegura su explotación situacional”. Louis Not. 1993.
2. El pasado miércoles 1° de junio se llevó a cabo la entrevista al Lic. Fangio Manuel Figueroa Fuentes, catedrático de la UNAM, quien impartió la materia de Derecho Positivo Mexicano, en el Colegio Buckingham de Coatzacoalcos, impartió la clase de Metodología Jurídica ( entre otras) en la Universidad de Sotavento Campus Coatzacoalcos para los estudiantes de Derecho. Actualmente no imparte clases en ninguna institución. Entrevistador: “ Buenas tardes, licenciado Figueroa, gracias por concedernos la entrevista” Entrevistado: “Al contrario, es para mi un honor colaborar con lo educativo, recuerde que fui docente,además para mí es un tema apasionante, ya que es la parte de la historia que más sale a relucir en los casos de mayor incidencia en nuestra profesión: la defensa obrera-patronal en cualquiera de los casos”
3. ENTREVISTADOR :¿Por qué se le considera al 1° de mayo día del trabajo? ENTREVISTADO: Porque ese día pelearon por los derechos laborales de los trabajadores, ya que antes había mucha represión y explotación por parte de sus patrones. ENTREVISTADOR: ¿Cuáles son los derechos y obligaciones de los trabajadores? ENTREVISTADO: Derecho a 8 horas de trabajo, un día de descanso a la semana, realizar actividades del trabajo, las obligaciones es llegar puntualmente al trabajo, cumplir con las tareas que se indican.
4. ENTREVISTADOR: ¿Sabe el origen del 1° de mayo y por qué causas y consecuencias se origino? ENTREVISTADO: Como había comentado anteriormente los trabajadores sufrían represión y explotación no soportaron eso, se manifestaron, hubo represiones muy fuertes incluso hubo muertes, por ejemplo lo de Cananea y Río Blanco a partir de ahí se dio origen. ENTREVISTADOR: ¿Cuál es la función de los sindicatos? ENTREVISTADO: Organizarse, agruparse para defender los derechos de los trabajadores. ENTREVISTADOR: ¿Sabe cual fue el primer sindicato que surgió? ENTREVISTADO: La CROM, del cual se derivó el CTM, la cual es considerado en la actualidad como la central obrera más poderosa de México. El primer secretario general fue Vicente Lombardo Toledano (1936-1941).
5. ENTREVISTADOR: ¿Qué es una huelga? ENTREVISTADO: Es un reclamo que tienen los trabajadores hacia algún derecho que tienen ellos, por ejemplo si los del sindicato declaran que hay alguna condición que necesita ser cambiada, el patrón puede acceder o puede no acceder, si es una condición que minimiza los derechos de los trabajadores o que esta en contra de los mismos y de su actividad laboral, los trabajadores tienen derecho a huelga, a manifestarse de tal forma que presionan al patrón para llegar a un acuerdo. ENTREVISTADOR: ¿Cuál es el objetivo de realizar una huelga? ENTREVISTADO: Conseguir un derecho más, de acuerdo a sus labores cotidianas.
6. ENTREVISTADOR: ¿Cuáles son los derechos y obligaciones de los trabajadores? ENTREVISTADO:Las obligaciones del trabajador es cumplir con el contrato que esta establecido si el patrón y el sindicato están de acuerdo en las actividades que se van a realizar se manifiesta mediante un contrato. Los derechos que la jornada es de 8 horas, tienen derecho a seguro social, actividades extra a su trabajo. Con esto finalizamos la entrevista de acuerdo al tema 1° de mayo día del trabajo, agradeciéndole al Lic. Fangiomanuel Figueroa Fuentes su amable participación.