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UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PANAMÁ
CENTRO REGIONAL DE COCLÉ
FACULTAD DE INGENIERÍA INDUSTRIAL
LICENCIATURA EN LOGISTICA Y TRANSPORTE MULTIMODAL
ASIGNATURA:
Planificación de Gestión
TEMA:
Ética en la Cadena de Suministro
ESTUDIANTES
Adys Magallón 2-747-202
Ronald Murillo 2-729-2082
Alvin Delgado 2-746-2027
Docente:
Carlos Gonzalez
Problemas
éticos en la
cadena de
suministro
Para que las operaciones
sean exitosas, las
organizaciones deben
comprender las cuestiones
éticas en la gestión de
la cadena de suministro.
Existen varias cuestiones
éticas relacionadas con
la gestión de la cadena
de suministro y las
adquisiciones. Éstos son
algunos de ellos:
• Derechos humanos y
condiciones laborales
• Transparencia • Competición justa
• Sostenibilidad del
medio ambiente
• Seguridad
Derechos humanos y condiciones
laborales
• Por ejemplo, el salario medio por hora en India es de 1,26 dólares,
según Insightful. Este salario por hora es mucho más bajo que el
salario mínimo por hora en los EE. UU., que es de 7,25 dólares según
USA.gov . Sin embargo, no existe ninguna ley que diga que a los
trabajadores extranjeros se les debe pagar según la escala salarial
estadounidense. Como resultado, una organización debe garantizar que
sus socios no participen en prácticas laborales de explotación y
continúen defendiendo los derechos humanos básicos.
Transparencia
• Las empresas deben ser transparentes en sus operaciones y
exigir a sus socios el mismo estándar. Esta transparencia
también puede ayudar a prevenir el fraude y la corrupción
Competición justa
Los procesos de adquisición deben ser justos y transparentes
para garantizar que la competencia se base en la calidad y el
valor, y no en la corrupción. Este cumplimiento de la
competencia justa normalmente incluye evitar el favoritismo,
el nepotismo o el soborno en el proceso de selección de
proveedores.
Sostenibilidad del medio
ambiente
Una organización necesita garantizar que su cadena de suministro
sea ambientalmente sostenible. A medida que aumentan las
preocupaciones sobre el cambio climático y la degradación
ambiental, se espera cada vez más que las empresas minimicen su
huella ecológica mediante:
• Abastecerse de materias primas de forma sostenible
• Minimizar el desperdicio
• Gestionar adecuadamente los residuos
• Prevenir la deforestación, el agotamiento y la contaminación del
agua
• Reducir las emisiones de carbono
• Alentar a los socios comerciales a seguir prácticas ambientalmente
responsables
Seguridad
La inspección de las áreas físicas de trabajo puede ayudar a
los profesionales de la cadena de suministro a identificar
problemas de seguridad y calidad creados al tomar atajos
éticos y conducir a medidas correctivas para proteger a los
trabajadores, los productos y los clientes.
Los beneficios de una cadena de
suministro ética
• Las empresas que evitan comportamientos
poco éticos pueden evitar costos
negativos como multas, demandas . Si se
concentran en el desempeño ético,
también pueden atraer a más clientes e
inversores.
• Además, los empleados suelen preferir
trabajar para empresas éticas. Una
empresa dedicada a la gestión ambiental,
una ética sólida y prácticas de
sostenibilidad en su cadena de
suministro puede atraer y retener
empleados talentosos, que pueden
contribuir a su desempeño general
Cómo se relacionan la ética y la gestión de la
cadena de suministro
La ética y la gestión de la cadena de
suministro están relacionadas de
varias maneras cruciales. A medida
que las empresas se vuelven más
globales y se crean cadenas de
suministro más complejas, las
consideraciones éticas se han vuelto
cada vez más importantes para la
gestión de la cadena de suministro.
La ética en las
cadenas de
suministro
• La ética en las cadenas de
suministro es un tema crucial en
el mundo empresarial
contemporáneo, ya que las
empresas están cada vez más
conscientes de la importancia de
operar de manera ética y
responsable en todas las etapas
de su cadena de suministro.
Aspectos relacionados con la ética
en las cadenas de suministro
• Responsabilidad Social Corporativa (RSC): La ética
en las cadenas de suministro está estrechamente
ligada a la RSC, que implica que las empresas deben
operar de manera ética y contribuir positivamente
al desarrollo social, económico y ambiental de las
comunidades en las que operan
• Derechos Laborales: Las empresas deben garantizar
que los proveedores respeten los derechos
laborales básicos, como el pago justo, las
condiciones de trabajo seguras, el derecho a la
libertad de asociación y el derecho a condiciones
laborales justas y equitativas.
• Trabajo Infantil y Trabajo Forzado: Es fundamental
que las empresas vigilen y aborden el trabajo
infantil y el trabajo forzado en sus cadenas de
suministro, garantizando que no haya explotación
laboral en ninguna etapa de la producción.
• Prácticas Ambientales: Las empresas deben trabajar para reducir
su impacto ambiental y promover prácticas sostenibles en toda su
cadena de suministro, desde la extracción de materias primas
hasta la disposición final de productos y residuos.
• Transparencia y Cumplimiento Normativo: Las empresas deben
ser transparentes en sus operaciones y asegurarse de que sus
proveedores cumplan con todas las leyes y regulaciones
aplicables, tanto a nivel nacional como internacional.
• Equidad y Diversidad: Es importante que las empresas
promuevan la equidad y la diversidad en sus cadenas de
suministro, asegurándose de que haya igualdad de oportunidades
para todos los proveedores y trabajadores, independientemente
de su género, raza, etnia u origen nacional.
• Gestión de Conflictos y Derechos Humanos: Las
empresas deben abordar los conflictos
relacionados con los derechos humanos en sus
cadenas de suministro, especialmente en áreas
afectadas por conflictos armados o violaciones
de derechos humanos.
• Auditorías y Evaluaciones de Cumplimiento: Las
empresas deben realizar auditorías y
evaluaciones regulares para verificar el
cumplimiento ético en sus cadenas de
suministro, identificar áreas de mejora y tomar
medidas correctivas cuando sea necesario.
• Colaboración y Alianzas: Las empresas pueden
colaborar con otras organizaciones, gobiernos y
grupos de interés para abordar los desafíos
éticos en las cadenas de suministro de manera
más efectiva y promover estándares éticos más
altos en toda la industria.
• Educación y Capacitación: Es fundamental que
las empresas eduquen y capaciten a sus
empleados y proveedores sobre cuestiones
éticas en las cadenas de suministro y les
proporcionen las herramientas necesarias para
tomar decisiones éticas en su trabajo diario.
Conclusión
• En resumen, la ética en la
cadena de suministro no
solo es una cuestión
moral, sino también una
necesidad estratégica para
las empresas que buscan
operar de manera
responsable y sostenible
en un mercado global cada
vez más exigente y
consciente. Integrar
consideraciones éticas en
todas las decisiones
relacionadas con la cadena
de suministro puede
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ETICA EN LA CADENAS la cadena de suministro

  • 1. UNIVERSIDAD TECNOLÓGICA DE PANAMÁ CENTRO REGIONAL DE COCLÉ FACULTAD DE INGENIERÍA INDUSTRIAL LICENCIATURA EN LOGISTICA Y TRANSPORTE MULTIMODAL ASIGNATURA: Planificación de Gestión TEMA: Ética en la Cadena de Suministro ESTUDIANTES Adys Magallón 2-747-202 Ronald Murillo 2-729-2082 Alvin Delgado 2-746-2027 Docente: Carlos Gonzalez
  • 2.
  • 3.
  • 4.
  • 6. Para que las operaciones sean exitosas, las organizaciones deben comprender las cuestiones éticas en la gestión de la cadena de suministro. Existen varias cuestiones éticas relacionadas con la gestión de la cadena de suministro y las adquisiciones. Éstos son algunos de ellos: • Derechos humanos y condiciones laborales • Transparencia • Competición justa • Sostenibilidad del medio ambiente • Seguridad
  • 7. Derechos humanos y condiciones laborales • Por ejemplo, el salario medio por hora en India es de 1,26 dólares, según Insightful. Este salario por hora es mucho más bajo que el salario mínimo por hora en los EE. UU., que es de 7,25 dólares según USA.gov . Sin embargo, no existe ninguna ley que diga que a los trabajadores extranjeros se les debe pagar según la escala salarial estadounidense. Como resultado, una organización debe garantizar que sus socios no participen en prácticas laborales de explotación y continúen defendiendo los derechos humanos básicos.
  • 8. Transparencia • Las empresas deben ser transparentes en sus operaciones y exigir a sus socios el mismo estándar. Esta transparencia también puede ayudar a prevenir el fraude y la corrupción
  • 9. Competición justa Los procesos de adquisición deben ser justos y transparentes para garantizar que la competencia se base en la calidad y el valor, y no en la corrupción. Este cumplimiento de la competencia justa normalmente incluye evitar el favoritismo, el nepotismo o el soborno en el proceso de selección de proveedores.
  • 10. Sostenibilidad del medio ambiente Una organización necesita garantizar que su cadena de suministro sea ambientalmente sostenible. A medida que aumentan las preocupaciones sobre el cambio climático y la degradación ambiental, se espera cada vez más que las empresas minimicen su huella ecológica mediante: • Abastecerse de materias primas de forma sostenible • Minimizar el desperdicio • Gestionar adecuadamente los residuos • Prevenir la deforestación, el agotamiento y la contaminación del agua • Reducir las emisiones de carbono • Alentar a los socios comerciales a seguir prácticas ambientalmente responsables
  • 11. Seguridad La inspección de las áreas físicas de trabajo puede ayudar a los profesionales de la cadena de suministro a identificar problemas de seguridad y calidad creados al tomar atajos éticos y conducir a medidas correctivas para proteger a los trabajadores, los productos y los clientes.
  • 12. Los beneficios de una cadena de suministro ética • Las empresas que evitan comportamientos poco éticos pueden evitar costos negativos como multas, demandas . Si se concentran en el desempeño ético, también pueden atraer a más clientes e inversores. • Además, los empleados suelen preferir trabajar para empresas éticas. Una empresa dedicada a la gestión ambiental, una ética sólida y prácticas de sostenibilidad en su cadena de suministro puede atraer y retener empleados talentosos, que pueden contribuir a su desempeño general
  • 13. Cómo se relacionan la ética y la gestión de la cadena de suministro La ética y la gestión de la cadena de suministro están relacionadas de varias maneras cruciales. A medida que las empresas se vuelven más globales y se crean cadenas de suministro más complejas, las consideraciones éticas se han vuelto cada vez más importantes para la gestión de la cadena de suministro.
  • 14. La ética en las cadenas de suministro • La ética en las cadenas de suministro es un tema crucial en el mundo empresarial contemporáneo, ya que las empresas están cada vez más conscientes de la importancia de operar de manera ética y responsable en todas las etapas de su cadena de suministro.
  • 15. Aspectos relacionados con la ética en las cadenas de suministro • Responsabilidad Social Corporativa (RSC): La ética en las cadenas de suministro está estrechamente ligada a la RSC, que implica que las empresas deben operar de manera ética y contribuir positivamente al desarrollo social, económico y ambiental de las comunidades en las que operan • Derechos Laborales: Las empresas deben garantizar que los proveedores respeten los derechos laborales básicos, como el pago justo, las condiciones de trabajo seguras, el derecho a la libertad de asociación y el derecho a condiciones laborales justas y equitativas. • Trabajo Infantil y Trabajo Forzado: Es fundamental que las empresas vigilen y aborden el trabajo infantil y el trabajo forzado en sus cadenas de suministro, garantizando que no haya explotación laboral en ninguna etapa de la producción.
  • 16. • Prácticas Ambientales: Las empresas deben trabajar para reducir su impacto ambiental y promover prácticas sostenibles en toda su cadena de suministro, desde la extracción de materias primas hasta la disposición final de productos y residuos. • Transparencia y Cumplimiento Normativo: Las empresas deben ser transparentes en sus operaciones y asegurarse de que sus proveedores cumplan con todas las leyes y regulaciones aplicables, tanto a nivel nacional como internacional. • Equidad y Diversidad: Es importante que las empresas promuevan la equidad y la diversidad en sus cadenas de suministro, asegurándose de que haya igualdad de oportunidades para todos los proveedores y trabajadores, independientemente de su género, raza, etnia u origen nacional.
  • 17. • Gestión de Conflictos y Derechos Humanos: Las empresas deben abordar los conflictos relacionados con los derechos humanos en sus cadenas de suministro, especialmente en áreas afectadas por conflictos armados o violaciones de derechos humanos. • Auditorías y Evaluaciones de Cumplimiento: Las empresas deben realizar auditorías y evaluaciones regulares para verificar el cumplimiento ético en sus cadenas de suministro, identificar áreas de mejora y tomar medidas correctivas cuando sea necesario. • Colaboración y Alianzas: Las empresas pueden colaborar con otras organizaciones, gobiernos y grupos de interés para abordar los desafíos éticos en las cadenas de suministro de manera más efectiva y promover estándares éticos más altos en toda la industria. • Educación y Capacitación: Es fundamental que las empresas eduquen y capaciten a sus empleados y proveedores sobre cuestiones éticas en las cadenas de suministro y les proporcionen las herramientas necesarias para tomar decisiones éticas en su trabajo diario.
  • 18. Conclusión • En resumen, la ética en la cadena de suministro no solo es una cuestión moral, sino también una necesidad estratégica para las empresas que buscan operar de manera responsable y sostenible en un mercado global cada vez más exigente y consciente. Integrar consideraciones éticas en todas las decisiones relacionadas con la cadena de suministro puede conducir a beneficios significativos a largo plazo para las empresas, los trabajadores, las