El documento habla sobre los recursos humanos y financieros en las empresas. Explica que los recursos humanos son fundamentales y se dividen en diferentes niveles como obreros, oficinistas, supervisores, técnicos, ejecutivos y directivos. Los recursos financieros incluyen fondos propios y ajenos que son manejados por el área de gestión financiera. Concluye que tanto los recursos humanos como financieros son necesarios para el crecimiento de la empresa y deben ser administrados adecuadamente.

1. INDICE
INTRODUCCION
RECURSOS HUMONOS EN LAS EMPRESAS
RECURSOS FINANCIEROS
CONCLUCIONES
INFORMATICA EN LA GESTION ADMINISTRATIVA
HARDWARE Y SOFTWARE
CRUCIGRAMA

2. INTRODUCCION
 Cuando hablamos de empresas siempre hablamos de humanidades y finanzas,
en gran parte las personas creen que las humanidades se entrelazan con las
finanzas; pero en verdad no es así, dado que las finanzas son ciencias exactas
y las humanidades como su nombre lo dice, son la condición y desempeño del
ser humano. Estos pequeños argumentos son una columna que puede muy
importante para una empresa.

3. RECURSOS HUMANOS EN LAS EMPRESAS
 Los recursos humanos son trascendentales para cualquier grupo social; tanto
es esto que son un factor fundamental en la marcha de dicha empresa.
 Los recursos humanos se realizan dependiendo de la función que desempeñes
y el nivel jerárquico en que se encuentren dentro de la organización
 Obreros
 Oficinistas
 Supervisores
 Técnicos
 Ejecutivos
 Directivos

4. RECURSOS FINANCIEROS
 Son los recursos propios y ajenos, de carácter económico y monetario que la
empresa quiere para el desarrollo de sus actividades.
 Entre los recursos financieros de las empresas en cuanto a gestión , o
movimientos de los fondos disponibles, están a cargo de un área especifica
que se llama gestión financiera; que se ocupa de la liquidez de la empresa.
 Los recursos financieros de una empresa en creación, desarrollo y expansión
pueden diferenciarse entre fondos o recursos propios y recursos ajenos.

5. CONCLUCIONES
Afirmando que los recursos humanos son todo lo proveniente de los servicios
prestados por los humanos y los recursos financieros son todo aquello acorde a
los fondos, dineros entre otros, pero obviamente siempre debe haber un técnico,
tecnólogo o ingeniero que administre estos, es decir, los recursos humanos
desempeñan los recursos financieros para que la empresa cresca.