Este documento describe las 10 empresas más grandes del mundo en 2021 según su capitalización bursátil. Apple encabeza la lista con un valor de $2.035 billones, seguida por Aramco, Microsoft, Amazon, Alphabet y otras empresas tecnológicas y de petróleo y gas. También define las características de las empresas multinacionales, como su presencia global, ingresos superiores al PIB de países, y su influencia en los mercados. Finalmente, analiza las ventajas e inconvenientes de estas grandes corporaciones.
Reinventar las organizaciones (modelo teal)David Cuadrado
¿Hacia dónde van las organizaciones autosugestionadas? Una evolución del modelo de Spiral Dynamics que profundiza en las organizaciones Teal. Un modelo seguir
Esta es una presentación sobre el Liderazgo en las empresas realizada para la clase de Estrategia empresarial bajo el cargo del Profesor Virgil R. Rister en la Universidad del Turabo. En la misma trabajé temas como tipos líderes en las organizaciones, características, teorías del liderazgo y estrategias entre otros.
Reinventar las organizaciones (modelo teal)David Cuadrado
¿Hacia dónde van las organizaciones autosugestionadas? Una evolución del modelo de Spiral Dynamics que profundiza en las organizaciones Teal. Un modelo seguir
Esta es una presentación sobre el Liderazgo en las empresas realizada para la clase de Estrategia empresarial bajo el cargo del Profesor Virgil R. Rister en la Universidad del Turabo. En la misma trabajé temas como tipos líderes en las organizaciones, características, teorías del liderazgo y estrategias entre otros.
El periódico colombiano El Espectador, entrevistó a Adriana Cisneros CEO de la Organización Cisneros, previo a la 5ta Conferencia de Endeavor Colombia.
“Miembro de un legado empresarial de lujo y encargada de la expansión global del Grupo Cisneros, revela a qué le están apuntando y por qué el emprendimiento de alto impacto está cambiando al mundo”.
Octubre, 2014
El término “scrum” originalmente surge de un tipo de formación que se realiza en rugby, en la cual los jugadores tienen que sacar la pelota sin tocarla con las manos.
Scrum, como gestión de proyectos, se puede definir como un modelo de desarrollo ágil y flexible, cuya principal prioridad es maximizar el retorno de la inversión (ROI).
En cuanto a calidad de la atención en salud, una de las definiciones más reconocidas, es la enunciada por A. Donabedian, quien establece:
“La calidad de la atención consiste en la aplicación de la ciencia y tecnología médica de manera tal que maximice sus beneficios a la salud sin aumentar al mismo tiempo los riesgos. El grado de calidad es, por lo tanto, el punto en el cual se espera que la atención proveída logre el balance más favorable de riesgos y beneficios.
El periódico colombiano El Espectador, entrevistó a Adriana Cisneros CEO de la Organización Cisneros, previo a la 5ta Conferencia de Endeavor Colombia.
“Miembro de un legado empresarial de lujo y encargada de la expansión global del Grupo Cisneros, revela a qué le están apuntando y por qué el emprendimiento de alto impacto está cambiando al mundo”.
Octubre, 2014
El término “scrum” originalmente surge de un tipo de formación que se realiza en rugby, en la cual los jugadores tienen que sacar la pelota sin tocarla con las manos.
Scrum, como gestión de proyectos, se puede definir como un modelo de desarrollo ágil y flexible, cuya principal prioridad es maximizar el retorno de la inversión (ROI).
En cuanto a calidad de la atención en salud, una de las definiciones más reconocidas, es la enunciada por A. Donabedian, quien establece:
“La calidad de la atención consiste en la aplicación de la ciencia y tecnología médica de manera tal que maximice sus beneficios a la salud sin aumentar al mismo tiempo los riesgos. El grado de calidad es, por lo tanto, el punto en el cual se espera que la atención proveída logre el balance más favorable de riesgos y beneficios.
La gestión empresarial base de toda empresa, si se realiza una buena gestión la empresa crece, por el contrario si se realiza una mala gestión la empresa decaerá
Como una forma de educar a la población mundial en este proceso de vacunación que se ha iniciado en todos los países del mundo como inmunidad ante el ataque del virus Covid-19, la OMS ha difundido respuestas a las consultas que emanan de los habitantes de los países del orbe en esta materia.1
Muestra una serie de necesidades que atañen a todo individuo y que se encuentran organizadas de forma estructural (como una pirámide), de acuerdo a una determinación biológica causada por la constitución genética del individuo. En la parte más baja de la estructura se ubican las necesidades más prioritarias y en la superior las de menos prioridad.
El marketing emocional, o como es llamado ahora el Neuromarketing proviene de la convergencia entre las neurociencias y el marketing, disciplina cuya finalidad es aprovechar los conocimientos en los procesos cerebrales para aplicarlos a la relación entre la empresa y el consumidor, en campos tales como la comunicación, el posicionamiento, el producto, el precio, el branding y todos aquellos de los que sirve a la organización para lograr satisfacer las necesidades de un consumidor.
Las emociones se han estudiado, principalmente, por el papel adaptativo que han jugado a través de la evolución del hombre.
Gracias a las emociones se produce una activación que nos proporciona la energía necesaria para responder, rápidamente, a un estímulo que atente a nuestro bienestar físico o psicológico, permitiendo así, nuestra supervivencia.
El posicionamiento se utiliza para diferenciar el producto y asociarlo con los atributos deseados por el consumidor. Para ello se requiere tener una idea realista sobre lo que opinan los clientes de lo que ofrece la compañía y también saber lo que se quiere que los clientes meta piensen de nuestra mezcla de marketing y de la de los competidores.
Experiencia del cliente en los servicios de la gastronomíasahorimedina
Hoy en día, el concepto de experiencia de cliente se sitúa como un elemento fundamental a tener en cuenta por cualquier empresa. El cliente ya no busca productos y servicios, sino experiencias. En conclusión, hacer que la compra sea fácil, rápida, sencilla y al gusto del cliente con el objetivo de que la experiencia sea memorable
El servicio al cliente, conocido también como servicio de atención al cliente es una herramienta de marketing, que se encarga de establecer puntos de contacto con los clientes, a través de diferentes canales, para establecer relaciones con ellos, antes, durante y después de la venta.
es el hábito desarrollado y practicado por una organización para interpretar las necesidades y expectativas de sus clientes y ofrecerles, en consecuencia, un servicio accesible, adecuado, ágil, flexible, apreciable, útil, oportuno, seguro y confiable, aún bajo situaciones imprevistas o ante errores, de tal manera que el cliente se sienta comprendido, atendido y servido personalmente, con dedicación y eficacia, y sorprendido con mayor valor al esperado, proporcionando en consecuencia mayores ingresos y menores costos para la organización.
Las normas APA se enfocan en definir el uso uniforme de elementos como:
• Márgenes y formato del documento.
• Puntuación y abreviaciones.
• Tamaños de letra.
• Construcción de tablas y figuras.
• Citación de referencias.
Se denomina actividad económica a cualquier proceso mediante el cual se obtienen los bienes y los servicios que cubren las necesidades de los individuos y de la sociedad.
El servicio al cliente es de vital importancia en cualquier empresa sea pequeña, mediana o grande.
De este depende la fidelización de nuestro nicho de mercado. Por eso el servicio al cliente necesita ser estratégico y efectivo, pues no solo estamos vendiendo nuestros productos y servicios sino también proyectamos la imagen de nuestra organización.
El Benchmarking es un proceso empleado para recopilar información y nuevas ideas para el desarrollo de tu empresa. La idea principal, es la de conseguir información de utilidad para mejorar la misma a partir de los ejemplos de los competidores más fuertes del mercado.
Josué es considerado como uno de los más grandes líderes militares de la biblia por liderar los siete años de la conquista de la tierra prometida, y a menudo se presenta como un modelo para el liderazgo y una fuente de aplicación práctica sobre cómo ser un líder efectivo. Como un líder militar, Josué sería considerado uno de los mayores generales de la historia humana, pero sería un error reconocer la victoria de Israel exclusivamente a la habilidad a Josué como un general militar.
Revolución industrial cuales fueron los factores, causas y consecuencias de la revolución industrial.
Donde y como paso la revolución industrial.
Etapas de la revolución industrial, más vídeos.
Merchandising es un conjunto de estudios y técnicas de aplicación puestos en práctica, de forma separada o conjunta, por distribuidores y fabricantes con miras a acrecentar la rentabilidad del punto de venta y la introducción de los productos, mediante una aportación permanente del producto a las necesidades del mercado y mediante la presentación apropiada de las mercancías.
Los objetivos básicos del merchandising son: llamar la atención, dirigir al cliente hacia el producto, facilitar la acción de compra.
1. UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN SIMON
Sahori Esmeralda Medina Orellana
Mercadotecnia V Grupo: 01 1 – 2021 Docente: Mgr. José Ramiro Zapata Barrientos
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
LAS 10 EMPRESASMAS GRANDES DEL MUNDO
“Lo más importante es tratar de inspirar a las personas para que puedan ser grandes en lo que
quieran hacer”. Kobe Bryant
2Si no estás cometiendo errores, entonces no estás haciendo nada. Me siento positivo porque
cometo errores”. John Wooden
1. INTRODUCCIÓN
Cuando hablamos de la compañías multinacionales nos referimos a empresas que desarrollan
actividades de productos y donde tienen instalaciones en diferentes países que contratan a personas
para desarrollar esos productos , no necesariamente tiene que estar en sus país de origen pueden
establecerse en diferentes países para lograr ganar utilidad y satisfacer las necesidades humanas.
Estas actividades mercantiles no se limitan a la venta y a la compra, sino de analizar
una producción establecida en el país seleccionado. Cuando hablamos de multinacional estamos
hablando de un sinnúmero de naciones. Estas empresas están capacitadas para expandir
su producción y operación en diferentes países del mundo, en donde el poder de hacer negocio se
fortalece y han crecido en la economía mundial por sus grandes procesos de restauración económica
y globalización.
Su pensamiento positivo es en los negocios sobre los mercados, donde los clientes son sus mejores
aliados para desarrollar productos y servicios por todo el mundo entero. Una de las
grandes importaciones de la compañía multinacional es que estás organizaciones tanto emplean
trabajadores, tanto del país de origen como el país que estén operando o se hayan establecidos. Las
empresas multinacionales tienen unas características, se extienden por todo el mundo
hay comunicación de diferentes personas a través de todo el mundo los dueños de estas empresas
llevan sus productos y servicios a diferentes partes del mundo, algunos, estos e lo que hacen muchas
empresas para internacionalizarse. Estas utilizan lo último en la tecnología. Están a la vanguardia de
nuevos cambios. Muchas veces empiezan un producto y lo terminan en otro país y lo comercializan
en otro país.1
1.1.Origen de las multinacionales
Aunque es un tema muy discutido por los historiadores, la primera empresa no gubernamental
que abarca varios países es la Orden del Temple.
Se fundó en el 1118 durante las Cruzadas con la intención de proteger a los viajeros que iban a Tierra
Santa. El Temple tenía un carácter religioso y militar, pero en el siglo XII controlaba todas las rutas
desde Europa hasta Tierra Santa. Cincuenta años después de su fundación, se extendían
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por Francia, Inglaterra, Alemania, España y Portugal, amenazando las riquezas del Vaticano. En 1220
ya son la empresa más grande del mundo, con treinta mil miembros.
Además tenía flota propia, unas nueve mil encomiendas o pequeños feudos, más de cincuenta
castillos y el primer banco moderno de la historia, al que debían dinero todos los gobiernos. En
1291 son expulsados de Israel, pero compran la isla de Chipre y se instalan en ella.
Los franceses debían tanto dinero a los templarios, en parte por el rescate de su rey Luis IX. El nieto
de éste, Felipe IV, convenció al papa Clemente V de que se debía acabar con ellos. Se inicia el primer
proceso contra una multinacional, que acaba con su maestre en la hoguera.
Otros historiadores consideran que la primera multinacional del mundo fue la Compañía
Británica de las Indias Orientales, que obtuvo toda clase de privilegios reales en 1600, incluido
el monopolio del comercio en Asia Oriental.
Le sigue en orden la Compañía Holandesa de las Indias Orientales, que obtuvo ese mismo
monopolio en las colonias holandesas de Asia en 1602 y que muchos consideran la primera
corporación multinacional.2
2. DESARROLLO
2.1.Las 10 3mpresas Mas Grandes Del Mundo
Si analizamos el listado por países, Estados Unidos sigue siendo claramente la primera potencia
mundial en cuanto al número de grandes empresas, contando con 57 empresas en el listado de las
100 empresas más grandes del mundo. Por otro lado, China ya cuenta con 14 empresas. Mientras que
Reino Unido, Suiza, Japón y Países Bajos se sitúan empatados en tercer lugar con tres empresas cada
uno.
Este año tampoco aparece ninguna empresa española ni latinoamericana en el listado. Sin embargo,
el gigante del textil Inditex lo encontraríamos si hiciéramos la lista un poco más larga, ya que se
encuentra en el puesto 138, con un valor en bolsa de 102,45 mil millones de dólares.3
A continuación exponemos las empresas más grandes del mundo, por su capitalización bursátil
el 1 de marzo de 2021, en miles de millones de dólares:
Nº Empresa País Sector Cap. Bursátil
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MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
Nº Empresa País Sector Cap. Bursátil
1 Apple Inc Estados Unidos Tecnología, Hardware 2.035,72
2 Aramco Arabia Saudí Petróleo 1.836,75
3 Microsoft Corp Estados Unidos Tecnología, Software 1.752,66
4 Amazon.Com Inc Estados Unidos
Comercio minorista de
Internet
1.557,49
5 Alphabet Inc Estados Unidos
Servicios y medios
interactivos
1.368,28
6 Tencent China
Servicios y medios
interactivos
819,47
7 Facebook Inc Estados Unidos
Servicios y medios
interactivos
733,62
8 Tesla Inc Estados Unidos Automóviles 648,38
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Mercadotecnia V Grupo: 01 1 – 2021 Docente: Mgr. José Ramiro Zapata Barrientos
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
Nº Empresa País Sector Cap. Bursátil
9 Alibaba China
Comercio minorista de
Internet
643,62
10 Berkshire Hath Estados Unidos
Servicios financieros
diversificados
566,41
2.2.Características de una empresa multinacional
Las principales características de una empresa multinacional son:
Algunas de estas compañías tienen ingresos superiores a las Producto Interno Bruto (PIB) de
ciertos países pequeños. Así, se convierten en entidades con mucha influencia. Incluso,
pueden cambiar hábitos de consumo en los mercados a donde llegan. Esto se logra a través
de grandes campañas de marketing.
Usualmente sus oficinas centrales se encuentran en países desarrollados. No obstante,
expanden sus operaciones a todo tipo de economías.
Una de sus formas habituales de crecimiento es a través de procesos de fusión y adquisición.
Sin embargo, también pueden expandirse de otras maneras.
Tienen una visión global en sus negocios, es decir, su mercado es el mundo. Así, es posible
que busquen adaptar su oferta de acuerdo al país al que lleguen.
Pueden establecer su matriz en un país con ventajas tributarias, es decir, donde se cobren
menos impuestos. Además, como estrategia, tienen la alternativa de crear centros de
producción en lugares donde la mano de obra sea menos costosa.4
2.3.Diferencia entre multinacional y transnacional
La principal diferencia entre una empresa multinacional y una transnacional es que este última crea
‘clones’ de sí misma en varios países. Así, cada sede se rige por las normas locales, por lo que la
gestión se descentraliza. Un ejemplo son los bancos que se administran de manera independiente en
cada nación donde tienen presencia. Es decir, funcionan como si fueran compañías distintas.
En cambio, una empresa multinacional dirige sus operaciones desde una sede central, invirtiendo en
otros países. Sin embargo, no crea nuevas sociedades en el extranjero. Sus procesos de producción se
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realizan en otras naciones, pero no se descentraliza su administración. Por ejemplo, tenemos a la
japonesa Toyota que posee fábricas en distintas zonas del globo.4
2.4.Ventajas E Inconveniencias
Para analizar las ventajas e inconvenientes de la gran empresa solamente habría que darle la vuelta a
lo dicho anteriormente respecto a la PYME. Es decir, cualquier desventaja de la PYME (como por
ejemplo los problemas de financiación) se convierte en una de las ventajas de la gran empresa (tiene
acceso a mayores fuentes de financiación propias y ajenas).5
Ventajas Inconvenientes
Acceso a economías de escala y de alcance
(costes más bajos).
Poca capacidad de adaptación a los cambios.
Estructuras pesadas y rígidas.
Disponibilidad de grandes recursos financieros. Lejanía del cliente.
Liderazgo en tecnología e innovación. Gestión más compleja y conflictiva.
3. CONCLUSIÓN
Vemos el poder comercial que tienen las compañías multinacionales siendo estas una competencia
bien fuerte para todos los mercados locales ya que estas constantemente siguen creciendo.
Su misión es ganarse la lealtad de los consumidores para poder alcanzar la estabilidad en el mercado
global. La importancia de crear una marca a nivel mundial le permite a estas empresas posicionarse
en este tipo de mercado, la cual representara un reto para estas. Vemos como debe ser la operación
de los mercados locales una de ideas innovadoras para tratar de ser competitivas con las empresas
multinacionales. Vemos como el marketing es un proceso sumamente importante en el desarrollo de
cierta empresa que brindara un desarrollo óptimo y efectivo logrando obtener el éxito deseado de
estas organizaciones, cumpliendo con todo su objetivo. Estas empresas multinacionales le
hacen justicia a la sociedad logrando alcanzar una satisfacer unas necesidades a estos consumidores.
Estas compañías llegaron para quedarse y llevan diferentes productos de calidad a diferentes partes
del mundo, logrando alcanzar un éxito total.
REFERENCIAS
1. https://www.monografias.com/trabajos102/compania-multinacional/compania-
multinacional.shtml
2. https://curiosfera-historia.com/origen-e-historia-de-las-multinacionales/
https://economipedia.com/ranking/empresas-mas-grandes-del-mundo-2021.html
3. https://economipedia.com/definiciones/empresa-multinacional.html
6. UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN SIMON
Sahori Esmeralda Medina Orellana
Mercadotecnia V Grupo: 01 1 – 2021 Docente: Mgr. José Ramiro Zapata Barrientos
MORIR ANTES QUE ESCLAVOS VIVIR
4. https://economipedia.com/definiciones/empresa-multinacional.html
5. http://e-
ducativa.catedu.es/44700165/aula/archivos/repositorio/2750/2770/html/322_ventajas_e_
inconvenientes_de_las_grandes_empresas.html
PRESENTACIÓN EN PREZI
1. 10 empresas más grandes del mundo
https://prezi.com/p/lm7iqcx_o_-x/10-empresas-mas-grandes-del-mundo/
En esta prestación en prezi veremos los siguientes puntos:
1. Apple
2. Alphabet inc
3. Microsoft
4. Amazon
5. Facebook
6. Berkshire Hathaway
7. Exxon mobil
8. Johnson & Johnson
9. Jpmorgan chase
10. Tencent holding