1. Competencia Gerencial Mgr. Ramiro Arteaga Requena Past Presidente SLADE Internacional Director Alta Gerencia Internacional Director Competencia Gerencial

2. Liderazgo OrgaQizacional Ramiro Arteaga Requena XV JORADAS DE ALTA GERENCIA Pinamar Argentina 2009

3. Las organizaciones actuales para lograr el éxito necesitan contar con administradores con cualidades personales de liderazgo inteligente , para tomar decisiones acertadas y de alineamiento centrado en valores humanos.

5. Además que tengan una capacidad para granjearse el respeto y el compromiso de las personas que le siguen

6. Un buen líder es: Visionario Atrae los talentos de las personas aprovecha la capacidad creativa e innovadora de su personal para mantener viva la organización

9. Ser iteligente es pensar en algo de una manera que nadie ha hecho antes.

10. El líder inteligente Ve posibilidades en lo imposible.

11. Simplifica lo complejo. Hace conocido lo desconocido. Es capaz de asir lo inasible Hace por entero aquello que los demás únicamente logran hacer parcialmente.

12. Contempla viejas ideas y descube en ellas cosas nuevas. Recombina la información de maneras originales y estimulantes. Crea y adapta conceptos. Optimiza el conocimiento y las experiencias.

13. TODOS SOMOS CAPACES todos podemos pensar de manera que nunca habíamos experimentado todos podemos pensar cosas que antes nunca habíamos pensado

14. “ La mente humana siempre es capaz de encontrar una forma mejor de hacer las cosas.” Jack Welch GE . En lo impredecible, seguir siendo competitivo dependerá de la inversión realizada para desarrollar el poder cerebral.

15. La inteligencia y el capital intelectual en las organizaciones