1. Inteligencia Lógico - Matemática

2. El liderazgo es el conjunto de habilidades gerenciales o
directivas que un individuo tiene para influir en la forma de ser
de las personas o en un grupo de personas determinado,
haciendo que este equipo trabaje con entusiasmo, en el logro
de metas y objetivos.
También se entiende como la capacidad de tomar la iniciativa,
gestionar, convocar, promover, incentivar, motivar y evaluar a
un grupo o equipo. En la administración de empresas el
liderazgo es el ejercicio de la actividad ejecutiva en un
proyecto, de forma eficaz y eficiente, sea éste personal,
gerencial o institucional .El liderazgo entraña una distribución
desigual del poder. Los miembros del grupo no carecen de
poder; dan forma a las actividades del grupo de distintas
maneras. Aunque, por regla general, el líder tendrá la última

3. *Participativo y exigente al mismo tiempo
*Es quien valora las ideas y las iniciativas del equipo
*Valora el tiempo y las capacidades
*No manipula el grupo
*Facilita el facilita el proceso de la organización
*Supera las dificultades en forma productiva
*Fomenta la participación
*Lleva a lograr objetivos
•

4. • Autocrático:
* Dominante
* Autosuficiente
* Absorbente
* Conflictivo
* Peleador y autoritario
• Paternalista:
* Quiere quedar bien con todo el mundo
* No tener conflictos con el grupo
* Es el protector
* Quieres hacerlo todo
* Menosprecia al equipo
* Puede hacer perder la orientación
• Suele no tener normas
* Líder sin iniciativas
* No dirige ni coordina
* Es inseguro
* No muestra interés por el grupo
* Lo que se haga está bien

5. “Un gran líder es el que puede ayudar a otros a descubrir su potencial
por sí mismos”. Bo Bennet
“La tarea de un líder es llevar a su gente de donde está hasta donde
no haya llegado jamás”. Henry Kissinger.
“En pocas palabras, un líder es un hombre que sabe adónde quiere ir,
se pone de pie y va”. John Erskine.
“Si tus acciones inspiran a otros a soñar más, aprender más, hacer
más y ser mejores, eres un líder”. Jack Welch.
“La innovación es lo que distingue al líder de sus seguidores”. Steve
Jobs.
“La manera de atraer y motivar a las personas determina el éxito del
líder”. Warren Bennis.
“Gestión es hacer las cosas bien, liderazgo es hacer las cosas”. Peter
Drucker.
“Las tres C del liderazgo son Consideración, Cuidado y Cortesía. Sea
educado con todos”. Brian Tracy.
“Los lideres piensan y hablan sobre soluciones. Los seguidores
piensan y hablan sobre problemas”. Brian Tracy.
“La prueba del líder es la capacidad de reconocer un problema antes
de que se convierta en una emergencia”. John Maxwell.

6. • http://www.youtube.com/watch?v=y2zhgCgHc4E
• http://www.youtube.com/watch?v=NO7QFnGK3qs

7. Gracias