MAPA DE PRODUCTIVIDAD

1. Instituto Universitario Politécnico
Santiago Mariño
Extensión Porlamar
Electiva V
Productividad Laboral y Productividad del trabajador
Prof: Realizado por:
Virginia Anes Rosandry Tineo C.I 24,689,543

2. Productividad Laboral
Es la base del desarrollo de todo
negocio, los empresarios exigen cada día
un mayor nivel de productividad para
poder lograr los números requeridos para
el negocio.
El objetivo del empresario es obtener un
beneficio económico de la gestión realizada,
por ello se buscan diferentes alternativas que
permitan incrementar la productividad sin que
los costos aumenten en igual proporción
La productividad laboral en las
empresas puede orientarse a la
consecución de una serie de objetivos o un
buen clima laboral mediante la toma de
ciertas acciones y el uso de factores como
el tiempo y los recursos. Para conseguir una buena
productividad empresarial es necesario
llevar a cabo una buena gestión del negocio
combinada con las técnicas más apropiadas
para de esta forma, alcanzar la
sostenibilidad y viabilidad del futuro de la
empresa.
Productividad del trabajador
La productividad de los
trabajadores es consecuencia del
rendimiento laboral que es la
relación entre objetivos, metas o
tareas alcanzadas y el tiempo que se
ha necesitado para lograrlo
Este cálculo ha de realizarse
teniendo en cuenta que el tiempo se
refiere a las horas trabajadas de
calidad y que la variable más
importante son las personas que son
las encargadas de ejecutar las
funciones propias del puesto de
trabajo.
Factores que influyen directamente en la
productividad del trabajador del conocimiento:
cohesión social
percibir el apoyo del jefe
intercambio de informaciónvisión clara de objetivos
comunicarse con el exterior y confianza.