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Intro Qué Quiénes Experiencia VoluntariosCapacitación
Introducción: la realidad
• Muchos jóvenes tienen la inquietud de
cambiar la realidad en que vivimos.
• Sin embargo, no tienen los recursos
necesarios para que sus intenciones de
mejora fructifiquen o logren sus objetivos
más elevados.
Puedes volver al menú
principal pulsando este
ícono
¿Qué hacemos?
• Damos asesoría metodológica en desarrollo de proyectos y
agrupaciones sociales.
• Apoyamos para aplicar a convocatorias gubernamentales.
• Organizamos eventos para despertar la participación social
juvenil
• Prestamos nuestras instalaciones.
• Vinculamos proyectos y organizaciones de los tres niveles.
Somos
•Jóvenes con experiencia en la actividad y desarrollo de organizaciones sociales juveniles.
•Una organización profesional que quiere profesionalizar a otras.
Nuestros beneficiarios
•Jóvenes entre 15 y 29 años con inquietud de hacer cambios
positivos (emprendedores sociales).
•Organizaciones dirigidas por jóvenes con cualquier tipo de área de
interés (salud, educación, participación ciudadana, familias, etc.)
•Instituciones de gobierno y de educación media superior y superior
en las que buscamos despertar la conciencia de los(as)
muchachos(as).
Consejo
•Guillermo Almazán Smith DIRECTOR INSTITUTI POBLANO DE LA JUVENTUD
•Liliana Sánchez Ibarra DIRECTORA FUNDACIÓN COMUNITARIA PUEBA
•Cristina Quintana EMPRESARIA (ESCALERA Y ASOCIADOS)
•Manuel Monárrez PRESIDENTE JÓVENES COPARMEX
•
Equipo operativo
•Luis Fernando Roldán de la Tejera DIRECTOR HUMANIDADES ANÁHUAC
•Esteban Oliva Rojas DIRECTOR DE ACTÍVATE POR PUEBLA
•Sergio Benítez Espino DIRECTOR DEL CCE PUEBLA
•Juan Manuel Aguirre Quintana DIRECTOR OPERATIVO MAS POR MÉXICO
•Juan Manuel Aguirre Quintana DIRECTOR GENERAL
•Macarena Pérez Palafox DIRECTORA OPERATIVA
•Rodolfo Irving Ruiz Niño COMUNICACIÓN
•Marisol Blanco MoraRECURSOS HUMANOS
•Claudia Montiel RECURSOS HUMANOS
•Elizabeth Paredes COORD. CAPACITADORES
Capacitación
Árbol del
problema
A todo
vapor
Social
Business
Model Canvas
Planeación
operativa
•A través del Método del Rehilete hacemos accesible a
los jóvenes técnicas de planeación empresarial
adaptándola a su lenguaje y a las finalidades propias de
su grupo o proyecto.
Identificación de las causas
del grupo en cuestión.
Selección del mecanismo ideal
para combatir dicho problema.
Trabajo del corazón
ideológico del grupo:
• Caso
• Propósito
• Valores
• Visión de futuro
Desarrollo del modelo de
negocio o modelo de empresa
social.
Desarrollo de los objetivos,
metas y actividades que debe
trabajar el grupo en un tiempo
determinado.
• Cronograma
• Presupuesto
Experiencias
• Profesionalización de 9 organizaciones juveniles
• Grupo Punta, Enseña por México, Empresarios Jóvenes Coparmex, Casusas México,
entre otros.
•Organización de eventos juveniles:
• Encuentro: “Momento Cero”.
• Panel: “El Emprendedor Social”.
• Capacitaciones masivas en IMJ, UTEXJ y UPAEP.
• Conferencia: “El Emprendedor Social” en Xicotepec, Puebla.
•Asesoramiento de ganadores en Impulso México 2014 y 2015.
•Otros servicios:
• Vinculación y apoyo económico.
• Revisión de actas constitutivas.
• Atención a cerca de 200 jóvenes en nuestras instalaciones.
•Importantes vínculos con actores gubernamentales,
empresariales y sociales.
Aliados
Más por México una oferta de
crecimiento
◦ En Más por México no sólo capacitamos
sino que formamos líderes sociales.
◦ Otros jóvenes también se vinculan con
nosotros para realizar su servicio social
en tareas propias de la organización.
◦ Obtienen experiencia.
◦ Tienen la oportunidad de asistir a capacitaciones
de manera gratuita con terceros.
◦ Ayudan a que más jóvenes puedan hacer
realidad sus iniciativas de cambio.
Contacto
Juan Manuel Aguirre Quintana
Director operativo
Tel. (044) 22.26.61.04.14
direccion@masxmx.org

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Capacitación jóvenes organizaciones sociales

  • 1. Intro Qué Quiénes Experiencia VoluntariosCapacitación
  • 2. Introducción: la realidad • Muchos jóvenes tienen la inquietud de cambiar la realidad en que vivimos. • Sin embargo, no tienen los recursos necesarios para que sus intenciones de mejora fructifiquen o logren sus objetivos más elevados. Puedes volver al menú principal pulsando este ícono
  • 3. ¿Qué hacemos? • Damos asesoría metodológica en desarrollo de proyectos y agrupaciones sociales. • Apoyamos para aplicar a convocatorias gubernamentales. • Organizamos eventos para despertar la participación social juvenil • Prestamos nuestras instalaciones. • Vinculamos proyectos y organizaciones de los tres niveles.
  • 4. Somos •Jóvenes con experiencia en la actividad y desarrollo de organizaciones sociales juveniles. •Una organización profesional que quiere profesionalizar a otras. Nuestros beneficiarios •Jóvenes entre 15 y 29 años con inquietud de hacer cambios positivos (emprendedores sociales). •Organizaciones dirigidas por jóvenes con cualquier tipo de área de interés (salud, educación, participación ciudadana, familias, etc.) •Instituciones de gobierno y de educación media superior y superior en las que buscamos despertar la conciencia de los(as) muchachos(as).
  • 5. Consejo •Guillermo Almazán Smith DIRECTOR INSTITUTI POBLANO DE LA JUVENTUD •Liliana Sánchez Ibarra DIRECTORA FUNDACIÓN COMUNITARIA PUEBA •Cristina Quintana EMPRESARIA (ESCALERA Y ASOCIADOS) •Manuel Monárrez PRESIDENTE JÓVENES COPARMEX • Equipo operativo •Luis Fernando Roldán de la Tejera DIRECTOR HUMANIDADES ANÁHUAC •Esteban Oliva Rojas DIRECTOR DE ACTÍVATE POR PUEBLA •Sergio Benítez Espino DIRECTOR DEL CCE PUEBLA •Juan Manuel Aguirre Quintana DIRECTOR OPERATIVO MAS POR MÉXICO •Juan Manuel Aguirre Quintana DIRECTOR GENERAL •Macarena Pérez Palafox DIRECTORA OPERATIVA •Rodolfo Irving Ruiz Niño COMUNICACIÓN •Marisol Blanco MoraRECURSOS HUMANOS •Claudia Montiel RECURSOS HUMANOS •Elizabeth Paredes COORD. CAPACITADORES
  • 6. Capacitación Árbol del problema A todo vapor Social Business Model Canvas Planeación operativa •A través del Método del Rehilete hacemos accesible a los jóvenes técnicas de planeación empresarial adaptándola a su lenguaje y a las finalidades propias de su grupo o proyecto. Identificación de las causas del grupo en cuestión. Selección del mecanismo ideal para combatir dicho problema. Trabajo del corazón ideológico del grupo: • Caso • Propósito • Valores • Visión de futuro Desarrollo del modelo de negocio o modelo de empresa social. Desarrollo de los objetivos, metas y actividades que debe trabajar el grupo en un tiempo determinado. • Cronograma • Presupuesto
  • 7. Experiencias • Profesionalización de 9 organizaciones juveniles • Grupo Punta, Enseña por México, Empresarios Jóvenes Coparmex, Casusas México, entre otros. •Organización de eventos juveniles: • Encuentro: “Momento Cero”. • Panel: “El Emprendedor Social”. • Capacitaciones masivas en IMJ, UTEXJ y UPAEP. • Conferencia: “El Emprendedor Social” en Xicotepec, Puebla. •Asesoramiento de ganadores en Impulso México 2014 y 2015. •Otros servicios: • Vinculación y apoyo económico. • Revisión de actas constitutivas. • Atención a cerca de 200 jóvenes en nuestras instalaciones. •Importantes vínculos con actores gubernamentales, empresariales y sociales.
  • 9. Más por México una oferta de crecimiento ◦ En Más por México no sólo capacitamos sino que formamos líderes sociales. ◦ Otros jóvenes también se vinculan con nosotros para realizar su servicio social en tareas propias de la organización. ◦ Obtienen experiencia. ◦ Tienen la oportunidad de asistir a capacitaciones de manera gratuita con terceros. ◦ Ayudan a que más jóvenes puedan hacer realidad sus iniciativas de cambio.
  • 10. Contacto Juan Manuel Aguirre Quintana Director operativo Tel. (044) 22.26.61.04.14 direccion@masxmx.org