Esta ley tiene como objeto establecer el Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS) en el marco de la constitución de la República Dominicana para regularla y desarrollar los derechos y deberes recíprocos del Estado y de los ciudadanos en lo concerniente al financiamiento para la protección de la población contra los riesgos de vejez, discapacidad, cesantía por edad avanzada, sobrevivencia, enfermedad, maternidad, infancia y riesgos laborales.
Introducción a temas básicos de la Seguridad Social en México y el contexto en el que se encuentra, servicios ofrecidos por el IMSS y puntos relevantes del Plan Institucional del IMSS para el periodo del 2014-2018. Preparada para la American Chamber of Commerce en Jalisco en Junio del 2014
Esta ley tiene como objeto establecer el Sistema Dominicano de Seguridad Social (SDSS) en el marco de la constitución de la República Dominicana para regularla y desarrollar los derechos y deberes recíprocos del Estado y de los ciudadanos en lo concerniente al financiamiento para la protección de la población contra los riesgos de vejez, discapacidad, cesantía por edad avanzada, sobrevivencia, enfermedad, maternidad, infancia y riesgos laborales.
Introducción a temas básicos de la Seguridad Social en México y el contexto en el que se encuentra, servicios ofrecidos por el IMSS y puntos relevantes del Plan Institucional del IMSS para el periodo del 2014-2018. Preparada para la American Chamber of Commerce en Jalisco en Junio del 2014
Propuesta de reforma de pensiones... ¿qué pasaría con los beneficios de los a...FUSADES
En febrero del año en curso el Órgano Ejecutivo sometió a
consideración de la Asamblea Legislativa una propuesta para
reformar el sistema de pensiones actual, mediante un proyecto de
Decreto Legislativo que contiene reformas a la Ley del Sistema de
Ahorro para Pensiones. La iniciativa pretende sustituir el sistema
de capitalización individual iniciado hace 18 años, que está
fundamentado en el ahorro que cada afiliado realiza durante su
vida laboral para pagar su pensión, por un sistema mixto, según el
cual se crearía un régimen público de reparto que sería un fondo
común, coexistiendo con el de ahorro individual que es privado.
Acorde con el texto propuesto, un porcentaje de los ahorros de
los fondos de pensiones se trasladaría al fondo común de forma
proporcional al salario (hasta por dos salarios mínimos del sector
comercio y servicios, equivalente a US$503.40).
Propuesta de reforma de pensiones... ¿qué pasaría con los beneficios de los a...FUSADES
En febrero del año en curso el Órgano Ejecutivo sometió
a consideración de la Asamblea Legislativa una propuesta
para reformar el sistema de pensiones actual, mediante un
proyecto de Decreto Legislativo que contiene reformas a
la Ley del Sistema de Ahorro para Pensiones. La iniciativa
pretende sustituir el sistema de capitalización individual
iniciado hace 18 años, que está fundamentado en el ahorro
que cada afiliado realiza durante su vida laboral para pagar
su pensión, por un sistema mixto, según el cual se crearía
un régimen público de reparto que sería un fondo común,
coexistiendo con el de ahorro individual que es privado.
Acorde con el texto propuesto, un porcentaje de los ahorros
de los fondos de pensiones se trasladaría al fondo común de
forma proporcional al salario (hasta por dos salarios mínimos
del sector comercio y servicios, equivalente a US$503.40).
06. EstimacióN De AñOs De CotizacióN, Edad De Retiro Y Monto De PensióN
Nueva Ley Del Issste 08
1. Nueva Ley del ISSSTE Alberto García Asesor parlamentario Cámara de Diputados Comisión de Seguridad Social LX Legislatura Febrero, 2008
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6. Servicios integrales de retiro a jubilados y pensionistas Servicios culturales (programas culturales; programas educativos y de capacitación; atención a jubilados, pensionados y discapacitados y programas de fomento deportivo) Promociones culturales, de preparación técnica, fomento deportivo y recreación Servicios de atención para el bienestar y desarrollo infantil Servicios funerarios Servicios turísticos Servicios sociales (programas y servicios de apoyo para la adquisición de productos básicos y de consumo para el hogar; servicios turísticos; servicios funerarios y servicios de atención para el bienestar y desarrollo infantil) Servicios que contribuyan a mejorar la calidad de vida del servidor público y familiares derechohabientes Préstamos a corto plazo Préstamos personales Préstamos a mediano plazo Arrendamiento o venta de habitaciones económicas pertenecientes al Instituto Guarderías y prestaciones sociales Préstamos hipotecarios Préstamos hipotecarios PRESTACIONES Y SERVICIOS Seguro por causa de muerte Seguro de Invalidez y Vida Seguro de invalidez y vida (IV) Seguro de invalidez Sistema de ahorro para el retiro Indemnización global Seguro de cesantía en edad avanzada Seguro de retiro por edad y tiempo de servicios Seguro de Retiro, Cesantía en edad avanzada y Vejez Seguro de retiro, cesantía en edad avanzada y vejez (RCV) Seguro de jubilación Seguro de Riesgos de Trabajo Seguro de riesgos del trabajo (RT) Seguro de riesgos del trabajo Servicios de rehabilitación física y mental Seguro de enfermedades y maternidad Seguro de Enfermedades y Maternidad Seguro de salud Medicina preventiva SEGUROS Estructura IMSS Estructura vigente ISSSTE Estructura anterior ISSSTE Concepto
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13. Cambios en los requisitos de edad Jubilación Edad y tiempo de servicios Cesantía en edad avanzada
38. Las nuevas cuotas entrarán en vigor en 2008, con excepción de las aportaciones de los trabajadores al seguro de RCV y la cuota social del seguro de salud, cuya aplicación será paulatina.