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GENERACIÓN
CORNALÓ, SABRINA
MACIEL, LUZ
OLHABERRY,SIOMARA
TORRES,SOFIA
¿Quiénes
son?
CONFORMADA POR LAS
PERSONAS NACIDAS A FINALES
DE LA DÉCADA DE 1990 E INICIO DE
LOS 2000.
SE DESTACA POR SU CERCANÍA Y
COSTUMBRE CON RESPECTO AL
USO DE LA TECNOLOGÍA DIGITAL,
INTERNET Y LOS MEDIOS SOCIALES
DESDE TEMPRANA EDAD.
GENERACIÓN Z
CARACTERISTICAS
Qué incluye esta generación
Son "nativos digitales".
01
04
Son consumidores astutos.
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emprendedores.
03
Son concientes de su
privacidad
05
Confianza en sus conocimientos
tecnológicos y de amplias
plataformas de redes sociales
04
Cultura ambientalista:
Preocupación por el medio
ambiente y futuro.
06
07
Hincapié en la responsabilidad.
08
En el entorno laboral buscan la
autonomía, trabajos que sean
flexibles que permitan concordar
ideas e intereses.
Temas Importantes para esta
generación
CAUSAS
SOCIALES Y
AMBIENTALES
PREOCUPACIÓN
POR LA SALUD
MENTAL
MODAS
CONSUMO DE
PLATAFORMAS
Acceso laboral
La Generación Z se caracteriza por buscar el
equilibrio y oportunidades para crecer.
-El equilibrio
entre el
trabajo y la
vida personal
-Las oportunidades
de aprendizaje y
desarrollo
AVISO DE
OFERTA
LABORAL
¿QUIENES SOMOS?
Somos una empresa inspirada en el entretenimiento, creamos un espacio que
conecte y potencie a las distintas generaciones, impactando positivamente
en la sociedad.
Productora de comercio audiovisual multiplataforma(Youtube-Twitch y otras
plataformas de Streaming).
Enviar
Say it Entertainment
¿QUE HACEMOS?
Ejecución y dirección de programas de entretenimiento mediante herramientas
como Youtube y plataformas de Streaming, el que se debaten y comunican
diferentes temas relacionados con la actualidad tales como fenómenos
sociales, concientización,deportes, y se cuenta con visitas de artistas
nacionales e internacionales, etc; buscando establecer y generar un vínculo
con nuestros oyentes mediante su participación en el programa.
Pero con un objetivo bien claro,seguir creciendo para brindar lo mejor de nosotros a nuestra
comunidad.
Por este motivo:
Estamos en la búsqueda de un/una COMMUNITY MANAGER para que forme parte de “SAY IT
ENTERTAINMENT”.
Su rol principal dentro de nuestra empresa consta de la ejecución y gestión de los contenidos de
redes sociales según el cronograma establecido por SAY IT ENTERTAINMENT.
Tareas:
-Manejo de redes sociales
-Creación de contenidos
-Diseño de estrategias
-Gestión de comunidades
-Analizar la eficiencia del contenido transmitido o publicado.
-Evaluación y comparación de resultados esperados con los obtenidos.
Requisitos:
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  • 3. ¿Quiénes son? CONFORMADA POR LAS PERSONAS NACIDAS A FINALES DE LA DÉCADA DE 1990 E INICIO DE LOS 2000. SE DESTACA POR SU CERCANÍA Y COSTUMBRE CON RESPECTO AL USO DE LA TECNOLOGÍA DIGITAL, INTERNET Y LOS MEDIOS SOCIALES DESDE TEMPRANA EDAD. GENERACIÓN Z
  • 4. CARACTERISTICAS Qué incluye esta generación Son "nativos digitales". 01 04 Son consumidores astutos. 02 Perspectiva de futuro y emprendedores. 03 Son concientes de su privacidad 05 Confianza en sus conocimientos tecnológicos y de amplias plataformas de redes sociales 04
  • 5. Cultura ambientalista: Preocupación por el medio ambiente y futuro. 06 07 Hincapié en la responsabilidad. 08 En el entorno laboral buscan la autonomía, trabajos que sean flexibles que permitan concordar ideas e intereses.
  • 6. Temas Importantes para esta generación CAUSAS SOCIALES Y AMBIENTALES PREOCUPACIÓN POR LA SALUD MENTAL MODAS CONSUMO DE PLATAFORMAS
  • 7. Acceso laboral La Generación Z se caracteriza por buscar el equilibrio y oportunidades para crecer. -El equilibrio entre el trabajo y la vida personal -Las oportunidades de aprendizaje y desarrollo
  • 9.
  • 10. ¿QUIENES SOMOS? Somos una empresa inspirada en el entretenimiento, creamos un espacio que conecte y potencie a las distintas generaciones, impactando positivamente en la sociedad. Productora de comercio audiovisual multiplataforma(Youtube-Twitch y otras plataformas de Streaming). Enviar Say it Entertainment
  • 11. ¿QUE HACEMOS? Ejecución y dirección de programas de entretenimiento mediante herramientas como Youtube y plataformas de Streaming, el que se debaten y comunican diferentes temas relacionados con la actualidad tales como fenómenos sociales, concientización,deportes, y se cuenta con visitas de artistas nacionales e internacionales, etc; buscando establecer y generar un vínculo con nuestros oyentes mediante su participación en el programa.
  • 12. Pero con un objetivo bien claro,seguir creciendo para brindar lo mejor de nosotros a nuestra comunidad. Por este motivo: Estamos en la búsqueda de un/una COMMUNITY MANAGER para que forme parte de “SAY IT ENTERTAINMENT”. Su rol principal dentro de nuestra empresa consta de la ejecución y gestión de los contenidos de redes sociales según el cronograma establecido por SAY IT ENTERTAINMENT.
  • 13. Tareas: -Manejo de redes sociales -Creación de contenidos -Diseño de estrategias -Gestión de comunidades -Analizar la eficiencia del contenido transmitido o publicado. -Evaluación y comparación de resultados esperados con los obtenidos.
  • 14. Requisitos: -Actitud creativa -Buena comunicación -Graduado o estudiante avanzado -Disponibilidad horaria: Full time -Edad:20/30 años -Se valora conocimiento en diseño gráfico, publicidad, marketing, comunicación o a fin, etc. ¡GRACIAS POR CONTACTARNOS! Enviado