El documento describe 7 principios del plan de lujo, incluyendo el principio de cálculo de puntos, búsqueda de patrocinio, superación y devolución, colocación, organización de puestos, y división de equipo. Explica cómo se calculan los puntos, cómo se asignan nuevos consultores a equipos, y cómo se dividen los equipos según los principios.