El Papel de los Padres de Familia en la Formación de sus Hijosjuan manuel
Permite el mejor conocimiento de los infantes; define el papel de los padres de familia como formadores primarios y hace un llamado a evitar el Bullying.
El Papel de los Padres de Familia en la Formación de sus Hijosjuan manuel
Permite el mejor conocimiento de los infantes; define el papel de los padres de familia como formadores primarios y hace un llamado a evitar el Bullying.
IMPORTANCIA DEL ACOMPAÑAMIENTO DE LOS PADRES EN EL APRENDIZAJE.pdfKaren915441
Tema para impartir escuela para padres, resaltando la importancia del acompañamiento de los padres de familia en la educación de los hijos; así como consejos para educarlos en casa
IMPORTANCIA DEL ACOMPAÑAMIENTO DE LOS PADRES EN EL APRENDIZAJE.pdfKaren915441
Tema para impartir escuela para padres, resaltando la importancia del acompañamiento de los padres de familia en la educación de los hijos; así como consejos para educarlos en casa
Esta es una de tantas presentaciones que recibimos en el correo, pero que vale la pena observar y aceptar el reto de colocar el nombre a las aves que se identifican.
T3-Instrumento de evaluacion_Planificación Analìtica_Actividad con IA.pdf
Taller Con Padres 1
1. Reunión con Padres de familia. Curso 503 OBJETIVO : Reflexión con los padres de familia sobre la responsabilidad y el respeto, valores que nacen en casa, para desarrollar un sencillo taller que contribuya al crecimiento de sus hijos.
2. Un día, se reunieron tres compañeros para realizar un trabajo. El profesor había asignado el tema y dio instrucciones sobre la presentación del mismo a todo el grupo de estudiantes. Nuestros tres personajes se reunieron en el descanso para planear y distribuir tareas. ¡Todos querían mandar y no se escuchaban entre sí! No; mejor nos reunimos mañana con ideas concretas. ¡Muy bien repusieron todos! Al día siguiente en el descanso los demás compañeros del curso al ver el entusiasmo de nuestros protagonistas, decidieron organizarse para el trabajo de cada equipo. Nombraron un líder, quien con las ideas de todos distribuyó el tema y las tareas, según las fortalezas de cada uno. Cada día revisaban los adelantos del equipo e invitaban a cumplir con lo que se comprometieron. Nuestros tres protagonistas, se ponían apodos, peleaban, se regañaban, nadie quería obedecer y al llegar el día de la entrega…No tenían su trabajo completo. Se culpaban entre sí por sus resultados. Los demás, terminaron y obtuvieron logros según sus esfuerzos.