1. INSTITUTO SUDAMERICANO TEMA RESUMEN DE LA MATERIA(26-35) INTEGRANTES ELIZABETH CHUISACA ROSA QUEZADA NATHALY VALLEJO CURSO 4º MARKETING (NOCTURNO)

2. consolidar y publicar la información de las acciones de personal . formulación y elaboración del presupuesto de gastos de personal. Interpretar los datos estadísticos usados en relación con la administración de RRHH. plan de trabajo, plan estratégico o políticas remunerativas. 26 - PRESUPUESTO DE GASTOS Y ESTADÍSTICAS DE COLABORADORES Información en forma gráfica y objetiva Derechos y beneficios que le corresponden a los colaboradores.

6. Recomendaciones de colaboradores.

7. Mercado laboral.

8. RECOMENDACIÓN DE LOS COLABORADORES

9. postulantes, recomendados por los propios colaboradores.

13. Revisión de Méritos y Deméritos Laborales Evaluación del Curriculum Vitae Entrevista Personal 32 - La selección de colaboradores a nivel interno(IV) Análisis de Evaluación de Desempeño Laboral Evaluación de Conocimientos Técnicos

15. Por inicio o incremento de actividades. Duración máxima (3) años

16. Inicio de la actividad productiva

17. Instalación de nuevos establecimientos o mercados

18. Incremento de la producción en la demanda del mercado

20. Reglas de disciplina

21. Beneficios que espera disfrutar

22. Explicación sobre las reglas básicas de seguridad

23. Reglamento Interno de Trabajo

24. Presentado a los colaboradores su centro de trabajo.