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Edwin Armando Puerchambud
Lugar de origen: ipiales-nariño
Experiencia laboral: ninguna
Formación académica: bachiller
Intereses profesionales: trabajar como chef
Gustos, preferencias pasatiempos: gusto por la cocina, en los
tiempos libres leer y jugar video juegos
Link redes sociales:facebook
Estación 2
MISION
El SENA está encargado de cumplir la
función que le corresponde al Estado de
invertir en el desarrollo social y técnico de
los trabajadores colombianos, ofreciendo y
ejecutando la formación profesional
integral, para la incorporación y el
desarrollo de las personas en actividades
productivas que contribuyan al desarrollo
social, económico y tecnológico del país
visión
En el 2020, el SENA será una Entidad de clase
mundial en formación profesional integral y en el
uso y apropiación de tecnología e innovación al
servicio de personas y empresas; habrá
contribuido decisivamente a incrementar la
competitividad de Colombia a través de:
1. Aportes relevantes a la productividad de las
empresas.
2. Contribución a la efectiva generación de empleo
y la superación de la pobreza.
3. Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las
regiones.
4. Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio.
5. Calidad y estándares internacionales de su formación
profesional integral.
6. Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y
en la formación profesional integral.
7. Estrecha relación con el sector educativo (media y
superior).
8. Excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos,
tecnológicos y financieros).
Símbolos del SENA
ESCUDO Y BANDERA
El escudo del SENA y la bandera, diseñados a comienzos de la
creación de nuestra institución, reflejan los tres sectores
económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la
institución: el piñón, representativo del sector industria; el
caduceo, asociado al de comercio y servicios; y el café, ligado
al primario y extractivo.
LOGOTIPO
El logotipo muestra de forma gráfica la síntesis de los
enfoques de la formación que impartimos en la que el
individuo es el responsable de su propio proceso de
aprendizaje.
Rol del aprendiz SENA
El rol del aprendiz SENA es muy importante ya que es
emprendedor así puede enfrentarse a los retos del día a día
sin mostraste atemorizado y llevar al éxito cualquier tipo de
situación, además de esto debe tener una actitud crítica para
aportar a la solución de problemas, una actitud respetuosa
de las ideas propias y las de los demás; debe ser solidario
esto quiere decir que no solo busque el bien propio sino
también el de los demás, que deje llevar sus principios y
valores, comprometido con la sociedad y el entorno; además
de esto tiene que ser líder, que se atreva a ser creativo a
impulsar un cambio constante. Sin embargo no olvidemos
que debe tener una visión clara hacia el futuro conjunto con
una actitud proactiva y positiva, además de las ideas
anteriores debe estar actualizado por que se apoya es las TIC
(Técnicas de la Informaciones y la Comunicación).
Blackboard
La plataforma Blackboard Learning System ML™ proporciona un sistema de
administración de cursos, portales de instituciones personalizables, comunidades en
línea y una arquitectura avanzada que permite la integración basada en Web en
sistemas administrativos. El acceso a la plataforma se realiza a través de un
navegador Web. Para saber más detalles sobre Blackboard,
Para utilizar las funciones de la plataforma Blackboard como estudiante del
Profesorado es necesario identificarse,
Deberás utilizar el nombre de usuario y contraseña que te han sido enviados
oportunamente por correo electrónico.
Ingresar a la siguiente URL:http://sis.senavirtual.edu.co/index.php
llenar los campos de usuario y contraseña e ingresar
HERRAMIENTAS DE LA BLACKBOARD DEL SENA
Cambio de correo
El correo electrónico del usuario debe estar actualizado y activo para
que pueda recibir la información enviada por la Comunidad Educativa
Virtual a través de este medio. La función cambiar correo permite
modificar el correo electrónico que se tiene registrado en la base de
datos de la oficina virtual.
Cambio de contraseña
La contraseña es el código o la palabra utilizada junto con el nombre
de usuario para ingresar a la plataforma Blackboard y a la Oficina
Virtual, la contraseña es de uso exclusivo del estudiante y no debe
darse a conocer a terceros. El cambio periódico de la contraseña evita
suplantaciones, envíos de información que no corresponden al usuario
Sofia plus
El programa SENA sofia plus es una
herramienta virtual muy importante que
ayuda en el aprendizaje para los
instructores aprendices y directivas, es un
programa que ayuda a los colombianos a
visualizar la oferta educativa que hay en
el momento a nivel nacional, hay se
publican las fechas de inscripción y
exámenes virtuales resultados y
notificación para el proceso de selección
3 estación
Caso numero 1
Federico es aprendiz de un programa de formación de nivel
técnico en el SENA en modalidad virtual y a distancia. Hace
cuatro meses inició su proceso de formación y su instructor
le ha solicitado que visite una empresa para observar el
espacio donde permanece la maquinaria y para que analice
el mantenimiento que se le hace a la misma.
Federico llega a la empresa a efectuar la visita planeada,
pero el jefe de mantenimiento le solicita que presente el
carné personal que lo acredita como aprendiz SENA.
Federico manifiesta que nunca ha tenido carné y que en
dos oportunidades se lo ha solicitado a la líder de bienestar,
ella le ha explicado que los carnés son para los aprendices
de la modalidad presencial
Análisis de caso
1¿Qué respuesta la daría usted a Federico y en qué
capítulo del Reglamento se basaría?
2¿qué opina acerca de la respuesta que le dio la
funcionaria al aprendiz? ¿Fue acertada o equivocada?
Expliqué por qué.
1 Rta: Según el Capítulo 2 (Derechos del aprendiz
Sena) parágrafo a1 dice que el aprendiz tiene que
Recibir en el momento de su matrícula, el carné
estudiantil que lo acredite como Aprendiz del SENA
sea de manera presencial o virtual para tener los
mismos derechos de práctica y recursos Académicos
(Biblioteca)
2Rta: La respuesta por parte de la funcionaria fue
equivocada ya que los estudiantes ya sea de
manera tanto presencial como virtual tienen el
mismo derecho de portar carné estudiantil para
ser identificados y contar con las mismas
oportunidades de estudio
Yo pienso que la manera más efectiva para que
estos casos no se presenten, es ser igualitarios
en la que damos la información de inducción no
solo para los estudiantes de carácter presencial
sino también para los que cursan en la manera
virtual, y se puedan enterar de los derechos que
los cubre como estudiantes ante el servicio
nacional de aprendizaje; el caso está muy bien
planteado para que con este tengamos en cuenta
que no hay diferencias si cursamos de manera
presencial o virtual.
Caso numero 2
Nicolás es un aprendiz del programa de Tecnología en
Multimedia, desde el inicio de su formación hace tres
meses y me-dio, ha sido muy dedicado y cuidadoso en
realizar las actividades de formación que le han planteado
sus tutores en la guías de aprendizaje. Nicolás desea
recibir la retroalimentación correspondiente de los trabajos
presentados para conocer cómo le ha ido a lo largo de su
proceso. Sin embargo, cuando le solicita a su tutor dicha
retroalimentación, este le responde: “Usted debe saber
cómo va, para eso hizo las actividades”. Nicolás está muy
preocupado por-que teme encontrar algunas sorpresas,
además su tutor le ha comentado que solo estará en el
SENA por dos meses más, porque debe irse para otra
región a encontrarse con su familia.
Nicolás decide de manera respetuosa solicitar por escrito
los juicios de evaluación de sus evidencias y quiere hacerlo
cumpliendo con la normatividad del SENA.
Análisis del caso
1. ¿En qué capítulo, artículo e ítems del
Reglamento de Aprendices, se debe
amparar Nicolás para hacer dicha solicitud
de manera respetuosa y formal?
Rta: Nicolás se debe amparar bajo el Capítulo 6
(trámites realizados o solicitados por los aprendices
Sena) en los artículos 10 y 11 que demuestra que él
tiene derecho a tramitar ante el sub-director de manera
respetuosa tales como, certificados, títulos, actas de
grado o constancias académicas, o para gestionar
solicitudes de traslado, aplazamiento, reingreso y retiro
voluntario. Y esa constancia debe ser respondida ante
los 10 días hábiles.
Opino que la institución debería tener al alcance del
estudiante su recorrido académico demostrando su
seguimiento tras el curso de aprendizaje ya que estos
necesitan saber cómo se encuentran en su desempeño,
como solución a esto propondría que todo tipo de notas
adquiridas ya sea en trabajos, practicas, test. Se suban
a la plataforma que maneja el estudiante Sena
5 estación
Mi etapa productiva
en la etapa productiva es importante que
empecemos a laborar en materia a lo que hemos
aprendido en mi caso seria como cocinero en un
restaurante que tenga variedad en su menú para
poder trabajar todo tipo de preparación y
alimentos la mejor alternativa seria atreves del
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  • 1. Edwin Armando Puerchambud Lugar de origen: ipiales-nariño Experiencia laboral: ninguna Formación académica: bachiller Intereses profesionales: trabajar como chef Gustos, preferencias pasatiempos: gusto por la cocina, en los tiempos libres leer y jugar video juegos Link redes sociales:facebook
  • 3. MISION El SENA está encargado de cumplir la función que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y técnico de los trabajadores colombianos, ofreciendo y ejecutando la formación profesional integral, para la incorporación y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, económico y tecnológico del país
  • 4. visión En el 2020, el SENA será una Entidad de clase mundial en formación profesional integral y en el uso y apropiación de tecnología e innovación al servicio de personas y empresas; habrá contribuido decisivamente a incrementar la competitividad de Colombia a través de: 1. Aportes relevantes a la productividad de las empresas. 2. Contribución a la efectiva generación de empleo y la superación de la pobreza.
  • 5. 3. Aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y las regiones. 4. Integralidad de sus egresados y su vocación de servicio. 5. Calidad y estándares internacionales de su formación profesional integral. 6. Incorporación de las últimas tecnologías en las empresas y en la formación profesional integral. 7. Estrecha relación con el sector educativo (media y superior). 8. Excelencia en la gestión de sus recursos (humanos, físicos, tecnológicos y financieros).
  • 6. Símbolos del SENA ESCUDO Y BANDERA El escudo del SENA y la bandera, diseñados a comienzos de la creación de nuestra institución, reflejan los tres sectores económicos dentro de los cuales se ubica el accionar de la institución: el piñón, representativo del sector industria; el caduceo, asociado al de comercio y servicios; y el café, ligado al primario y extractivo.
  • 7. LOGOTIPO El logotipo muestra de forma gráfica la síntesis de los enfoques de la formación que impartimos en la que el individuo es el responsable de su propio proceso de aprendizaje.
  • 8.
  • 9. Rol del aprendiz SENA El rol del aprendiz SENA es muy importante ya que es emprendedor así puede enfrentarse a los retos del día a día sin mostraste atemorizado y llevar al éxito cualquier tipo de situación, además de esto debe tener una actitud crítica para aportar a la solución de problemas, una actitud respetuosa de las ideas propias y las de los demás; debe ser solidario esto quiere decir que no solo busque el bien propio sino también el de los demás, que deje llevar sus principios y valores, comprometido con la sociedad y el entorno; además de esto tiene que ser líder, que se atreva a ser creativo a impulsar un cambio constante. Sin embargo no olvidemos que debe tener una visión clara hacia el futuro conjunto con una actitud proactiva y positiva, además de las ideas anteriores debe estar actualizado por que se apoya es las TIC (Técnicas de la Informaciones y la Comunicación).
  • 10.
  • 11. Blackboard La plataforma Blackboard Learning System ML™ proporciona un sistema de administración de cursos, portales de instituciones personalizables, comunidades en línea y una arquitectura avanzada que permite la integración basada en Web en sistemas administrativos. El acceso a la plataforma se realiza a través de un navegador Web. Para saber más detalles sobre Blackboard, Para utilizar las funciones de la plataforma Blackboard como estudiante del Profesorado es necesario identificarse, Deberás utilizar el nombre de usuario y contraseña que te han sido enviados oportunamente por correo electrónico. Ingresar a la siguiente URL:http://sis.senavirtual.edu.co/index.php llenar los campos de usuario y contraseña e ingresar HERRAMIENTAS DE LA BLACKBOARD DEL SENA Cambio de correo El correo electrónico del usuario debe estar actualizado y activo para que pueda recibir la información enviada por la Comunidad Educativa Virtual a través de este medio. La función cambiar correo permite modificar el correo electrónico que se tiene registrado en la base de datos de la oficina virtual. Cambio de contraseña La contraseña es el código o la palabra utilizada junto con el nombre de usuario para ingresar a la plataforma Blackboard y a la Oficina Virtual, la contraseña es de uso exclusivo del estudiante y no debe darse a conocer a terceros. El cambio periódico de la contraseña evita suplantaciones, envíos de información que no corresponden al usuario
  • 12. Sofia plus El programa SENA sofia plus es una herramienta virtual muy importante que ayuda en el aprendizaje para los instructores aprendices y directivas, es un programa que ayuda a los colombianos a visualizar la oferta educativa que hay en el momento a nivel nacional, hay se publican las fechas de inscripción y exámenes virtuales resultados y notificación para el proceso de selección
  • 13. 3 estación Caso numero 1 Federico es aprendiz de un programa de formación de nivel técnico en el SENA en modalidad virtual y a distancia. Hace cuatro meses inició su proceso de formación y su instructor le ha solicitado que visite una empresa para observar el espacio donde permanece la maquinaria y para que analice el mantenimiento que se le hace a la misma. Federico llega a la empresa a efectuar la visita planeada, pero el jefe de mantenimiento le solicita que presente el carné personal que lo acredita como aprendiz SENA. Federico manifiesta que nunca ha tenido carné y que en dos oportunidades se lo ha solicitado a la líder de bienestar, ella le ha explicado que los carnés son para los aprendices de la modalidad presencial
  • 14. Análisis de caso 1¿Qué respuesta la daría usted a Federico y en qué capítulo del Reglamento se basaría? 2¿qué opina acerca de la respuesta que le dio la funcionaria al aprendiz? ¿Fue acertada o equivocada? Expliqué por qué. 1 Rta: Según el Capítulo 2 (Derechos del aprendiz Sena) parágrafo a1 dice que el aprendiz tiene que Recibir en el momento de su matrícula, el carné estudiantil que lo acredite como Aprendiz del SENA sea de manera presencial o virtual para tener los mismos derechos de práctica y recursos Académicos (Biblioteca)
  • 15. 2Rta: La respuesta por parte de la funcionaria fue equivocada ya que los estudiantes ya sea de manera tanto presencial como virtual tienen el mismo derecho de portar carné estudiantil para ser identificados y contar con las mismas oportunidades de estudio Yo pienso que la manera más efectiva para que estos casos no se presenten, es ser igualitarios en la que damos la información de inducción no solo para los estudiantes de carácter presencial sino también para los que cursan en la manera virtual, y se puedan enterar de los derechos que los cubre como estudiantes ante el servicio nacional de aprendizaje; el caso está muy bien planteado para que con este tengamos en cuenta que no hay diferencias si cursamos de manera presencial o virtual.
  • 16. Caso numero 2 Nicolás es un aprendiz del programa de Tecnología en Multimedia, desde el inicio de su formación hace tres meses y me-dio, ha sido muy dedicado y cuidadoso en realizar las actividades de formación que le han planteado sus tutores en la guías de aprendizaje. Nicolás desea recibir la retroalimentación correspondiente de los trabajos presentados para conocer cómo le ha ido a lo largo de su proceso. Sin embargo, cuando le solicita a su tutor dicha retroalimentación, este le responde: “Usted debe saber cómo va, para eso hizo las actividades”. Nicolás está muy preocupado por-que teme encontrar algunas sorpresas, además su tutor le ha comentado que solo estará en el SENA por dos meses más, porque debe irse para otra región a encontrarse con su familia. Nicolás decide de manera respetuosa solicitar por escrito los juicios de evaluación de sus evidencias y quiere hacerlo cumpliendo con la normatividad del SENA.
  • 17. Análisis del caso 1. ¿En qué capítulo, artículo e ítems del Reglamento de Aprendices, se debe amparar Nicolás para hacer dicha solicitud de manera respetuosa y formal?
  • 18. Rta: Nicolás se debe amparar bajo el Capítulo 6 (trámites realizados o solicitados por los aprendices Sena) en los artículos 10 y 11 que demuestra que él tiene derecho a tramitar ante el sub-director de manera respetuosa tales como, certificados, títulos, actas de grado o constancias académicas, o para gestionar solicitudes de traslado, aplazamiento, reingreso y retiro voluntario. Y esa constancia debe ser respondida ante los 10 días hábiles. Opino que la institución debería tener al alcance del estudiante su recorrido académico demostrando su seguimiento tras el curso de aprendizaje ya que estos necesitan saber cómo se encuentran en su desempeño, como solución a esto propondría que todo tipo de notas adquiridas ya sea en trabajos, practicas, test. Se suban a la plataforma que maneja el estudiante Sena
  • 19. 5 estación Mi etapa productiva en la etapa productiva es importante que empecemos a laborar en materia a lo que hemos aprendido en mi caso seria como cocinero en un restaurante que tenga variedad en su menú para poder trabajar todo tipo de preparación y alimentos la mejor alternativa seria atreves del contrato de aprendizaje ya que me permite trabajar en cocina ejerciendo lo aprendido y al mismo tiempo asegurar mi salario mínimo por el periodo de practica que seria de gran ayuda para ese momento.