Cracteristicas y tipos de trabajo

1. Universidad De La Salle
Computación Aplicada en Los Negocios
Prof. José Antonio Camacho Troyo
Estudiante: Alejandro Flores Carrillo
II Cuatrimestre 2015

2. Introducción
En el siguiente trabajo se hablara sobre4 diferentes tipos de trabajos y las
características de cada uno de ellos.
Trabajo en equipo
Es un método de trabajo entre varias personas en el que todos aportan y
comparten sus experiencias y en este tipo de trabajo se toman en cuenta
las relaciones intrapersonales.
Algunas características son :
 Nos permite tener claros los objetivos de la empresa
 Experiencia
 Participación
 Buen liderazgo
 Química en los trabajadores

3. Trabajo Cooperativo
Aquella actividad realizada por doso mas personaspara alcanzarlos
objetivos y en el que todostrabajan para cumplir elmismo objetivo u
objetivos.
Características:
 Todoslos integrantesse preocupan por eltrabajo de todos.
 El liderazgo escompartido (todostienen rolesdistintos)
 Busca una interrelación positivo

4. Trabajo Colaborativo
Es una estrategia de enseñanza y aprendizaje en la que se organizan
gruposde trabajo en los que cada miembro tiene los mismos objetivos que
ya se han establecido en la empresa o institución.
Características
• Responsabilidad de cada miembro para elalcance de la meta final.
• Es heterogénea
• Se busca lograrlosobjetivosa través de la realización de tareas.
• Exige a los participantes: habilidadescomunicativas, relaciones
simétricas y recíprocasy deseo de compartir la resolución de tareas.
• No se busca remuneración económica.

5. Trabajo en Grupo
Es un conjunto de personasque son asignadasde acuerdo a sus
habilidadespara cumplir con un objetivo.
Características
 Los mientrascolaboran entre si
 Tareasinterrelacionadas
 Se realiza un trabajo serio y duro
 No se toman en cuenta las relacionesinterpersonales.
Conclusión
Del trabajo aprendimos sobre diferentes tipos de trabajo y ciertos
aspectos que nos permiten diferenciarlos y ver que no todos son lo mismo
y hay unos que tienen ventajas que tal vez otro no tiene o viceversa.