3. Tema: El empleo, desempleo y
subempleo
Expositores
•Bryan Chiliquinga
4. EL EMPLEO
• Rol ocupacional social
• Por este recibe una remuneración o salario
• Al trabajador contratado se le denomina empleado y a la persona contratante
empleador.
5. SALARIO BÁSICO DEL AÑO 2017
En el Ecuador un empleo se
remunera con un salario
básico de 375$
6. SALARIO BÁSICO DEL AÑO 2018
A partir del Primero de Enero del 2018 el
salario básico unificado es de 386$ este
monto representa un incremento de 11$
del salario actual que es 375$.
7. QUE IMPLICA TENER UN EMPLEO
• Tener un empleo es una emoción satisfactoria de desarrollo
8. QUE SE REQUIERE PARA TENER UN EMPLEO
• Constancia en los estudios
• Identificación oficial del ciudadano
• Aviso de entrada y salida otorgado por la empresa donde haya
prestado sus servicios.
• Carta de Recomendación
• Fotografías.
• Currículm vitae
9. TIPOS DE EMPLEO
• EMPLEO PERMANENTE
• EMPLEO A CONTRATO
• EMPLEO A MEDIO TIEMPO
• EMPLEO ADECUADO (Gozan de los beneficios de ley)
• EMPLEO INADECUADO (No gozan)
11. EMPLEO NO REMUNERADO
• En esta categoría están los trabajadores no
remunerados del hogar (amas de casa) y personas
que prestan sus servicios en calidad de voluntarios.
12. EL DESEMPLEO
• Situación en la que se encuentran las personas que, teniendo edad,
capacidad y deseo de trabajar no pueden conseguir un puesto de
trabajo.
13.
14. TIPOS DE DESEMPLEO
• Desempleo friccional o transitorio: cuando las personas cambian de
trabajo y se quedan temporalmente en paro o cuando se busca el
primer empleo al terminar los estudios .Este no supone ningún
problema social.
• Desempleo estacional: Se genera en determinadas épocas del año.
(agricultura y pesca)
• Desempleo cíclico: Se produce en épocas de crisis económica hay
personas se pierde empleo hasta que la actividad económica se
recupera (confiteca temporada navideña).
• Desempleo estructural: Se produce por desajustes en la
cualificación entre los puestos de trabajo que se ofrecen y los que se
demandan.
15. Causas del desempleo
• Inestabilidad política y económica de
nuestro país y el mundo.
• Falta de inversiones en industrias.
• Escases de recursos para laborar y
continuar pagando los salarios
• Mala planeación financiera y estratégica
• Fuga de capitales hacia otros países.
16. •Cierre de empresas generadoras de
empleos.
• Alto grado de corrupción que se tiene en el país.
• La inflación
• Falta de preparación y experiencia
• La explosión demográfica
17. MI PRIMER EMPLEO
• El ministerio de trabajo posee una plataforma la cual
colabora con los jóvenes estudiantes con pasantías
pagadas.
18. BARRIDO HISTÓRICO ANTES Y
DURANTE EL CORREÍSMO
• Desde 1979 hasta antes del 2007 el país recibió en términos
reales $ 129.757 millones; en los ocho años de este Gobierno la
cifra fue de $ 127.544 millones. Este influjo de recursos dijo,
cambió el balance de la economía entre los sectores privado y
público. El público tomó un papel preponderante y desplazó al
privado (una relación 53% a 47%; en el 2000 era 72,50% a
27,50%, según datos del BCE).
19. VARIABLES CLASIFICADAS
• PET (La edad para conseguir un empleo)
• PEA (Una hora de trabajo)
• PEI (Población no disponible)
• PS (Salario Mínimo)
20. VARIABLES CLASIFICATORIAS
• Sexo
• Edad
• Nivel de instrucción
• Condición de actividad (PEA y PEI)
• Sector económico (sueldo)
• Rama de actividad (donde trabaja)
• Grupo de ocupación (tarea específica)
• Categoría de ocupación (dependiente jefe)
• Ingresos del trabajo (salario)
• Ingresos no del trabajo (negocio propio)
• Categoría de inactividad (el tiempo de desempleo)
21. LA MAYOR PARTE DE LA POBLACIÓN ECONÓMICA ACTIVA TIENE UN EMPLEO YA SEA
FORMAL O INFORMAL, MIENTRAS QUE LA PET MUESTRA UN MAYOR PORCENTAJE DE
PERSONAS QUE CUMPLEN LA EDAD NECESARIA PARA TRABAJAR
24. LA TASA INCREMENTA 1,3 PUNTOS PORCENTUALES AL PASAR DE 64,6% EN MARZO DE 2016 A 65,9%
EN MARZO DE ESTE AÑO Y DE 1.5 PUNTOS PORCENTUALES DE JUNIO 2016 A JUNIO 2017.
25.
26.
27. EN CONCLUSIÓN, CUANDO LOS JÓVENES VAN A CONSEGUIR SU PRIMER EMPLEO, LAS EMPRESAS CONTRATAN A PERSONAS
CON EXPERIENCIA, A LO CUAL VEMOS QUE EN EL AÑO 2017 ESTE ÍNDICE DE DESEMPLEO BAJA DEBIDO A QUE EL GOBIERNO
DECRETO QUE LAS PASANTÍAS SEAN REMUNERADAS
29. Son:
• Afiliación a la Seguridad Social
• Pago por horas extras y suplementarias
• Pago del décimo tercero y décimo cuarto sueldo
• Pago del fondo de reserva
• Vacaciones anuales
• Pago de la jubilación patronal
• Licencia por paternidad
• Licencia por maternidad
• Pago del subsidio por maternidad
• Pago de utilidades
31. • Provee satisfacciones profesionales:
• Se gana experiencia laboral
• Beneficios
• Da una razón para levantarse en la mañana
• Se aprenden nuevas habilidades
• Se generan ingresos
• Se mejora la autoestima
• Se aporta a la sociedad
• Se puede sustentar sus gastos.
• Cuenta con poder adquisitivo
