2. Contenido
Que es
Características
Ventajas para el trabajador
Ventajas para la empresa
Desventajas para el trabajador
Desventajas para la empresa
LEY 1221 DE 2008
(Julio 16)
Beneficios
Ejemplo
Comparación
3. Que es
una modalidad relativamente nueva de contratación laboral que aprovecha las
nuevas tecnologías para que ambas partes, trabajador y empleados, puedan
beneficiarse de ellas.
4. Características
Un local adecuado para realizar tu trabajo
Ser organizado
Gusto por estar dentro de casa
5. Ventajas para el trabajador
Mayor flexibilidad y movilidad
Mayor productividad
Mayores oportunidades laborales
Mayor conciliación de la vida familiar y laboral
Mayor integración a personas con discapacidad
Menor estrés
6. Ventajas para la empresa
Menor necesidad de infraestructura
Menos gastos, ya que el trabajador asume ciertos
gastos
Menos recursos en el control, horarios y demás de los
trabajadores
Mejor aprovechamiento de los puestos de trabajo
Menor absentismo
7. Desventajas para el trabajador
Mayor facilidad de que el trabajador “se deje” o no se motive para el trabajo
Menor contacto con otras personas y menos sociabilidad
No hay colaboración con otros trabajadores
8. Desventajas para la empresa
No hay tanta jerarquía ni lealtad
Menor comunicación
9. LEY 1221 DE 2008
(Julio 16)
Se reglamenta el Teletrabajo en la modalidad de móvil y suplementario
Las mujeres en lactancia podrán teletrabajar
Se reglamenta el Teletrabajo para los sectores público y privado
Se avalan los derechos y garantías laborales
Se incentiva el uso de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones,
(TIC)
11. ejemplo
Un periodista Argentino puede ser un tele trabajador del diario internacional A Crítica
de Brasil, cuya escritura esta en portugués. La tarea de éste periodista sería informar a
dicho diario las noticias y eventos más destacados de Argentina, para lo cual deberá:
12. Tele trabajo en Costa Rica
A las personas que deseen incorporarse a la modalidad de teletrabajo, se les
recomienda leer el Reglamento de Teletrabajo de la UNED aprobado por el
Consejo Universitario.