SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 14
Programa de Trabajo Plurianual
de la Conferencia Regional
para América Latina y el Caribe
        (PTP-LARC)
          2012 – 2015
¿Que es el Programa de Trabajo PTP-LARC?
• Nueva modalidad de funcionamiento de la Conferencia
  Regional resultante de la reforma de la FAO (mandato del PAI)

• El PAI estableció y exige este Programa como un instrumento
  de gestión para la Conferencia Regional en su calidad de
  órgano de gobernanza de FAO.

• El PTP-LARC es el marco de un conjunto de actividades a
  desarrollar por la Conferencia Regional – durante y entre sus
  sesiones – para vincular legalmente sus recomendaciones,
  orientar y monitorear la labor de la FAO en la Región.

• El PTP-LARC es coordinado por el Presidente           de   la
  Conferencia Regional con el apoyo de la Secretaría.
Objetivos del PTP-LARC

• Insertar la perspectiva regional (ALC) en las
  estrategias y prioridades de FAO, así como los
  arreglos presupuestarios.

• Orientar y monitorear el cumplimiento de las
  recomendaciones de la CRALC en las funciones
  y actividades de FAO en la Región.
Tres Resultados esperados
1. Que las recomendaciones de la Conferencia
   Regional sirvan como base para las decisiones
   del Consejo y la Conferencia de la FAO sobre
   prioridades,    programas,    estructura    y
   presupuestos.

2. Que las recomendaciones de la Conferencia
   Regional sirvan de base para las decisiones de la
   Conferencia de la FAO sobre asuntos regulatorios
   y de política.

3. Que la Conferencia Regional opere de manera
   efectiva, eficiente, incluyente y orientada a la
   acción.
RESULTADO 1
Que las recomendaciones de la Conferencia Regional sirvan
como base para las decisiones del Consejo y la Conferencia de la
FAO sobre prioridades, programas, estructura y presupuestos.


Indicadores y Metas
  • Recomendaciones de la Conferencia Regional presentadas
     por el presidente LARC al Consejo vía Comités de Programa
     y de Finanzas

  • Informes del Consejo y Conferencia de la FAO reflejan
    recomendaciones de la Conferencia Regional

  • Orientaciones de la Conferencia Regional reciben debida
    atención del Consejo y de la Conferencia de la FAO y otros
    órganos relevantes.
Actividades a realizar por la Conferencia Regional


   • Supervisar la implementación del Marco Regional de
     Prioridades y del Programa de Trabajo y Presupuesto en
     la Región.

   • Revisar las decisiones y recomendaciones de las
     Comisiones Técnicas Regionales y otras instituciones y
     foros relevantes en la Región.

   • Revisar el desempeño de la FAO en la Región

   • Asesorar sobre prioridades, planes y programas de FAO
     en la Región.
Método de trabajo

  •   Reuniones informales de coordinación con     las
      Secretarías de Comisiones Técnicas Regionales
      facilitadas por el Presidente y Secretario de la
      Conferencia Regional.

  •   Reuniones de consulta con miembros del staff senior de
      la Oficina Regional (RLC) con organizaciones Regionales
      relevantes (ej. MERCOSUR, CAN Y CARICOM)
      facilitadas por el Presidente de la Conferencia Regional y
      el Secretario

  •   Contactos regulares entre el Presidente de la Conferencia
      Regional y el Representante Regional de FAO.
RESULTADO 2
Que las recomendaciones de la Conferencia Regional sirvan de
base para las decisiones de la Conferencia de la FAO sobre
asuntos regulatorios y de política.
Indicadores y metas
   • Recomendaciones incluidas en Informe de la Conferencia Regional y
     adoptadas oficialmente por Conferencia de la FAO

Actividades de la Conferencia Regional
   • Revisar instrumentos internacionales e iniciativas de otros foros
     relevantes para la Región.
   • Considerar recomendaciones de órganos estatutarios de FAO e
     iniciativas de otros foros.
   • Abordar periódicamente temas nuevos y emergentes y recomendar
     posibles acciones de FAO y otras organizaciones.
   • Considerar conveniencia de acuerdos internacionales para la Región.
   • Facilitar procesos de consulta subregional.
Método de Trabajo

  • Revisión de tendencias globales y regionales de políticas y normativas
    regulatorias relevantes para la Región.

  • Enlaces con órganos estatutarios de FAO y otras instituciones en la
    Región.

  • Reuniones informales de consulta del staff senior de RLC con
    Secretarías de Comisiones Técnicas Regionales y otros órganos
    regionales relevantes.

  • Contactos regulares entre el Presidente de la Conferencia Regional y el
    Representante Regional de FAO.
RESULTADO 3
La Conferencia Regional opera
efectiva, inclusivamente y orientada a la acción


Indicadores y metas
  • Agendas de la Conferencia Regional focalizadas.
  • Informes de la Conferencia Regional concisos, específicos y
    oportunos.
  • Documentos       de la Conferencia Regional según estándares
    corporativos.
  • Participación de un 70% de países en la Conferencia Regional a nivel
    apropiado.
  • PTP-LARC adoptado en LARC 2012 e informe de avance entregado en
    2014.
  • Métodos de trabajo de la Conferencia Regional en revisión y
    perfeccionamiento continuo.
Actividades de la Conferencia Regional

   Preparación del PTP-LARC, con indicadores de
   desempeño e informes de avance para el Consejo y
   Conferencia de la FAO.


   Revisión regular de:

       • métodos de trabajo y mediciones de desempeño

       • Implementación de recomendaciones

       • reglas de procedimiento para la Conferencia
       Regional
Métodos de trabajo

   • Deliberaciones estructuradas y focalizadas durante las
     sesiones.

   • Acuerdos eficientes para la elaboración de borradores de
     informes.

   • Actividades regulares entre sesiones , definidas según su
     interés y nivel de prioridad.

   • Apoyo eficiente de Secretaría para la implementación y
     seguimiento del Programa Plurianual.

   • Reuniones informales de los directivos de las organizaciones
     Regionales con el técnicos senior de la Secretaría de la
     Conferencia Regional, facilitados por el Presidente
     Independiente del Consejo.
Propuesta de Acción por la Conferencia Regional
 al Comité de programa

Revisar y aprobar este Plan de Trabajo
Plurianual 2012-2015 de la Conferencia
Regional, con el siguiente contenido:

   • Definición de resultados esperados,
     indicadores métodos de trabajo y
     estructura organizacional.

   • Seguimiento y asesoría en políticas
     y asuntos normativos.

   • Ejecución de de metodología de
     trabajo.
Muchas gracias por su atención !!

Más contenido relacionado

Destacado (20)

Martine Dirven. "Jóvenes rurales y protección social".
Martine Dirven. "Jóvenes rurales y protección social".Martine Dirven. "Jóvenes rurales y protección social".
Martine Dirven. "Jóvenes rurales y protección social".
 
Power point trabajo fec
Power point trabajo fecPower point trabajo fec
Power point trabajo fec
 
Guía de instalación v3
Guía de instalación v3Guía de instalación v3
Guía de instalación v3
 
1
11
1
 
Tutorial educación a distancia en la unad
Tutorial educación a distancia en la unadTutorial educación a distancia en la unad
Tutorial educación a distancia en la unad
 
ESQUEMA DE LA BASE DE DATOS
ESQUEMA DE LA BASE DE DATOSESQUEMA DE LA BASE DE DATOS
ESQUEMA DE LA BASE DE DATOS
 
Curso mei 551 tecnología básica del hormigón
Curso mei 551   tecnología básica del hormigónCurso mei 551   tecnología básica del hormigón
Curso mei 551 tecnología básica del hormigón
 
Iv & v
Iv & vIv & v
Iv & v
 
Navegadores
NavegadoresNavegadores
Navegadores
 
Cambios de estado en la materia
Cambios de estado en la materiaCambios de estado en la materia
Cambios de estado en la materia
 
Twitter Terminologia Basica
Twitter Terminologia BasicaTwitter Terminologia Basica
Twitter Terminologia Basica
 
Baby on board
Baby on boardBaby on board
Baby on board
 
Taller 4 esneyder figueroa sanches
Taller 4 esneyder figueroa sanchesTaller 4 esneyder figueroa sanches
Taller 4 esneyder figueroa sanches
 
Presentacion netiqueta
Presentacion netiquetaPresentacion netiqueta
Presentacion netiqueta
 
Iniciación a los hangouts
Iniciación a los hangoutsIniciación a los hangouts
Iniciación a los hangouts
 
Herramientas web albalopez
Herramientas web  albalopezHerramientas web  albalopez
Herramientas web albalopez
 
Qué piensas los pacientes de los estudiantes de medicina.
Qué piensas los pacientes de los estudiantes de medicina.Qué piensas los pacientes de los estudiantes de medicina.
Qué piensas los pacientes de los estudiantes de medicina.
 
Parto
PartoParto
Parto
 
Sistemas expertos
Sistemas expertosSistemas expertos
Sistemas expertos
 
Implantación
ImplantaciónImplantación
Implantación
 

Similar a Larc 12-7 bojanic

Manual de protocolo Distrito-4455- rotary 2015
Manual de protocolo Distrito-4455- rotary 2015Manual de protocolo Distrito-4455- rotary 2015
Manual de protocolo Distrito-4455- rotary 2015JUAN CONTRERAS CACERES
 
Plan De Liderazgo Para Los Clubes 243sp Slides
Plan De Liderazgo Para Los Clubes 243sp SlidesPlan De Liderazgo Para Los Clubes 243sp Slides
Plan De Liderazgo Para Los Clubes 243sp Slidesrotaryvalenciaindustrial
 
Calidad .asignacion de roles (1)
Calidad .asignacion de roles (1)Calidad .asignacion de roles (1)
Calidad .asignacion de roles (1)webmasteriensp
 
Inducion infografia angie a
Inducion infografia angie aInducion infografia angie a
Inducion infografia angie aMarisol Ramos
 
Inducion infografia angie a
Inducion infografia angie aInducion infografia angie a
Inducion infografia angie aMarisol Ramos
 
Funciones generales de la Coordinación de Estadística
Funciones generales de la Coordinación de EstadísticaFunciones generales de la Coordinación de Estadística
Funciones generales de la Coordinación de Estadísticajorienny_campos
 
Presentacion poa 2011 final
Presentacion poa 2011 finalPresentacion poa 2011 final
Presentacion poa 2011 finalhsrtvirtual
 
¿Qué se decidió en la reunión de la Junta Directiva del Fondo Verde del Clima...
¿Qué se decidió en la reunión de la Junta Directiva del Fondo Verde del Clima...¿Qué se decidió en la reunión de la Junta Directiva del Fondo Verde del Clima...
¿Qué se decidió en la reunión de la Junta Directiva del Fondo Verde del Clima...AIDA_Americas
 
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del ClubFunciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Clubrotaryvalenciaindustrial
 
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del ClubFunciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Clubrotaryvalenciaindustrial
 
rebuilt.Diapositivas Semana 5_Auditor Interno Integral.pptx
rebuilt.Diapositivas Semana 5_Auditor Interno Integral.pptxrebuilt.Diapositivas Semana 5_Auditor Interno Integral.pptx
rebuilt.Diapositivas Semana 5_Auditor Interno Integral.pptxGlinysGutierrez1
 
C3 u1.pps
C3 u1.ppsC3 u1.pps
C3 u1.ppsJuderny
 
Perfil de la dirección general de programación, organización y presupuesto
Perfil de la dirección general de programación, organización y presupuestoPerfil de la dirección general de programación, organización y presupuesto
Perfil de la dirección general de programación, organización y presupuestoalexdownloads
 
2 de-p-004 procedimiento para la revision por la direccion
2  de-p-004 procedimiento para la revision por la direccion2  de-p-004 procedimiento para la revision por la direccion
2 de-p-004 procedimiento para la revision por la direccionJackson Chala
 

Similar a Larc 12-7 bojanic (20)

Manual de protocolo Distrito-4455- rotary 2015
Manual de protocolo Distrito-4455- rotary 2015Manual de protocolo Distrito-4455- rotary 2015
Manual de protocolo Distrito-4455- rotary 2015
 
Plan De Liderazgo Para Los Clubes 243sp Slides
Plan De Liderazgo Para Los Clubes 243sp SlidesPlan De Liderazgo Para Los Clubes 243sp Slides
Plan De Liderazgo Para Los Clubes 243sp Slides
 
Calidad .asignacion de roles (1)
Calidad .asignacion de roles (1)Calidad .asignacion de roles (1)
Calidad .asignacion de roles (1)
 
Inducion infografia angie a
Inducion infografia angie aInducion infografia angie a
Inducion infografia angie a
 
Inducion infografia angie a
Inducion infografia angie aInducion infografia angie a
Inducion infografia angie a
 
Fase de Seguimiento CEPLAN
Fase de Seguimiento CEPLANFase de Seguimiento CEPLAN
Fase de Seguimiento CEPLAN
 
Larc 12-inf-12 stamoulis
Larc 12-inf-12 stamoulisLarc 12-inf-12 stamoulis
Larc 12-inf-12 stamoulis
 
Funciones generales de la Coordinación de Estadística
Funciones generales de la Coordinación de EstadísticaFunciones generales de la Coordinación de Estadística
Funciones generales de la Coordinación de Estadística
 
Presentacion poa 2011 final
Presentacion poa 2011 finalPresentacion poa 2011 final
Presentacion poa 2011 final
 
¿Qué se decidió en la reunión de la Junta Directiva del Fondo Verde del Clima...
¿Qué se decidió en la reunión de la Junta Directiva del Fondo Verde del Clima...¿Qué se decidió en la reunión de la Junta Directiva del Fondo Verde del Clima...
¿Qué se decidió en la reunión de la Junta Directiva del Fondo Verde del Clima...
 
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del ClubFunciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
 
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del ClubFunciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
Funciones Y Responsabilidades Del Presidente Del Club
 
Manual de Protocolo Rotario
Manual de Protocolo RotarioManual de Protocolo Rotario
Manual de Protocolo Rotario
 
Manual de protocolo rotary 2016-2017
Manual de protocolo rotary 2016-2017Manual de protocolo rotary 2016-2017
Manual de protocolo rotary 2016-2017
 
Manual de protocolo rotary 2016-2017
Manual de protocolo rotary 2016-2017Manual de protocolo rotary 2016-2017
Manual de protocolo rotary 2016-2017
 
Presentación3
Presentación3Presentación3
Presentación3
 
rebuilt.Diapositivas Semana 5_Auditor Interno Integral.pptx
rebuilt.Diapositivas Semana 5_Auditor Interno Integral.pptxrebuilt.Diapositivas Semana 5_Auditor Interno Integral.pptx
rebuilt.Diapositivas Semana 5_Auditor Interno Integral.pptx
 
C3 u1.pps
C3 u1.ppsC3 u1.pps
C3 u1.pps
 
Perfil de la dirección general de programación, organización y presupuesto
Perfil de la dirección general de programación, organización y presupuestoPerfil de la dirección general de programación, organización y presupuesto
Perfil de la dirección general de programación, organización y presupuesto
 
2 de-p-004 procedimiento para la revision por la direccion
2  de-p-004 procedimiento para la revision por la direccion2  de-p-004 procedimiento para la revision por la direccion
2 de-p-004 procedimiento para la revision por la direccion
 

Más de Oficina Regional de la FAO para América Latina y el Caribe

Más de Oficina Regional de la FAO para América Latina y el Caribe (20)

Agricultura familiar, alimentación escolar y la realización del derecho a la...
Agricultura familiar, alimentación escolar y la realización  del derecho a la...Agricultura familiar, alimentación escolar y la realización  del derecho a la...
Agricultura familiar, alimentación escolar y la realización del derecho a la...
 
La Reforma Constitucional 2014 y el derecho a la Alimentación adecuada en Nic...
La Reforma Constitucional 2014 y el derecho a la Alimentación adecuada en Nic...La Reforma Constitucional 2014 y el derecho a la Alimentación adecuada en Nic...
La Reforma Constitucional 2014 y el derecho a la Alimentación adecuada en Nic...
 
La seguridad alimentaria del Islote San Bernardo desde un enfoque de desarrol...
La seguridad alimentaria del Islote San Bernardo desde un enfoque de desarrol...La seguridad alimentaria del Islote San Bernardo desde un enfoque de desarrol...
La seguridad alimentaria del Islote San Bernardo desde un enfoque de desarrol...
 
Contribución de la caracterización de seguridad alimentaria y nutricional del...
Contribución de la caracterización de seguridad alimentaria y nutricional del...Contribución de la caracterización de seguridad alimentaria y nutricional del...
Contribución de la caracterización de seguridad alimentaria y nutricional del...
 
Evaluación del derecho a la alimentación metodología de indicadores de la OEA
Evaluación del derecho a la alimentación metodología de indicadores de la OEAEvaluación del derecho a la alimentación metodología de indicadores de la OEA
Evaluación del derecho a la alimentación metodología de indicadores de la OEA
 
Directriz voluntaria 8 de la FAO en los Planes de Desarrollo del municipio de...
Directriz voluntaria 8 de la FAO en los Planes de Desarrollo del municipio de...Directriz voluntaria 8 de la FAO en los Planes de Desarrollo del municipio de...
Directriz voluntaria 8 de la FAO en los Planes de Desarrollo del municipio de...
 
Las directrices voluntarias en apoyo a la realización progresiva del derecho ...
Las directrices voluntarias en apoyo a la realización progresiva del derecho ...Las directrices voluntarias en apoyo a la realización progresiva del derecho ...
Las directrices voluntarias en apoyo a la realización progresiva del derecho ...
 
Diagnóstico de las políticas públicas alimentarias de la ciudad de Cartagena ...
Diagnóstico de las políticas públicas alimentarias de la ciudad de Cartagena ...Diagnóstico de las políticas públicas alimentarias de la ciudad de Cartagena ...
Diagnóstico de las políticas públicas alimentarias de la ciudad de Cartagena ...
 
Justiciabilidad del derecho a la alimentación en el sistema jurídico colombia...
Justiciabilidad del derecho a la alimentación en el sistema jurídico colombia...Justiciabilidad del derecho a la alimentación en el sistema jurídico colombia...
Justiciabilidad del derecho a la alimentación en el sistema jurídico colombia...
 
El orden jurídico argentino en diálogo con las directrices voluntarias de FAO
El orden jurídico argentino en diálogo con las directrices voluntarias de FAOEl orden jurídico argentino en diálogo con las directrices voluntarias de FAO
El orden jurídico argentino en diálogo con las directrices voluntarias de FAO
 
La alimentación complementaria escolar en el marco de las autonomías
La alimentación complementaria escolar en el marco de las autonomíasLa alimentación complementaria escolar en el marco de las autonomías
La alimentación complementaria escolar en el marco de las autonomías
 
Diez años de las directrices voluntarias de FAO. Una mirada acerca de su impl...
Diez años de las directrices voluntarias de FAO. Una mirada acerca de su impl...Diez años de las directrices voluntarias de FAO. Una mirada acerca de su impl...
Diez años de las directrices voluntarias de FAO. Una mirada acerca de su impl...
 
La satisfacción del derecho a la alimentación de grupos en situación de vulne...
La satisfacción del derecho a la alimentación de grupos en situación de vulne...La satisfacción del derecho a la alimentación de grupos en situación de vulne...
La satisfacción del derecho a la alimentación de grupos en situación de vulne...
 
Najla Veloso - Fortalecimiento de Programas de Alimentación Escolar en el Mar...
Najla Veloso - Fortalecimiento de Programas de Alimentación Escolar en el Mar...Najla Veloso - Fortalecimiento de Programas de Alimentación Escolar en el Mar...
Najla Veloso - Fortalecimiento de Programas de Alimentación Escolar en el Mar...
 
María Augusta Calle - Avances normativos relativos a la agricultura familiar ...
María Augusta Calle - Avances normativos relativos a la agricultura familiar ...María Augusta Calle - Avances normativos relativos a la agricultura familiar ...
María Augusta Calle - Avances normativos relativos a la agricultura familiar ...
 
Guido Girardi - Chile, País Saludable.
Guido Girardi - Chile, País Saludable. Guido Girardi - Chile, País Saludable.
Guido Girardi - Chile, País Saludable.
 
Contribución del PARLATINO a la Agenda de Desarrollo Post 2015
Contribución del PARLATINO a la Agenda de Desarrollo Post 2015Contribución del PARLATINO a la Agenda de Desarrollo Post 2015
Contribución del PARLATINO a la Agenda de Desarrollo Post 2015
 
Fabián Sislian - REAF
Fabián Sislian - REAFFabián Sislian - REAF
Fabián Sislian - REAF
 
Discurso Cristina Lizardo, Vicepresidenta del Senado de República Dominicana,...
Discurso Cristina Lizardo, Vicepresidenta del Senado de República Dominicana,...Discurso Cristina Lizardo, Vicepresidenta del Senado de República Dominicana,...
Discurso Cristina Lizardo, Vicepresidenta del Senado de República Dominicana,...
 
Discurso de Abel Martínez, Presidente de la Cámara de Diputados de República ...
Discurso de Abel Martínez, Presidente de la Cámara de Diputados de República ...Discurso de Abel Martínez, Presidente de la Cámara de Diputados de República ...
Discurso de Abel Martínez, Presidente de la Cámara de Diputados de República ...
 

Larc 12-7 bojanic

  • 1. Programa de Trabajo Plurianual de la Conferencia Regional para América Latina y el Caribe (PTP-LARC) 2012 – 2015
  • 2. ¿Que es el Programa de Trabajo PTP-LARC? • Nueva modalidad de funcionamiento de la Conferencia Regional resultante de la reforma de la FAO (mandato del PAI) • El PAI estableció y exige este Programa como un instrumento de gestión para la Conferencia Regional en su calidad de órgano de gobernanza de FAO. • El PTP-LARC es el marco de un conjunto de actividades a desarrollar por la Conferencia Regional – durante y entre sus sesiones – para vincular legalmente sus recomendaciones, orientar y monitorear la labor de la FAO en la Región. • El PTP-LARC es coordinado por el Presidente de la Conferencia Regional con el apoyo de la Secretaría.
  • 3. Objetivos del PTP-LARC • Insertar la perspectiva regional (ALC) en las estrategias y prioridades de FAO, así como los arreglos presupuestarios. • Orientar y monitorear el cumplimiento de las recomendaciones de la CRALC en las funciones y actividades de FAO en la Región.
  • 4. Tres Resultados esperados 1. Que las recomendaciones de la Conferencia Regional sirvan como base para las decisiones del Consejo y la Conferencia de la FAO sobre prioridades, programas, estructura y presupuestos. 2. Que las recomendaciones de la Conferencia Regional sirvan de base para las decisiones de la Conferencia de la FAO sobre asuntos regulatorios y de política. 3. Que la Conferencia Regional opere de manera efectiva, eficiente, incluyente y orientada a la acción.
  • 5. RESULTADO 1 Que las recomendaciones de la Conferencia Regional sirvan como base para las decisiones del Consejo y la Conferencia de la FAO sobre prioridades, programas, estructura y presupuestos. Indicadores y Metas • Recomendaciones de la Conferencia Regional presentadas por el presidente LARC al Consejo vía Comités de Programa y de Finanzas • Informes del Consejo y Conferencia de la FAO reflejan recomendaciones de la Conferencia Regional • Orientaciones de la Conferencia Regional reciben debida atención del Consejo y de la Conferencia de la FAO y otros órganos relevantes.
  • 6. Actividades a realizar por la Conferencia Regional • Supervisar la implementación del Marco Regional de Prioridades y del Programa de Trabajo y Presupuesto en la Región. • Revisar las decisiones y recomendaciones de las Comisiones Técnicas Regionales y otras instituciones y foros relevantes en la Región. • Revisar el desempeño de la FAO en la Región • Asesorar sobre prioridades, planes y programas de FAO en la Región.
  • 7. Método de trabajo • Reuniones informales de coordinación con las Secretarías de Comisiones Técnicas Regionales facilitadas por el Presidente y Secretario de la Conferencia Regional. • Reuniones de consulta con miembros del staff senior de la Oficina Regional (RLC) con organizaciones Regionales relevantes (ej. MERCOSUR, CAN Y CARICOM) facilitadas por el Presidente de la Conferencia Regional y el Secretario • Contactos regulares entre el Presidente de la Conferencia Regional y el Representante Regional de FAO.
  • 8. RESULTADO 2 Que las recomendaciones de la Conferencia Regional sirvan de base para las decisiones de la Conferencia de la FAO sobre asuntos regulatorios y de política. Indicadores y metas • Recomendaciones incluidas en Informe de la Conferencia Regional y adoptadas oficialmente por Conferencia de la FAO Actividades de la Conferencia Regional • Revisar instrumentos internacionales e iniciativas de otros foros relevantes para la Región. • Considerar recomendaciones de órganos estatutarios de FAO e iniciativas de otros foros. • Abordar periódicamente temas nuevos y emergentes y recomendar posibles acciones de FAO y otras organizaciones. • Considerar conveniencia de acuerdos internacionales para la Región. • Facilitar procesos de consulta subregional.
  • 9. Método de Trabajo • Revisión de tendencias globales y regionales de políticas y normativas regulatorias relevantes para la Región. • Enlaces con órganos estatutarios de FAO y otras instituciones en la Región. • Reuniones informales de consulta del staff senior de RLC con Secretarías de Comisiones Técnicas Regionales y otros órganos regionales relevantes. • Contactos regulares entre el Presidente de la Conferencia Regional y el Representante Regional de FAO.
  • 10. RESULTADO 3 La Conferencia Regional opera efectiva, inclusivamente y orientada a la acción Indicadores y metas • Agendas de la Conferencia Regional focalizadas. • Informes de la Conferencia Regional concisos, específicos y oportunos. • Documentos de la Conferencia Regional según estándares corporativos. • Participación de un 70% de países en la Conferencia Regional a nivel apropiado. • PTP-LARC adoptado en LARC 2012 e informe de avance entregado en 2014. • Métodos de trabajo de la Conferencia Regional en revisión y perfeccionamiento continuo.
  • 11. Actividades de la Conferencia Regional Preparación del PTP-LARC, con indicadores de desempeño e informes de avance para el Consejo y Conferencia de la FAO. Revisión regular de: • métodos de trabajo y mediciones de desempeño • Implementación de recomendaciones • reglas de procedimiento para la Conferencia Regional
  • 12. Métodos de trabajo • Deliberaciones estructuradas y focalizadas durante las sesiones. • Acuerdos eficientes para la elaboración de borradores de informes. • Actividades regulares entre sesiones , definidas según su interés y nivel de prioridad. • Apoyo eficiente de Secretaría para la implementación y seguimiento del Programa Plurianual. • Reuniones informales de los directivos de las organizaciones Regionales con el técnicos senior de la Secretaría de la Conferencia Regional, facilitados por el Presidente Independiente del Consejo.
  • 13. Propuesta de Acción por la Conferencia Regional al Comité de programa Revisar y aprobar este Plan de Trabajo Plurianual 2012-2015 de la Conferencia Regional, con el siguiente contenido: • Definición de resultados esperados, indicadores métodos de trabajo y estructura organizacional. • Seguimiento y asesoría en políticas y asuntos normativos. • Ejecución de de metodología de trabajo.
  • 14. Muchas gracias por su atención !!

Notas del editor

  1. Notas:Los objetivos reflejan nuevo papel de la Conferencia Regional en el Gobierno de la FAO como:proveedora de la visión regional en materias que competen al mandato de FAO;generadora derecomendaciones a la Conferencia Global en temas normativos y de política y al Consejo en materia de prioridades, programas y presupuestos de la FAO;orientadora de acciones para elevar eficiencia y efectividad de la FAO;supervisora de las funciones y actividades de FAO en la región, en conformidad con los Textos Básicos de la Organización La Conferencia Regional discute y valida el Marco de Prioridades para la acción de FAO en la Región, considerando las recomendaciones de las Comisiones Técnicas Regionales y los resultados de las consultas directas que la Oficina Regional RLC, en coordinación con las Oficinas subregionales, realiza con los diversos actores del Caribe, Centroamérica y México y Sudamérica.
  2. RESULTADO ESPERADO 1Recomendaciones de LARC sobre prioridades, programas, estructura organizacional y presupuestos de interés regional, así como sobre la situación y los temas regionales concernientes a la seguridad alimentaria, la agricultura y el desarrollo rural, proveen una base sólida para la toma de decisiones del Consejo y la Conferencia Global Indicadores y Metas:Recomendaciones de LARC sobre prioridades, programas, estructura organizacional y presupuestos de interés para la región presentadas clara y oportunamente al Consejo vía Comités de Programa y de Finanzas .Recomendaciones de LARC sobre Marco Estratégico, Marco Regional de Prioridades, Plan de Mediano Plazo (PMP) y Plan de Trabajo y Presupuesto (PTP) reflejadas en informes del Consejo y la Conferencia GlobalOrientaciones de LARC sobre temas regionales debidamente atendidas por el Consejo, la Conferencia y otros órganos relevantes. Productos esperadosRecomendaciones para el Consejo sobre prioridades, programas, estructura organizacional y presupuestos de interés para la región claras, precisas, consensuadas y orientadas a la acción ActividadesRevisión de la implementación del Marco Regional de Prioridades y del PTP en la Región.Revisión de decisiones y recomendaciones de las Comisiones Técnicas Regionales LAFC, CODEGALAC, WECAFC, COPESCAAL y de otras instituciones y foros relevantes en la Región.Revisión del desempeño de la FAO en la Región, incluida la conclusión de los Marcos de Programa por País (CPFs) y el desempeño efectivo y eficiente de la red de oficinas de la FAO en apoyo a los programas nacionales, considerando indicadores de desempeño y evaluaciones.Asesoramiento sobre los planes, programas y proyectos desarrollados por la Organización en la Región, incluyendo prioridades específicas para el trabajo de la FAO Método de trabajoReuniones informales de coordinación con las Secretarías de las Comisiones Técnicas Regionales facilitadas por el Presidente de la LARCReuniones de consulta del equipo técnico “senior” de RLC con grupos regionales relevantes como MERCOSUR, CAN Y CARICOM facilitadas por el Presidente de LARCContactos regulares entre el Presidente de la LARC y el Representante Regional de FAO para ALC
  3. RESULTADO ESPERADO 2Recomendaciones de LARC proveen una sólida base para decisiones de la Conferencia Global de la FAO sobre asuntos de política y regulatorios Indicadores y metasRecomendaciones claras y orientadas a la acción incluidas en el Informe de LARCRecomendaciones de LARC adoptadas por la Conferencia global de la FAO Productos EsperadosRecomendaciones claras de política sobre marcos de política y regulatorios regionales para la Conferencia global de la FAO ActividadesRevisión del status de instrumentos internacionales claves relevantes para la región y de iniciativas importantes de otros foros que inciden en el mandato de la FAO.Consideración de las recomendaciones de los órganos estatutarios de la FAO, incluidas las Comisiones Técnicas Regionales y otras reuniones de importancia para la regiónAbordaje periódico de temas nuevos y emergentes y recomendaciones sobre posibles acciones concertadas entre la FAO y otros órganos relevantes en la región.Análisis de la conveniencia de desarrollar acuerdos internacionales para la RegiónApoyo a los procesos de consulta subregional, incluida la recomendación de concertar Reuniones Ministeriales Subregionales cuando sea necesario. Métodos de TrabajoRevisión de las tendencias globales y regionales en políticas y regulatorias de relevancia para la RegiónEnlaces con órganos estatutarios relevantes de la FAO y otras instituciones en la RegiónReuniones informales de consulta del equipo técnico “senior” de RLC con órganos regionales relevantes, incluida las Secretarías de las Comisiones Técnicas Regionales Contactos regulares entre el Presidente de la LARC y el Representante Regional de la FAO
  4. RESULTADO ESPERADO 3La Conferencia Regional opera efectiva y eficientemente de una forma inclusiva orientada a la acciónIndicadores y metasAgendas de la LARC focalizadasInformes de la LARC concisos, mayoritariamente con recomendaciones específicas orientadas a la acción y disponibles oportunamente a los Miembros.Documentos de la LARC acordes con los nuevos estándares corporativos de presentación y disponibles en los idiomas requeridos cuatro semanas antes del inicio de la sesión.Setenta por ciento de los países participan en la Conferencia a un nivel apropiado. Productos EsperadosPrograma de Trabajo Plurianual para la Conferencia Regional adoptado en 2012Informe de avance del programa de Trabajo Plurianual entregado en 2014Métodos de trabajo de la Conferencia Regional mantenidos bajo revisión, buscando mejorarlos regularmente ActividadesPreparación del Plan Plurianual de Trabajo, con indicadores de desempeño e informes de avance para el Consejo y la Conferencia global.Revisión regular de métodos de trabajo, incluidas mediciones de desempeñoRevisión del status de implementación de las recomendaciones de la Conferencia RegionalRevisión de reglas de procedimiento para la Conferencia regional Métodos de trabajoDeliberaciones estructuradas y focalizadas durante las sesionesAcuerdos eficientes para la elaboración de borradores de informesActividades regulares inter - sesionales, definidas según su interés y nivel de prioridadApoyo secretarial para la implementación y seguimiento del Plan Plurianual de TrabajoReuniones informales de los Presidentes de los Grupos regionales y miembros “senior” de la Secretaría facilitados por el Presidente Independiente del Consejo
  5. Avances: se han desarrollado capacidades nacionales para la gestión de plaguicidasFortalecimiento de capacidades nacionales con énfasis en políticas y marcos normativos sanitarios de inocuidad de alimentos; estrategias de prevención , control y erradicación de enfermedades transfronterizas Huanlongbin (y después las demás plagas): Plataforma informática Regional para comunicación del riesgo de plagas y enfermedades.