SlideShare una empresa de Scribd logo
1 de 9
Se refiere a la motivación que viene de
afuera de un individuo.
El individuo va actuar por las ventajas que
se le ofrecen.
Los factores motivadores son recompensas
externas, o del exterior, como dinero o
calificaciones.
Se refiere a la motivación que viene desde
el interior de un individuo más que de
cualquier recompensa externa o del
exterior.
Proviene del placer que se obtiene de la
propia tarea o de la sensación de
satisfacción en la realización,
o incluso del trabajo en una tarea.
No todos nos movemos por el mismo motivo
y por esta razón existen 3 tipos de motivación
intrínseca

•Motivación de
logro
•Motivación de
afiliación de
relacionarse
socialmente

Personas que siempre
buscar lograr sus
objetivos con
motivación, siempre
logran sus metas.
No le interesa lograr
metas pero si tener
contactos y buenas
amistades y
sentimientos.
Logros (realización)
• Reconocimiento
• Trabajo en sí (reto)
• Responsabilidades
• Avances
• Crecimiento
•
PIRAMIDE
DE
ABRAHAM
MASLOW
“ Algo no me va a motivar
si anteriormente no hay
necesidades que ya
esten cubiertas “
Motivación intrínseca y extrínseca: Diferencias y tipos

Más contenido relacionado

La actualidad más candente (19)

Motivacion al logro
Motivacion al logroMotivacion al logro
Motivacion al logro
 
Motivacion
MotivacionMotivacion
Motivacion
 
Liderazgo
LiderazgoLiderazgo
Liderazgo
 
LA MOTIVACIÓN
LA MOTIVACIÓN  LA MOTIVACIÓN
LA MOTIVACIÓN
 
Motivacion, pensamiento
Motivacion, pensamiento Motivacion, pensamiento
Motivacion, pensamiento
 
La motivacion
La motivacionLa motivacion
La motivacion
 
motivación personal
motivación personalmotivación personal
motivación personal
 
Motivación-Andrea Cisneros
Motivación-Andrea CisnerosMotivación-Andrea Cisneros
Motivación-Andrea Cisneros
 
Xito y liderasgo (2)
Xito y liderasgo (2)Xito y liderasgo (2)
Xito y liderasgo (2)
 
Autoestima1
Autoestima1Autoestima1
Autoestima1
 
Motivacion
MotivacionMotivacion
Motivacion
 
Presentación1
Presentación1Presentación1
Presentación1
 
La motivacion
La motivacionLa motivacion
La motivacion
 
4 procedimientos de los liderazgos con inteligencia emocional
4 procedimientos de los liderazgos con inteligencia emocional4 procedimientos de los liderazgos con inteligencia emocional
4 procedimientos de los liderazgos con inteligencia emocional
 
La Motivacion Freddy
La Motivacion FreddyLa Motivacion Freddy
La Motivacion Freddy
 
Autoconfianza
Autoconfianza Autoconfianza
Autoconfianza
 
LA AUTOESTIMA BASE DEL LIDERAZGO
LA AUTOESTIMA BASE DEL LIDERAZGOLA AUTOESTIMA BASE DEL LIDERAZGO
LA AUTOESTIMA BASE DEL LIDERAZGO
 
Actividad
ActividadActividad
Actividad
 
Mapa mental tipos de liderazgo
Mapa mental tipos de liderazgoMapa mental tipos de liderazgo
Mapa mental tipos de liderazgo
 

Destacado

Impact of Small and Growing Businesses (SGBs) on BoP
Impact of Small and Growing Businesses (SGBs) on BoPImpact of Small and Growing Businesses (SGBs) on BoP
Impact of Small and Growing Businesses (SGBs) on BoPLarry Cooper
 
Freshplaza - 17 Novembre/3
Freshplaza - 17 Novembre/3Freshplaza - 17 Novembre/3
Freshplaza - 17 Novembre/3futurpera
 
итоговое сочинение
итоговое сочинениеитоговое сочинение
итоговое сочинениеlordsayron
 
EVENTPOCKET COMPANY BOOKLET
EVENTPOCKET COMPANY BOOKLETEVENTPOCKET COMPANY BOOKLET
EVENTPOCKET COMPANY BOOKLETLotfisen
 
Podsumowanie I roku kadencji 2014-2018
Podsumowanie I roku kadencji 2014-2018Podsumowanie I roku kadencji 2014-2018
Podsumowanie I roku kadencji 2014-2018Michal Kowalski
 
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -創業適性評量表-瑞平分校-詹翔霖教授-2
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -創業適性評量表-瑞平分校-詹翔霖教授-2104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -創業適性評量表-瑞平分校-詹翔霖教授-2
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -創業適性評量表-瑞平分校-詹翔霖教授-2文化大學
 
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -打造創業致勝藍圖-瑞平分校-詹翔霖教授
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -打造創業致勝藍圖-瑞平分校-詹翔霖教授104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -打造創業致勝藍圖-瑞平分校-詹翔霖教授
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -打造創業致勝藍圖-瑞平分校-詹翔霖教授文化大學
 
Www.culinate.com
Www.culinate.comWww.culinate.com
Www.culinate.comDINO Lucy
 
Archaeological Experience at QUB
Archaeological Experience at QUBArchaeological Experience at QUB
Archaeological Experience at QUBPaul Clarke
 
AutoMagicTest – automatyzacja bez kodowania?
AutoMagicTest – automatyzacja bez kodowania? AutoMagicTest – automatyzacja bez kodowania?
AutoMagicTest – automatyzacja bez kodowania? Radoslaw Smilgin
 

Destacado (19)

Impact of Small and Growing Businesses (SGBs) on BoP
Impact of Small and Growing Businesses (SGBs) on BoPImpact of Small and Growing Businesses (SGBs) on BoP
Impact of Small and Growing Businesses (SGBs) on BoP
 
Freshplaza - 17 Novembre/3
Freshplaza - 17 Novembre/3Freshplaza - 17 Novembre/3
Freshplaza - 17 Novembre/3
 
итоговое сочинение
итоговое сочинениеитоговое сочинение
итоговое сочинение
 
EVENTPOCKET COMPANY BOOKLET
EVENTPOCKET COMPANY BOOKLETEVENTPOCKET COMPANY BOOKLET
EVENTPOCKET COMPANY BOOKLET
 
Presentacion china final 97
Presentacion china  final 97Presentacion china  final 97
Presentacion china final 97
 
Podsumowanie I roku kadencji 2014-2018
Podsumowanie I roku kadencji 2014-2018Podsumowanie I roku kadencji 2014-2018
Podsumowanie I roku kadencji 2014-2018
 
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -創業適性評量表-瑞平分校-詹翔霖教授-2
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -創業適性評量表-瑞平分校-詹翔霖教授-2104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -創業適性評量表-瑞平分校-詹翔霖教授-2
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -創業適性評量表-瑞平分校-詹翔霖教授-2
 
Resume
ResumeResume
Resume
 
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -打造創業致勝藍圖-瑞平分校-詹翔霖教授
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -打造創業致勝藍圖-瑞平分校-詹翔霖教授104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -打造創業致勝藍圖-瑞平分校-詹翔霖教授
104.11.27 生涯探索圓夢計畫 -打造創業致勝藍圖-瑞平分校-詹翔霖教授
 
Employee I
Employee IEmployee I
Employee I
 
Www.culinate.com
Www.culinate.comWww.culinate.com
Www.culinate.com
 
article198
article198article198
article198
 
Eminem
EminemEminem
Eminem
 
Archaeological Experience at QUB
Archaeological Experience at QUBArchaeological Experience at QUB
Archaeological Experience at QUB
 
Doc1
Doc1Doc1
Doc1
 
MITx 6.00
MITx 6.00MITx 6.00
MITx 6.00
 
AutoMagicTest – automatyzacja bez kodowania?
AutoMagicTest – automatyzacja bez kodowania? AutoMagicTest – automatyzacja bez kodowania?
AutoMagicTest – automatyzacja bez kodowania?
 
Informe propuesta pedagógica
Informe propuesta pedagógicaInforme propuesta pedagógica
Informe propuesta pedagógica
 
Overcoming the challenges in DCIM
Overcoming the challenges in DCIMOvercoming the challenges in DCIM
Overcoming the challenges in DCIM
 

Similar a Motivación intrínseca y extrínseca: Diferencias y tipos

Similar a Motivación intrínseca y extrínseca: Diferencias y tipos (20)

MOTIVACION (1).pptx
MOTIVACION (1).pptxMOTIVACION (1).pptx
MOTIVACION (1).pptx
 
Tipos de motivación en los alumnos (1)
Tipos de motivación en los alumnos (1)Tipos de motivación en los alumnos (1)
Tipos de motivación en los alumnos (1)
 
Unidad 1 Motivación.
Unidad 1 Motivación.Unidad 1 Motivación.
Unidad 1 Motivación.
 
Liderazgo
LiderazgoLiderazgo
Liderazgo
 
Diapositivasmotivacion 110805101506-phpapp02
Diapositivasmotivacion 110805101506-phpapp02Diapositivasmotivacion 110805101506-phpapp02
Diapositivasmotivacion 110805101506-phpapp02
 
Motivación ¿Que tan necesaria es?
Motivación ¿Que tan necesaria es?Motivación ¿Que tan necesaria es?
Motivación ¿Que tan necesaria es?
 
Motivacion
MotivacionMotivacion
Motivacion
 
Motivación
MotivaciónMotivación
Motivación
 
Ética y Valores
Ética y ValoresÉtica y Valores
Ética y Valores
 
Taller 3
Taller 3Taller 3
Taller 3
 
Mod v motivacion twitter
Mod v  motivacion twitterMod v  motivacion twitter
Mod v motivacion twitter
 
El poder de la motivacion
El poder de la motivacionEl poder de la motivacion
El poder de la motivacion
 
La motivación humana
La motivación humana La motivación humana
La motivación humana
 
La motivacion escolar
La motivacion escolarLa motivacion escolar
La motivacion escolar
 
Adm - Liderazgo- 07-04
Adm - Liderazgo- 07-04Adm - Liderazgo- 07-04
Adm - Liderazgo- 07-04
 
VI-MOTIVACION.pptx
VI-MOTIVACION.pptxVI-MOTIVACION.pptx
VI-MOTIVACION.pptx
 
Motivación
MotivaciónMotivación
Motivación
 
Tema 6: Herramientas psicológicas de la creatividad
Tema 6: Herramientas psicológicas de la creatividadTema 6: Herramientas psicológicas de la creatividad
Tema 6: Herramientas psicológicas de la creatividad
 
Tema 6: Herramientas psicológicas de la creatividad
Tema 6: Herramientas psicológicas de la creatividadTema 6: Herramientas psicológicas de la creatividad
Tema 6: Herramientas psicológicas de la creatividad
 
Motivación Laboral- resumido-
Motivación Laboral- resumido-Motivación Laboral- resumido-
Motivación Laboral- resumido-
 

Último

texto argumentativo, ejemplos y ejercicios prácticos
texto argumentativo, ejemplos y ejercicios prácticostexto argumentativo, ejemplos y ejercicios prácticos
texto argumentativo, ejemplos y ejercicios prácticosisabeltrejoros
 
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grandeMAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grandeMarjorie Burga
 
Movimientos Precursores de La Independencia en Venezuela
Movimientos Precursores de La Independencia en VenezuelaMovimientos Precursores de La Independencia en Venezuela
Movimientos Precursores de La Independencia en Venezuelacocuyelquemao
 
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdfBaker Publishing Company
 
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdfManual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdfMaryRotonda1
 
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOSTEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOSjlorentemartos
 
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADCALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADauxsoporte
 
Identificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCIdentificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCCesarFernandez937857
 
OLIMPIADA DEL CONOCIMIENTO INFANTIL 2024.pptx
OLIMPIADA DEL CONOCIMIENTO INFANTIL 2024.pptxOLIMPIADA DEL CONOCIMIENTO INFANTIL 2024.pptx
OLIMPIADA DEL CONOCIMIENTO INFANTIL 2024.pptxjosetrinidadchavez
 
30-de-abril-plebiscito-1902_240420_104511.pdf
30-de-abril-plebiscito-1902_240420_104511.pdf30-de-abril-plebiscito-1902_240420_104511.pdf
30-de-abril-plebiscito-1902_240420_104511.pdfgimenanahuel
 
PPT GESTIÓN ESCOLAR 2024 Comités y Compromisos.pptx
PPT GESTIÓN ESCOLAR 2024 Comités y Compromisos.pptxPPT GESTIÓN ESCOLAR 2024 Comités y Compromisos.pptx
PPT GESTIÓN ESCOLAR 2024 Comités y Compromisos.pptxOscarEduardoSanchezC
 
GLOSAS Y PALABRAS ACTO 2 DE ABRIL 2024.docx
GLOSAS  Y PALABRAS ACTO 2 DE ABRIL 2024.docxGLOSAS  Y PALABRAS ACTO 2 DE ABRIL 2024.docx
GLOSAS Y PALABRAS ACTO 2 DE ABRIL 2024.docxAleParedes11
 
La triple Naturaleza del Hombre estudio.
La triple Naturaleza del Hombre estudio.La triple Naturaleza del Hombre estudio.
La triple Naturaleza del Hombre estudio.amayarogel
 
RETO MES DE ABRIL .............................docx
RETO MES DE ABRIL .............................docxRETO MES DE ABRIL .............................docx
RETO MES DE ABRIL .............................docxAna Fernandez
 
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Carlos Muñoz
 
Heinsohn Privacidad y Ciberseguridad para el sector educativo
Heinsohn Privacidad y Ciberseguridad para el sector educativoHeinsohn Privacidad y Ciberseguridad para el sector educativo
Heinsohn Privacidad y Ciberseguridad para el sector educativoFundación YOD YOD
 
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdfDemetrio Ccesa Rayme
 

Último (20)

texto argumentativo, ejemplos y ejercicios prácticos
texto argumentativo, ejemplos y ejercicios prácticostexto argumentativo, ejemplos y ejercicios prácticos
texto argumentativo, ejemplos y ejercicios prácticos
 
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grandeMAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
MAYO 1 PROYECTO día de la madre el amor más grande
 
Movimientos Precursores de La Independencia en Venezuela
Movimientos Precursores de La Independencia en VenezuelaMovimientos Precursores de La Independencia en Venezuela
Movimientos Precursores de La Independencia en Venezuela
 
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
2024 - Expo Visibles - Visibilidad Lesbica.pdf
 
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdfManual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
Manual - ABAS II completo 263 hojas .pdf
 
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOSTEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
TEMA 13 ESPAÑA EN DEMOCRACIA:DISTINTOS GOBIERNOS
 
Unidad 4 | Teorías de las Comunicación | MCDI
Unidad 4 | Teorías de las Comunicación | MCDIUnidad 4 | Teorías de las Comunicación | MCDI
Unidad 4 | Teorías de las Comunicación | MCDI
 
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDADCALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
CALENDARIZACION DE MAYO / RESPONSABILIDAD
 
Identificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PCIdentificación de componentes Hardware del PC
Identificación de componentes Hardware del PC
 
Unidad 3 | Teorías de la Comunicación | MCDI
Unidad 3 | Teorías de la Comunicación | MCDIUnidad 3 | Teorías de la Comunicación | MCDI
Unidad 3 | Teorías de la Comunicación | MCDI
 
OLIMPIADA DEL CONOCIMIENTO INFANTIL 2024.pptx
OLIMPIADA DEL CONOCIMIENTO INFANTIL 2024.pptxOLIMPIADA DEL CONOCIMIENTO INFANTIL 2024.pptx
OLIMPIADA DEL CONOCIMIENTO INFANTIL 2024.pptx
 
La Trampa De La Felicidad. Russ-Harris.pdf
La Trampa De La Felicidad. Russ-Harris.pdfLa Trampa De La Felicidad. Russ-Harris.pdf
La Trampa De La Felicidad. Russ-Harris.pdf
 
30-de-abril-plebiscito-1902_240420_104511.pdf
30-de-abril-plebiscito-1902_240420_104511.pdf30-de-abril-plebiscito-1902_240420_104511.pdf
30-de-abril-plebiscito-1902_240420_104511.pdf
 
PPT GESTIÓN ESCOLAR 2024 Comités y Compromisos.pptx
PPT GESTIÓN ESCOLAR 2024 Comités y Compromisos.pptxPPT GESTIÓN ESCOLAR 2024 Comités y Compromisos.pptx
PPT GESTIÓN ESCOLAR 2024 Comités y Compromisos.pptx
 
GLOSAS Y PALABRAS ACTO 2 DE ABRIL 2024.docx
GLOSAS  Y PALABRAS ACTO 2 DE ABRIL 2024.docxGLOSAS  Y PALABRAS ACTO 2 DE ABRIL 2024.docx
GLOSAS Y PALABRAS ACTO 2 DE ABRIL 2024.docx
 
La triple Naturaleza del Hombre estudio.
La triple Naturaleza del Hombre estudio.La triple Naturaleza del Hombre estudio.
La triple Naturaleza del Hombre estudio.
 
RETO MES DE ABRIL .............................docx
RETO MES DE ABRIL .............................docxRETO MES DE ABRIL .............................docx
RETO MES DE ABRIL .............................docx
 
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
Plan Refuerzo Escolar 2024 para estudiantes con necesidades de Aprendizaje en...
 
Heinsohn Privacidad y Ciberseguridad para el sector educativo
Heinsohn Privacidad y Ciberseguridad para el sector educativoHeinsohn Privacidad y Ciberseguridad para el sector educativo
Heinsohn Privacidad y Ciberseguridad para el sector educativo
 
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdfPlanificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria   2024   Ccesa007.pdf
Planificacion Anual 2do Grado Educacion Primaria 2024 Ccesa007.pdf
 

Motivación intrínseca y extrínseca: Diferencias y tipos

  • 1.
  • 2. Se refiere a la motivación que viene de afuera de un individuo. El individuo va actuar por las ventajas que se le ofrecen. Los factores motivadores son recompensas externas, o del exterior, como dinero o calificaciones.
  • 3. Se refiere a la motivación que viene desde el interior de un individuo más que de cualquier recompensa externa o del exterior. Proviene del placer que se obtiene de la propia tarea o de la sensación de satisfacción en la realización, o incluso del trabajo en una tarea.
  • 4. No todos nos movemos por el mismo motivo y por esta razón existen 3 tipos de motivación intrínseca •Motivación de logro •Motivación de afiliación de relacionarse socialmente Personas que siempre buscar lograr sus objetivos con motivación, siempre logran sus metas. No le interesa lograr metas pero si tener contactos y buenas amistades y sentimientos.
  • 5.
  • 6. Logros (realización) • Reconocimiento • Trabajo en sí (reto) • Responsabilidades • Avances • Crecimiento •
  • 8. “ Algo no me va a motivar si anteriormente no hay necesidades que ya esten cubiertas “