Este documento presenta un cuestionario de autoestudio sobre la valoración social del trabajo, la ética y la profesión. Incluye enlaces a videos e información sobre términos como trabajo y profesión, la jerarquía de necesidades de Maslow, demanda laboral de carreras y metas profesionales. También analiza valores como el secreto profesional, la responsabilidad, la honestidad y la justicia a través de ejemplos.
Presentación_ Marco general de las contrataciones públicas.pdf
Spsu 759 ejercicios-t004
1. Curso Transversal
EJERCICIOS N° 4
Valoración social del trabajo. Ética y profesión. Valores para
el ejercicio ético de la profesión
A continuación, se presentan cuestionarios propuestos de autoestudio referidos al tema
de la unidad y que te ayudarán en tu aprendizaje.
Te invito a ver los siguientes videos y enlaces de interés para que puedas desarrollar tu
cuestionario. Haz ctrl + clic en el vínculo
1. Defina los siguientes términos y mencione 3 ejemplos en cada uno:
a. Trabajo
https://definicion.mx/trabajo/
SPSU-759
Curso Transversal
Desarrollo Humano
Como trabajo denominamos al conjunto de actividades que son
realizadas con el objetivo de alcanzar una meta.
(Complete la respuesta)
Ejemplos:
2. Desarrollo Humano
Curso Transversal 2
b. Profesión
https://www.ecured.cu/Profesi%C3%B3n
2. Explique sobre la jerarquía de necesidades de Maslow.
https://economipedia.com/definiciones/piramide-de-maslow.html
Designa el oficio, empleo u ocupación que se ejerce a cambio de una
retribución.
(Complete la respuesta)
Ejemplos:
3. Desarrollo Humano
Curso Transversal 3
3. Investigue sobre:
a) ¿Cuál es la demanda laboral de la carrera que cursa?
https://andina.pe/agencia/noticia-senati-conoce-las-carreras-tecnologicas-mayor-
demanda-el-mercado-786212.aspx
b) Mencione cuáles son sus metas profesionales a corto, mediano y largo plazo.
https://www.ejemplos.co/50-ejemplos-de-metas-a-corto-mediano-y-largo-
plazo/#ixzz6MqZKvxJ1
Metas a corto plazo: Aquellas más próximas al presente, cuya realización exige una
menor espera y por lo tanto pueden (o deben) ser acometidas primero. Típicamente
se considera un “corto plazo” los días o semanas por venir.
*Mor
alida
d
*
*
*
*Respe
to
*
*
*
*
Aceptacion
*
*
*
* Vivienda
*
*
*
* Alimentos
*
*
*
5. Autorrealización
4. Autoestima:
3. Social:
2. Seguridad:
1. 1. Fisiológicas:
4. Desarrollo Humano
Curso Transversal 4
Metas a mediano plazo: Aquellas cuya realización se encuentra en un futuro
próximo, pero más lejano que el de las metas de corto plazo, como pueden ser los
meses por venir.
Metas a largo plazo: Aquellas cuya realización es lejana en el tiempo, y cuya
consecución depende, usualmente, del cumplimiento sostenido durante años de las
metas a corto y mediano plazo. Suele considerarse el punto de llegada de un
emprendimiento humano.
4. Analice cómo se pueden practicar los siguientes valores: determine un caso para
cada concepto.
Secreto profesional
Mis metas:
Mis metas:
Mis metas:
El secreto profesional se conoce por ejercicio de determinada
profesión o actividad. En este sentido, es un derecho y deber hacer
que se cumpla. De lo contrario, se puede perder la confianza de los
clientes -o de quien acude a los servicios del profesional- y el
prestigio se puede ir al piso.
5. Desarrollo Humano
Curso Transversal 5
Responsabilidad
Honestidad
Responsabilidad es el cumplimiento de las obligaciones, o el cuidado
al tomar decisiones o realizar algo. La responsabilidad es también el
hecho de ser responsable de alguien o de algo.
Se designa la cualidad de honesto. Como tal, hace referencia a un
conjunto de atributos personales, como la decencia, el pudor, la
dignidad, la sinceridad, la justicia, la rectitud y la honradez en la
forma de ser y de actuar.
6. Desarrollo Humano
Curso Transversal 6
Justicia
La justicia es un conjunto de valores esenciales sobre los cuales
debe basarse una sociedad y el Estado. Estos valores son el respeto,
la equidad, la igualdad y la libertad.