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• Es un acontecimiento que genera lesiones,
perturbaciones, invalides o hasta causar la
muerte al trabajador en cumplimiento de sus
funciones . Al igual que los efectos que sufra el
trabajador al trasladarse en el medio de
trasporte de la empresa y cuando desarrolle
actividades recreativas o deportivas
organizadas por el empleador.
• El jefe encargado de la obra envía unos de sus
técnicos, a que realice el cambio de una
cámara de seguridad de su compañía; pero
este no se da cuenta de que el técnico no lleva
colocado el arnés, y minutos después de
haber subido el técnico , éste resbala en la
plataforma del andamio y cae. Sufriendo una
ruptura de su brazo izquierdo .
• La diferencia radica básicamente en que las
causas básicas están compuesta por factores
personales como: falta de conocimiento y
habilidad, mientras las causas inmediatas se
deben mas a inadecuadas acciones de trabajo
o condiciones del sitio de trabajo
• Un trabajador esta realizando su labor
cotidiana y el supervisor de la obra le pide,
que le haga el favor de revisar un bombillo;
este acude y le prestan una escalera que no se
encuentra en buen estado, de todas formas el
trabajador la utiliza y sube para cambiar el
bombillo. Con tan mala fortuna que estando
subido el técnico, otro compañero paso y sin
darse cuenta se la movió y este cayo al piso
sufriendo un golpe en su perna derecha a
causa de no colocar señalización .
Existen muchos factores , pero entre los mas
importantes se encuentran los siguientes
• Factor de riesgo mecánico: Estudia las
máquinas, equipos, herramientas, que pueden
lesionar al trabajador.
• Factor de incendio y explosión: Los incendios
son una de las principales causas de muerte
accidental:
 Métodos de extinción: Se basa en interrumpir
cualquiera de los componentes del fuego,
entre ellos están:
a. Separación de calor por enfriamiento
b. Separación del combustible
c. Separación del aire
d. Interrupción de la acción en cadena
• Factor de riesgos eléctricos: Estudia los
sistemas eléctricos de las máquinas y equipos
que al entrar en contacto con las personas, o
las instalaciones y materiales, pueden
provocar lesiones a las personas y daños a la
propiedad.
• Factores de riesgos locativos: Estudia las
instalaciones o áreas de trabajo, como piso,
paredes, escaleras y espacios mínimos.
En una construcción se realizaba arreglos
locativos con el personal de trabajo, y el
coordinador de la obra iba chateando con el
supervisor, sin darse cuenta que por el camino
que iba, estaba una pala y tropezó con ella; y
al caer sufrió un golpe en su rodilla.
• La diferencia radica principalmente en el que
el acto se relaciona con las personas que en
ocasiones no siguen los protocolos de
seguridad; mientras la condición se basa en
los lugares donde el trabajador va a realizar
las labores ,y en ellos encuentra dificultades
locativas e inadecuadas.
En una constructora se realizaba trabajos en
alturas, en un momento se coloco la escalera
para arreglar una caja eléctrica, el técnico
subió arreglarla y su compañero se quedo
sosteniendo la escalera; en un momento el
compañero que estaba arreglando la caja dejo
caer un alicate, con tan mala fortuna que le
cayo en la cabeza de su compañero; el cual no
tenia colocado su cascó y sufrió una ruptura.
La diferencia esta en que el factor personal
radica en el conocimiento que tiene el
trabajador sobre la labor que va a realizar;
mientras el factor de trabajo se basa en el
diseño, la adecuación y la falta de supervisión
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Un trabajador realizaba una actividad en un
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seguridad , como es lo correcto , pero lo que
no sabia es que una de las tejas tenia una
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  • 1.
  • 2.
  • 3. • Es un acontecimiento que genera lesiones, perturbaciones, invalides o hasta causar la muerte al trabajador en cumplimiento de sus funciones . Al igual que los efectos que sufra el trabajador al trasladarse en el medio de trasporte de la empresa y cuando desarrolle actividades recreativas o deportivas organizadas por el empleador.
  • 4. • El jefe encargado de la obra envía unos de sus técnicos, a que realice el cambio de una cámara de seguridad de su compañía; pero este no se da cuenta de que el técnico no lleva colocado el arnés, y minutos después de haber subido el técnico , éste resbala en la plataforma del andamio y cae. Sufriendo una ruptura de su brazo izquierdo .
  • 5. • La diferencia radica básicamente en que las causas básicas están compuesta por factores personales como: falta de conocimiento y habilidad, mientras las causas inmediatas se deben mas a inadecuadas acciones de trabajo o condiciones del sitio de trabajo
  • 6. • Un trabajador esta realizando su labor cotidiana y el supervisor de la obra le pide, que le haga el favor de revisar un bombillo; este acude y le prestan una escalera que no se encuentra en buen estado, de todas formas el trabajador la utiliza y sube para cambiar el bombillo. Con tan mala fortuna que estando subido el técnico, otro compañero paso y sin darse cuenta se la movió y este cayo al piso sufriendo un golpe en su perna derecha a causa de no colocar señalización .
  • 7. Existen muchos factores , pero entre los mas importantes se encuentran los siguientes • Factor de riesgo mecánico: Estudia las máquinas, equipos, herramientas, que pueden lesionar al trabajador. • Factor de incendio y explosión: Los incendios son una de las principales causas de muerte accidental:
  • 8.  Métodos de extinción: Se basa en interrumpir cualquiera de los componentes del fuego, entre ellos están: a. Separación de calor por enfriamiento b. Separación del combustible c. Separación del aire d. Interrupción de la acción en cadena
  • 9. • Factor de riesgos eléctricos: Estudia los sistemas eléctricos de las máquinas y equipos que al entrar en contacto con las personas, o las instalaciones y materiales, pueden provocar lesiones a las personas y daños a la propiedad. • Factores de riesgos locativos: Estudia las instalaciones o áreas de trabajo, como piso, paredes, escaleras y espacios mínimos.
  • 10. En una construcción se realizaba arreglos locativos con el personal de trabajo, y el coordinador de la obra iba chateando con el supervisor, sin darse cuenta que por el camino que iba, estaba una pala y tropezó con ella; y al caer sufrió un golpe en su rodilla.
  • 11. • La diferencia radica principalmente en el que el acto se relaciona con las personas que en ocasiones no siguen los protocolos de seguridad; mientras la condición se basa en los lugares donde el trabajador va a realizar las labores ,y en ellos encuentra dificultades locativas e inadecuadas.
  • 12. En una constructora se realizaba trabajos en alturas, en un momento se coloco la escalera para arreglar una caja eléctrica, el técnico subió arreglarla y su compañero se quedo sosteniendo la escalera; en un momento el compañero que estaba arreglando la caja dejo caer un alicate, con tan mala fortuna que le cayo en la cabeza de su compañero; el cual no tenia colocado su cascó y sufrió una ruptura.
  • 13. La diferencia esta en que el factor personal radica en el conocimiento que tiene el trabajador sobre la labor que va a realizar; mientras el factor de trabajo se basa en el diseño, la adecuación y la falta de supervisión del lugar de trabajo.
  • 14. Un trabajador realizaba una actividad en un tejado, el portaba sus implementos de seguridad , como es lo correcto , pero lo que no sabia es que una de las tejas tenia una fisura; y al pisar dicha teja cayo, pero por fortuna el se había anclado a un lugar seguro, por lo cual no sufrió ningún golpe tan solo el susto.